Diploma: Verpleegkundige Bachelor of Graduaat HBO5
Contract: Contract onbepaalde duur
Werkregeling: Keuze uit verschillende werkregimes
Organisatie: OCMW Overijse – WZC Mariëndal
Enkele sfeerbeelden van het werken als verpleegkundige in WZC Mariëndal:
https://www.youtube.com/watch?v=Q4FrzAXWrqI
Het woonzorgcentrum Mariëndal ligt in het centrum Overijse en biedt een aangepast woon- en leefklimaat voor senioren. Mariëndal is gelegen midden in een oase van rust, omgeven door prachtige natuur. Het biedt zowel kortverblijf als permanent verblijf aan. De bewoners worden bijgestaan door een gemotiveerd multidisciplinair team.
Voor ons dynamisch zorgteam zoeken we momenteel een verpleegkundige. Je hebt de keuze uit verschillende werkregimes:
-
Fulltime 100% (bereid zijn om 1 weekend op 2 per maand te werken);
-
Deeltijds 80% (bereid zijn om 1 weekend op 2 per maand te werken);
-
Deeltijds 80% waarvan 60% weekend (vrij-za-zo) en 1 werkdag;
-
Deeltijds 60% weekend (vrij-za-zo);
Zoek je een manier van werken die vlotter te combineren is met een andere job of je privéleven? Dan zijn volgende opties misschien wel iets voor jou:
Onze deeltijdse contracten beginnen al bij 20% per week, ofwel 1 werkdag per week. Daarnaast zijn ook andere werkregimes mogelijk: halftijds, 4/5de, enkel weekendwerk, …
Of ben je op zoek naar een samenwerking op zelfstandige basis?
Jij bent de contactpersoon voor onze bewoners met betrekking tot de totaalzorg. Je werkt binnen het team bewonersgericht en draagt op deze manier bij tot de creatie van een optimaal zorgklimaat voor onze bewoners. Binnen het woonzorgcentrum kan je een band met de bewoners opbouwen, het is namelijk geen dagelijks komen en gaan van patiënten. De dankbaarheid van onze bewoners is ook immens groot naar het zorgpersoneel.
Je komt terecht in een enthousiast team met een toffe sfeer, dat nauw samenwerkt met het team van medici en paramedici. Vanaf dag 1 start je met een opleiding “on the job”, waarbij je door jouw directe collega’s wordt getraind. Menselijk potentieel en persoonlijke groei staan centraal, wij begeleiden en stimuleren jou om je talenten ten volle te benutten.
De collega die we zoeken voldoet aan het volgend profiel:
-
Je kan goed de noden en wensen van onze bewoners aanvoelen;
-
Je stelt je klantgericht op;
-
Je werkt nauwkeurig en stipt;
-
Je kan verpleegkundige handelingen correct uitvoeren;
-
Je voelt je betrokken bij het leven in het woonzorgcentrum;
-
Je kan op een positieve manier met stress omgaan.
Je vindt hier meer informatie over onze voordelen.
Je vindt de volledige functiebeschrijving in bijlage.
Statuut: Een voltijdse, contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur op niveau IFIC 14 of IFIC 14B.
Loon:
- Volgens barema Ific 14 (Bachelor niveau: Bruto 3122,55 EUR – 4932,72 EUR) of Ific 14B (Graduaatsniveau: Bruto 2887,02 EUR – 4393,72 EUR)
-
Voor de bepaling van je loon houden we rekening met je werkervaring bij de overheid en relevante beroepservaring uit de privésector of als zelfstandige.
Vakantie: Minimaal 31 vakantiedagen per jaar voor een voltijdse functie.
Voordelen:
- Maaltijdcheques per gewerkte dag;
-
Gratis hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin;
-
Vakantiegeld en eindejaarstoelage;
-
Jaarlijkse ecocheques en gemeentelijke geschenkbonnen;
-
Aanvullend pensioen;
-
Fietsvergoeding;
-
Fietslease;
-
Volledige terugbetaling openbaar vervoer van en naar het werk;
-
Mogelijkheden tot het volgen van opleidingen;
-
Diverse kortingen en speciale aanbiedingen via Pluspas;
-
Bijkomende voordelen: toeslag 11% wisseldienst, vergoeding voor avond-, weekend-, nacht- en feestdagprestaties.
Stel je kandidaat voor deze vacature via:
-
Optie 1: Je kan online solliciteren via klik hier
-
Optie 2: Bezorg je cv, motivatiebrief, diploma en uittreksel strafregister per post aan: college van burgemeester en schepenen, Begijnhof 17, 3090 Overijse
-
Optie 3: Overhandig je cv, motivatiebrief, diploma en uittreksel strafregister aan de onthaalbalie van het woonzorgcentrum, waar je dan een ontvangstbewijs zal ontvangen.
Na je sollicitatie screenen we je kandidatuur en nemen wij met jou contact op, indien je in aanmerking komt voor deze vacature.
Ben je geslaagd voor de selectie, maar eindigde je niet als eerste in de rangschikking?
Dan kom je terecht in een wervingsreserve die 2 jaar geldig is (eventueel verlengbaar met 1 jaar).
Deze vacature is opengesteld via aanwerving, bevordering, interne- en externe mobiliteit. Voor meer informatie over de toelatingsvoorwaarden raadpleeg de rechtspositieregeling van het lokaal bestuur Overijse of contacteer de Personeelsdienst (zie gegevens hieronder).
Je kan terecht bij de Personeelsdienst via personeelsdienst@overijse of via 02 785 33 60.
Wij vinden kwaliteiten belangrijker dan afkomst, geslacht, leeftijd, geaardheid, geloof of een handicap. Het zijn jouw pittige talenten die het verschil maken.
