Chez Smals, plus de 2000 professionnels façonnent, chaque jour, l’avenir en s’investissant dans « l’ICT for Society ». Ces systèmes ICT de pointe permettent à nos clients de garantir des services encore plus performants dans des domaines tels que le travail, la famille et la santé. À terme, eHealth, une plateforme d'échange sécurisée dédiée aux informations médicales de tous les citoyens, rendra les prescriptions médicales papier superflues. D’autre part, le service ICT Dimona permet à l’ONSS d’assurer une couverture sociale aux 4 millions d’employés dès leur entrée en fonction chez un employeur. Pratique ? Certainement. Audacieux aussi.
Description de la fonction
En tant que Database Administrator MS SQL Server, vous assurez la gestion opérationnelle quotidienne des bases de données. Vous vous occupez ainsi activement du monitoring de la performance, du suivi des procédures de sauvegarde et de restauration, de la sécurité, des installations, des configurations et des déploiements. Votre tâche consiste à faciliter l'accès et à optimiser le traitement et les demandes. En outre, vous collaborez à des projets (développement / infrastructure).
Concrètement, vous êtes responsable :
- de la création, de la maintenance et des modifications des bases de données (MS SQL Server 2016/2019, MS Azure SQL Database) ainsi que de la révision des scripts "CREATE Table" fournis par les autres équipes Scrum ;
- de l'implémentation et du suivi des mécanismes de haute disponibilité et de sauvegarde ;
- du suivi de la production (monitoring des deadlocks des bases de données SQL, de la disponibilité des bases de données, de la création et du contrôle des alertes SQL...) ;
- de l'amélioration de la fiabilité, de la disponibilité et de l'accessibilité des données par la formulation de nouvelles propositions ;
- de l'implémentation de scripts de purge et d'audit pour les bases de données.
Profil
Titulaire d'un diplôme de bachelor ou de master en informatique, vous possédez au moins cinq ans d'expérience en tant que MS SQL Server DBA.
Outre les environnements serveurs MS SQL, vous vous intéressez à un ou plusieurs autres RDBMS.
Vous avez une expérience pratique approfondie de T-SQL.
Une expérience en DevOps et MS Azure SQL constitue un plus. Votre soif d'apprendre est importante pour évoluer dans ce domaine.
Vous détenez d'excellentes compétences interpersonnelles, vous permettant d'être assertif dans vos contacts avec vos collègues et de veiller au respect des idées et intérêts de chacun.
Vous savez travailler efficacement dans des situations qui peuvent être source de stress et êtes flexible en cas de changement des priorités.
Vous êtes orienté client et vous êtes capable de travailler efficacement en équipe.
Enfin, vous possédez une connaissance active du néerlandais.
Nous offrons
- Nous vous offrons un emploi varié, stimulant et socialement engagé vous permettant de contribuer à la réalisation de solutions informatiques ayant un impact sur la société. « ICT for society » n’est pas notre slogan par hasard.
- Vous recherchez un bon équilibre vie privée - vie professionnelle ? Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue.
- Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles.
- Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des éco-chèques, etc.
- Les fonctions IT peuvent bénéficier d’un budget mobilité avec le choix d'une voiture de société et/ou le remboursement des frais de transport en commun. Sous certaines conditions, ce budget peut même être utilisé pour le paiement de votre loyer ou de votre crédit hypothécaire.
- Vous profitez via notre plateforme « Benefits at Work » de réductions avantageuses sur diverses marques de mode, d’électronique, diverses excursions et divers séjours de vacances…
- Nous menons une politique d'égalité des chances et estimons notamment que l'égalité salariale est importante.
Contact
www.smals.be
