Sous la responsabilité de la direction, l’ingénieur en techniques spéciales a pour missions :
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Le support technique aux différents services de maintenance, chefs de projet et utilisateurs.
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Les conceptions des installations ; études d'avant-projets et de projets, suivi des bureaux d'études externes.
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L’établissement des plans, schémas, cahier des charges, métrés et planification des travaux.
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La gestion des projets ; demandes des devis et soumissions dans le cadre des marchés publics, suivis des chantiers.
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Vous êtes en possession du diplôme d’ingénieur industriel (niveau master) avec idéalement une spécialisation en techniques spéciales, électromécanique, énergie, HVAC, régulation, électricité industrielle ou domaine équivalent.
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Vous disposez d’une expérience similaire de minimum 5 ans en bureau d’étude et/ou installateur. Une expérience dans le secteur hospitalier, des soins de santé, salles blanches ou des bâtiments techniques complexes est un avantage significatif.
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Vous êtes doté d’une bonne connaissance des réglementations techniques, normes de sécurité et exigences liées aux installations techniques des bâtiments, des marchés publics.
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Vous faites preuve d’esprit critique lors de la lecture de documents produits par les bureaux d’études et entreprises.
- Vous êtes capable de planifier, coordonner et suivre plusieurs projets simultanément avec rigueur en vue de respecter les délais.
- Vous êtes à l’aise dans la communication avec des interlocuteurs variés et vous aimez travailler en équipe.
- Vous avez la capacité de vulgariser les aspects techniques de manière claire et accessible.
- Vous disposez d’un permis B et d’un véhicule.
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Un emploi qui a du sens dans un groupe stable, varié et multi sites au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Vous souhaitez en savoir plus ? Découvrez 5 bonnes raisons de rejoindre le CHC
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Travail à temps plein
- Contrat à durée indéterminée
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Entrée en fonction dès que possible
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Un salaire au barème IFIC 17 et des avantages extra-légaux
Vous vous reconnaissez ? Postulez pour le 10 juillet au plus tard !
Pour tout complément d'information, contactez le Département des Ressources Humaines via [email protected].
