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Risk Manager Opérationnel

Solidaris Wallonie -
Bruxelles

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Détails de l'emploi

Avantages

Assurance hospitalisation

Qualifications

Microsoft Powerpoint
Microsoft Word
Français
Microsoft Excel
Microsoft Office
Master
Gestion de bases de données
Sens de l'organisation
Néerlandais

Description complète du poste

Afin de relever de nombreux défis, Solidaris recrute un:

Risk Manager Opérationnel (H/F/X)*

L’usage du masculin comme norme grammaticale dans cette offre d’emploi est une convention visant la lisibilité de son contenu. Ceci n’appelle aucune discrimination de genre dans le traitement des candidatures.

Ces défis vous motivent :

Vous rejoignez une équipe dynamique de 18 personnes engagées dans l’audit interne et l’analyse des risques couvrant l’ensemble des secteurs d’activité de l’organisation, sur tout le territoire Belge : Assurance Obligatoire, Assurance Complémentaire, Société Mutualiste d’Assurance (SMA) et secteur Associatif (ASBL).
Vous coordonnez, accompagnez et organisez le travail de votre équipe Risques (2 Risk Officer et vous) afin d’assurer un fonctionnement efficient et efficace.
Vous développez une vision et une stratégie de gestion des risques (plans d’analyse des risques, proposition et suivi de mesures d’amélioration du contrôle interne) basées sur une méthodologie reconnue et approuvée par le Conseil d’Administration.
Vous identifiez les risques, organisez, contrôlez et adaptez les activités du service afin d’assurer la réalisation et la mise à jour des cartographies de tous les services et entités.
Vous représentez le service et l’Organisation, vous conseillez et accompagnez la Direction, le personnel du service et les parties prenantes afin d’assurer un service optimal, donner de la visibilité et du soutien à l’Organisation dans son ensemble.
Vous jouez également un rôle clé dans la sensibilisation et la formation des équipes aux enjeux liés aux risques, afin de mieux anticiper et limiter les menaces potentielles pour Solidaris: participez à la sensibilisation et à la formation des équipes sur la gestion des risques et collaborez avec les Directions pour intégrer les aspects « risques » dans le développement de nouveaux projets, afin d’anticiper et de limiter les impacts potentiels.
Cette fonction s’inscrit dans le modèle des «3 lignes de défense» de la Directive Européenne 2006/43/EC-Art.-41-2bque l’UNMS a choisi de mettre en œuvre

Vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

Vous possédez un master - de préférence en Sciences Economiques ou Financières (Audit, sciences de gestion, Risk management… ), en Droit, en gestion des Ressources Humaines ou en IT.
Vous disposez d’une expérience (de 2 à 3 ans) dans le domaine de l’audit, du Risk Management; la connaissance du secteur des mutualités ou de l’assurance constitue un atout ;
Vous mobilisez des techniques managériales et de gestion de projets (coaching, motivation, adhésion...) pour accompagner et stimuler les équipes afin de garantir leur implication et leur performance.
Vous avez des affinités avec le secteur IT (tant sur la connaissance du secteur IT que l’utilisation de logiciels). Vous avez de l’intérêt pour la gestion de base de données.
Vous appliquez la méthodologie COSO-ERM pour répondre aux exigences de l’Office de Contrôle des Mutualités, afin d’assurer une gestion des risques conforme aux normes imposées aux Mutualités et Sociétés Mutualistes.
Vous possédez une excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (PowerPoint, Word, Excel), ce qui vous permet de structurer et de synthétiser efficacement vos données afin de les analyser et de les présenter avec objectivité.
Dans vos entretiens avec les Directeurs et les collègues, vous montrez une écoute attentive et restez disponible, favorisant ainsi un climat collaboratif et propice aux échanges pour mobiliser les équipes et réaliser une analyse de risques approfondie.
Vous mobilisez vos capacités d’analyse et de synthèse, ainsi que votre sens de l’organisation pour développer et maintenir votre vision stratégique du service et pour traduire la stratégie en actions concrètes,réalistes et conformes aux exigences internes et externes.
Vous assurez une communication structurée, adaptée et pertinente avec l’ensemble des parties prenantes internes et externes.
Votre sens de la gouvernance et des processus de validations vous permet de garantir la qualité des productions et le respect des circuits de validation avant diffusion vers les instances concernées.
Vous comprenez et synthétisez une large gamme de sujets transversaux, y compris des textes réglementaires.
Vous ne rencontrez aucune difficulté à être mobile pour mener vos missions en Wallonie et en Flandre. Vous êtes flexible concernant vos horaires.
Votre excellente maîtrise orale et écrite du français et du néerlandais vous permet d’analyser et de traiter l’information, de participer efficacement aux réunions dans les deux langues, ainsi que de rédiger des notes et des rapports tant en français qu’en néerlandais.

Vos avantages à nous rejoindre:

Un contrat à durée indéterminée à temps plein, assorti de divers avantages extralégaux (chèques-repas, assurance groupe, assurance hospitalisation, minimum 25 jours de congés et des jours de récupération).,
Un accompagnement et un parcours de formation vous permettant de vous développer
Un travail passionnant dans un environnement agréable et épanouissant.
Un horaire de 35 h (36h de prestation avec chaque semaine octroi d’une heure de réduction du temps de travail). Un horaire à temps plein qui permet un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
La possibilité de télétravailler
Nous sommes situés à 5 minutes à peine de la gare Centrale et de la Grand Place de Bruxelles.

Nous vous attendons!

Envoyez votre CV accompagné de votre lettre de motivation et expliquez-nous ce qui vous passionne dans ce métier.
Postulez au plus tard pour le 14/06/2026 et rejoignez une organisation qui place la solidarité et la santé au cœur de ses valeurs.

Les candidatures seront traitées au fur et à mesure. Seules celles retenues sur base du CV feront l’objet d’un screening téléphonique.

Vous voulez travailler pour une entreprise à haute valeur humaine ? S’investir chez Solidaris, c'est mettre vos compétences au service d'une cause aussi importante que juste : l'accès à la santé pour tous !

Vous recherchez un équilibre vie privée - vie professionnelle ? Solidaris contribue à votre bien-être en proposant du télétravail, des horaires flexibles et une ambiance conviviale générant un fort sentiment d'appartenance.

Vous souhaitez évoluer et être accompagné dans votre métier et vos envies de carrière ? Solidaris valorise un management participatif et vous propose une variété d'actions de formation qui encouragent le développement personnel.

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