2 meilleures offres (hr business partner, diest, vlg) (à pourvoir)

HR Business Partner/Coach
Umicore —Olen
- Bachelier
- Assurance groupe
Payroll & Admin Officer
Sligro —Rotselaar
- Bilingue
- Microsoft Office

More jobs to discover

Find similar jobs that you might be interested in.

Payroll & Admin Officer
Sligro —Rotselaar
Je zorgt ervoor dat alles tot in de puntjes klopt, van contract tot loonbrief. Om ervoor te zorgen dat iedereen zich daarop kan richten, worden alle bedrijven…
Junior HR Officer
NielsenIQ —Louvain
Working across many areas of administration, data management, policy provision and key process management, an essential aspect of the role is to ensure employee…
De 33 000 € à 43 000 € par an
Postuler rapidement

Je souhaite recevoir la dernière alerte Emploi pour les postes de ce type : hr business partner (diest, vlg)

En vous connectant à votre compte, vous acceptez les Conditions d'utilisation de SimplyHired et consentez à notre Politique relative aux cookies et Politique de confidentialité.

HR Business Partner/Coach

Umicore -
Olen

Soumettre votre candidature

Détails de l'emploi

Avantages

Chèques repas
Assurance hospitalisation
Assurance groupe

Qualifications

Bachelier

Description complète du poste

Over Umicore

Het aandrijven van de auto’s van vandaag en morgen. Schadelijke uitstoot verminderen. Unieke eigenschappen geven aan hoogwaardige toepassingen. Gebruikte metalen een nieuw leven geven. Als wereldwijde groep gespecialiseerd in geavanceerde materialen en recycling ontwikkelen, produceren en recycleren we materialen voor een beter leven.

Over Support Functions

Een wereldwijde organisatie. Niet alleen onze medewerkers in onze productievestigingen en onze technische centra zijn cruciaal voor onze groei. Onze collega’s in ondersteunende functies zorgen ervoor dat we blijven groeien en evolueren – bijvoorbeeld door ervoor te zorgen dat onze beslissingen commercieel leefbaar zijn, door onze reputatie te verbeteren, door nieuwe klantrelaties op te bouwen of door de juiste mensen te vinden die verder kunnen bouwen op wat we al bereikt hebben. De verscheidenheid van ons werk leidt ertoe dat we niet mogen stilstaan. We moeten nieuwe methoden ontdekken, nieuwe oplossingen bedenken en nieuwe ideeën ontwikkelen. En dan kom jij in beeld.

Wat jij zal doen

Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers, leidinggevenden, management en ondersteunt en adviseert hen bij allerhande HR-vraagstukken.
Je leert de business kennen, de uitdagingen, de bijzonderheden. Je bent een klankbord mbt organisatiewijzigingen, functiewijzigingen, individuele cases… en signaleert eventuele kansen/knelpunten en biedt pro-actief oplossingen aan.
Je legt de verbinding tussen de business behoeften en de HR-organisatie wat betreft personeelsbeleid, personeelsbewegingen, begeleidingstrajecten, opleiding, organisatieveranderingen, coaching, ...
Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren, bewaken en verbeteren van HR-processen (bv. aanwezigheidsbeleid, welzijnsbeleid, on-boarding, ontwikkelingstrajecten, sanctiebeleid)
Je werkt actief mee aan projecten (op BU niveau, Umicore Olen of Umicore België), en de implementatie ervan
Je draagt zorg voor optimale personeelsrelaties, gezonde arbeidsverhoudingen en ondersteunt het sociaal overleg
Je komt terecht in een team van 5 personen en rapporteert aan de Site P&O Lead. Je werkt samen en stemt veelvuldig af met je collega’s van de competence centers.

Naar wie we op zoek zijn

Je bent in het bezit van een Bachelor- of Masterdiploma in een menswetenschappelijke richting (personeelswerk, psychologie, …),
Je hebt ervaring in een coachende en adviserende rol
Je hebt een mature, professionele houding en bent constructief ingesteld
Je bent empathisch in zien en denken vanuit verschillende perspectieven
Je bent pragmatisch, dynamisch, proactief en ondernemend
Je communiceert vlot op verschillende niveaus en beschikt over overtuigingskracht
Je weet vertrouwensrelaties op te bouwen door je eerlijkheid en integriteit
Je bent leergierig, hebt een gezonde interesse in diverse HR topics en volgt trends mee op de voet,
Je bent flexibel en kan goed prioriteiten stellen,
Je hebt een goede kennis van sociale wetgeving
Je kan discreet omgaan met confidentiële informatie.
Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels

Wat we aanbieden

Om de toekomst vorm te geven, tonen we vandaag al de weg. Als bedrijf én als werkgever. Onze bedrijfscultuur garandeert dat iedereen ideeën kan uitwisselen en expertise opbouwen, ongeacht gender, achtergrond of afkomst. We bouwen aan een inclusieve werkcultuur die gelijke kansen aan alle werknemers biedt, ongeacht hun diverse achtergrond. We bieden een competitief loon en alle voordelen zoals maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering,...die je mag verwachten van een top employer.

Soumettre votre candidature

Affinez votre recherche

hr business partner emplois - diest, vlg

HR Business Partner/Coach

Payroll & Admin Officer

More jobs to discover

Je souhaite recevoir la dernière alerte Emploi pour les postes de ce type : hr business partner (diest, vlg)

Outils pour les chercheurs d'emploi

Outils Employeurs

Parcourir

Garder le contact