Location MECHELEN, Belgium Category Supply Chain and Logistics Job Id R000136598 Job Type Full time Plant Technicians
Job Location
MECHELEN PLANT
Job Description
Wil jij een technische carrière uitbouwen bij een wereldleider achter iconische merken zoals Ariel, Pampers, Gillette, Braun, Pantene en Oral-B?
Voor onze productiesite in Mechelen zijn wij op zoek naar een elektromechanieker die ons technisch team komt versterken.
Geen bandwerk. Geen routine. Dit is techniek op topniveau.
Als elektromechanieker ben je verantwoordelijk voor het analyseren en oplossen van technische storingen binnen ons productieproces. Wanneer er zich een probleem voordoet, zorg jij voor een snelle en doeltreffende oplossing zodat de productie zo weinig mogelijk stilvalt.
Daarnaast voer je interventies uit op automatische aansturingen, waaronder PLC-systemen (Allen Bradley), zowel binnen de productieomgeving als in ons automatisch warehouse. Je staat ook in voor preventief en curatief onderhoud, zowel op mechanisch als op elektrisch vlak.
Je werkt actief mee aan technische projecten, zoals machine-innovaties en de opstart van nieuwe installaties. Bovendien denk je mee na over verbeteringsprojecten op onze productielijnen, waarbij jouw input en technische inzichten sterk worden gewaardeerd.
Je deelt ook jouw kennis met collega’s door trainingen en opleidingen te geven, zodat het volledige team technisch sterker wordt.
Je beschikt minimaal over een diploma graduaat of bachelor in mechanica, elektromechanica, elektriciteit, regeltechniek & instrumentatie of gelijkwaardig.
Je hebt een goede basiskennis van PLC-systemen (bij voorkeur Allen Bradley) en bent vertrouwd met de werking en afstelling van servomotoren. Daarnaast denk je proactief mee over verbeteringen en neem je graag verantwoordelijkheid.
Vlot Nederlands spreken is een vereiste, aangezien dit de voertaal is op de werkvloer. Kennis van het Engels is een extra troef.
En tot slot voel je je comfortabel om in een 3-ploegensysteem te werken.
Een competitief loon
Wij vinden het belangrijk om jouw inzet en prestaties correct te waarderen. Daarom voorzien we jaarlijkse loonherzieningen en bekijken we doorgroeimogelijkheden op basis van jouw prestaties, resultaten en potentieel.
Een uitgebreid voordelenpakket
Wij bieden een aantrekkelijk pakket aan extralegale voordelen, waaronder:
Een pensioenplan
Hospitalisatieverzekering
Levensverzekering
Aandelenplan
Employee Assistance Program
Een medische dienst op de site
Extra’s die het verschil maken
Op onze site kan je dagelijks genieten van warme en koude maaltijden in een gesubsidieerd bedrijfsrestaurant. Daarnaast beschikken we over fitnessfaciliteiten op de site, zodat je geen extern abonnement nodig hebt!
Bij P&G gaat werken verder dan een baan alleen: het is een kans om deel uit te maken van een organisatie die jouw groei, welzijn en betrokkenheid centraal stelt.
Je komt terecht in een stabiele en internationaal gevestigde onderneming met een lange geschiedenis en een sterke reputatie. Wij zetten volop in op de ontwikkeling van onze medewerkers via individuele ontwikkelingsplannen, coaching, mentoring en uitgebreide leerplatformen.
Vanaf dag één krijg je verantwoordelijkheid en echt betekenisvol werk. We geloven sterk in interne doorgroei en geven onze medewerkers alle kansen om hun talenten verder te ontwikkelen.
Job Qualifications
Wij zijn op zoek naar het beste talent om ons team te versterken. Daarom verloopt onze selectieprocedure grondig en doelgericht.
De procedure bestaat uit drie belangrijke stappen:
Je sollicitatie
Online assessments
Interviews
Op die manier zorgen we ervoor dat we de juiste mensen aantrekken, maar ook dat jij een volledig beeld krijgt van wie wij zijn en of P&G past bij jouw ambities en gewenste carrièrepad.
We raden je daarom aan om je goed voor te bereiden op het proces via deze link.
P&G is een werkgever die gelijke kansen biedt. Respect, diversiteit en inclusie vormen de fundamenten van onze bedrijfscultuur. Wij bouwen aan een organisatie waarin iedereen dezelfde toegang en dezelfde kansen krijgt om te leren, te groeien, succesvol te zijn en zich te ontwikkelen.
Wij discrimineren niet op basis van ras, religie, huidskleur, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, leeftijd, burgerlijke staat, veteranenstatus, handicap of enige andere wettelijk beschermde eigenschap.
Wij voorzien redelijke aanpassingen voor personen met een beperking om hen in staat te stellen deel te nemen aan het sollicitatie- of interviewproces. Indien je tijdens de sollicitatieprocedure een aanpassing nodig hebt, neem dan contact met ons op.
Gelieve te wachten op onze bevestiging voordat je verdergaat met de online assessment.
Wij produceren wereldwijd erkende merken en ontwikkelen de beste bedrijfsleiders in de sector. Met een portfolio van sterke en diverse merken is het essentieel dat onze leiders met visie en moed kunnen werken over verschillende categorieën en functies heen.
Wij bedienen consumenten wereldwijd met een van de sterkste portfolio’s van kwaliteitsvolle en toonaangevende merken, waaronder Always®, Ariel®, Gillette®, Head & Shoulders®, Herbal Essences®, Oral-B®, Pampers®, Pantene®, Tampax® en meer.
P&G startte zijn activiteiten in België in 1956 met de introductie van Dreft, het eerste synthetische detergent. In de daaropvolgende 70 jaar introduceerden we tal van baanbrekende producten voor Belgische consumenten, waaronder wasmiddelen, wegwerpluiers, vrouwelijke hygiëneproducten en haarverzorging.
Vandaag telt P&G in België ongeveer 1.450 medewerkers. In het Brussels Innovation Center werken meer dan 1.100 mensen, waaronder meer dan 600 wetenschappers en ingenieurs.
Onze productiesite in Mechelen telt ongeveer 300 medewerkers en produceert automatische vaatwastabletten
Ben jij klaar om jouw technische expertise in te zetten in een innovatieve productieomgeving waar je écht kan groeien?
Job Schedule
Full time
Job Number
R000136598
Job Segmentation
Plant Technicians
Starting Pay / Salary Range
