h2 { text-align: center; border: 3px solid #008D36; margin: 15px 0px; padding: 3px 0px; } h3 { margin: 10px 0px; }
Vacature: (sociaal) verpleegkundige (m/v/x)
Wie zijn we?
Bijna 3000 enthousiaste CLB-medewerkers in 31 centra voor leerlingenbegeleiding van Vrij CLB Netwerk: zij staan meer dan 800 000 leerlingen bij op hun weg naar volwassenheid. Of het nu gaat over leren, gevoelens, gedrag, gezondheid of studie- en beroepskeuzes: het CLB helpt. Leerlingen die uit de boot dreigen te vallen, pikken we op. Vastberaden en met groot engagement bouwen CLB-medewerkers aan gelijke onderwijskansen. Dat doen we in een team van deskundige en dynamische collega’s. Diversiteit zien we als kracht: bij de leerlingen én onder collega’s.
Wij, als zijnde Vrij CLB Limburg, maken deel uit van dit Netwerk en hebben ongeveer 360 medewerkers in dienst verspreid over 9 afdelingen en verdeeld over 4 regio’s in Limburg. We zijn één grote organisatie die meer dan 118 000 leerlingen begeleidt en partner is van 341 scholen. Onze hoofdvestiging is in Genk, waar we centraal voorzien in inhoudelijke ondersteuning, een personeelsdienst en de logistieke diensten.
Om dit waar te maken zijn we voor het Vrij CLB Limburg, in functie van een wervingsreserve, op zoek naar een voltijdse/deeltijdse verpleegkundige, aantal uren is bespreekbaar.
Functieomschrijving
Je spoort gezondheidsrisico’s op d.m.v. screening tijdens het medisch onderzoek bij kinderen en jongeren van alle leeftijden en leidt leerlingen toe naar een gepast intern of extern aanbod. Je houdt toezicht op het vaccinatieschema, geeft informatie en advies en biedt vaccinaties aan conform het protocol ‘vaccineren door verpleegkundigen’. Als verpleegkundige heb je specifiek aandacht voor inhaalvaccinaties bij bepaalde doelgroepen. Je neemt, in nauwe samenwerking met de arts, profylactische maatregelen m.b.t. besmettelijke ziekten t.o.v. leerlingen op basis van het draaiboek besmettelijke aandoeningen.
Daarnaast bestaat je opdracht deels uit het opnemen van individuele begeleidingstrajecten en het overleggen en samenwerken met collega’s uit het multidisciplinair samengesteld CLB-team in het kader van een optimale leerlingenbegeleiding.
Profiel
Vereist diploma
Bachelor Verpleegkunde, bij voorkeur met een link naar sociaal werk
Kennis, attitudes & vaardigheden
Je bent bereid te werken binnen een wetenschappelijk kader met standaarden en procedures voor kwaliteitsvol handelen ontwikkeld door de Vlaamse Wetenschappelijke Vereniging voor Jeugdgezondheidszorg.
Je beschikt over specifieke medische kennis en vaardigheden m.b.t. jeugdgezondheidszorg:
Je kent de leeftijdsspecifieke gezondheidsproblemen en ontwikkelingsstoornissen en weet wat dit betekent voor het schools functioneren.
Je hebt kennis van de normale ontwikkeling van kinderen en jongeren.
Je bent vaardig in het omgaan met maatschappelijk kwetsbaren en andere culturele contexten.
Je stelt je loyaal op tegenover de eigen organisatie en collegiaal tegenover de collega’s.
Je beschikt over een wagen en bent bereid je te verplaatsen in het werkgebied..
We geloven in alle leerlingen en zien diversiteit als een kracht. Dat geldt eveneens voor ons team. Kwaliteiten en interculturele competenties zijn voor ons belangrijker dan afkomst, beperking, leeftijd, geslacht of geaardheid. Sta je daar achter, dan moedigen we jou ten volle aan om ons team mee te komen versterken.
Aanbod
Wij bieden je:
Een voltijdse of deeltijdse opdracht, met kans op een langdurige tewerkstelling binnen onze organisatie. Aantal werkuren is bespreekbaar.
Een uitdagende en afwisselende job in een dynamisch team.
Een stimulerende omgeving met ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.
Mogelijkheid tot thuiswerk.
Maandloon volgens de officiële barema’s van de Vlaamse Overheid, departement Onderwijs.
Adres en bereikbaarheid
De adressen van de afdelingen zijn te vinden op onze website: www.vrijclblimburg.be/contact
Waar en hoe solliciteren
Stuur je motivatiebrief en curriculum vitae naar
[email protected].
Bijkomende inlichtingen over de jobinhoud en de werkomstandigheden kan je verkrijgen bij Goele Haesendonck, directeur personeel en organisatie: 089 51 98 60.
Gesprekken vinden zo snel mogelijk plaats na afspraak.
Naast deze openstaande vacature, leggen we ook een wervingsreserve aan voor de toekomst.
