#topzorger gezocht: hoofdverpleegkundige PAAZ
Sint-Andriesziekenhuis Tielt is op zoek naar een hoofdverpleegkundige PAAZ om zijn team van #topzorgers te versterken. Wil jij ook deel uitmaken van een kleine maar ambitieuze community, waar kwaliteitszorg topprioriteit is en verzekerd wordt door een team dat van aanpakken weet? Dan is onze vacature vast iets voor jou.
Jouw rol in ons ziekenhuis
Als hoofdverpleegkundige:
- Ben je verantwoordelijk voor de planning, coördinatie en het bijsturen van de zorg aan de patiënten
- Heb je de dagelijkse leiding op de afdeling en zorg je voor de correcte planning.
- Werk je mee aan een kwaliteitsvolle zorgverlening op dienst, stelt een jaarlijks beleidsplan op en helpt zo de afgesproken doelstellingen te bereiken;
- Stel je het zorggebeuren rond de patiënt centraal en overlegt met collega’s en met artsen;
- Werk je multidisciplinair samen en rapporteert aan de zorgmanager
Jouw profiel
Wat je rol ook is, bij Sint-Andriesziekenhuis komt de patiënt op de eerste plaats. Jouw engagement en professionele aanpak zijn hierbij van cruciaal belang, net zoals je teamspirit en vlotte communicatie skills.
Als hoofdverpleegkundige
- Beschik je over een bachelor diploma verpleegkunde
- Beschik je bij voorkeur over een masterdiploma, een banaba zorgmanagement of kaderopleiding
- Een banaba in de geestelijke gezondheidszorg of psychiatrische verpleegkunde is een meerwaarde.
- Hebt minstens 5 jaar ervaring als verpleegkundige
- Ervaring als leidinggevende is een pluspunt
- U bent flexibel, stressbestendig en leergierig;
- U bent geduldig en communicatief;
- U hebt coachende capaciteiten
- U kunt zelfstandig werken en in teamverband;
- Nauwkeurig en vlot werken zijn samen met een dosis enthousiasme en motivatie uw sterke troeven.
Ons aanbod
Hoewel het ziekenhuis focust op groei en continu investeert in technologie en nieuwe technieken, komt de mens in het Sint-Andriesziekenhuis altijd eerst. Als patiënt, maar ook als medewerker. Dat betekent dat jij in onze kleine community je eigen groeipad volgt en dat dankzij onze open cultuur en vlakke structuur alles bespreekbaar is. Zo zorgen wij ervoor dat jij je hier helemaal thuis voelt.
Voor onze #topzorgers willen we enkel het allerbeste. Dat vertaalt zich niet alleen in de mogelijkheid tot permanente vorming, gevarieerde taken en verantwoordelijkheden waarmee je meteen het verschil maakt, maar ook in een salaris volgens de officiële wettelijke ziekenhuisbarema’s, aangevuld met een reeks van voordelen:
- Hospitalisatieverzekering
- Gratis griepvaccin
- Voordelige maaltijden in ons restaurant
- Fietsvergoeding
- Tal van kortingen bij o.a. pretparken, kledingszaken, tankstation en Kinepolis
- Maaltijdcheques
- Signing fee
Word jij onze volgende #topzorger?
Solliciteer online en vergeet zeker geen CV en motivatiebrief toe te voegen.
Meer informatie over de inhoud van de vacante functie kunt u verkrijgen bij Mevr. Elke Vannerom, Directeur HR en Organisatie, via mail [email protected].
Voor alle overige vragen kunt u contact opnemen met een HR-medewerker op het telefoonnummer 051 42 57 37 of via mail [email protected].
