Notre client dans le secteur industriel recherche un Senior IT Infrastructure & Cybersecurity
Project Manager H/F Descriptif de la mission:
Position Summary – Senior IT Infrastructure & Cybersecurity Project Manager
Context and objective of the role
The Senior IT Infrastructure & Cybersecurity Project Manager is responsible for leading strategic cybersecurity, infrastructure and network transformation initiatives across a group environment. The role combines project management, security governance, change management, compliance coordination and infrastructure resilience activities. The position acts as a bridge between business stakeholders, ICT operations, cybersecurity teams, external partners and executive management to ensure projects are delivered securely, efficiently and in alignment with corporate standards and regulatory requirements.
Key responsibilities
1. Cybersecurity Compliance & Governance
- Lead cybersecurity compliance initiatives, including CMMC Level 2, NIST SP 800-171 and related regulatory frameworks
- Coordinate internal teams and external auditors during assessment and certification activities
- Manage remediation plans resulting from audits, risk assessments and compliance reviews
- Ensure cybersecurity requirements are integrated into infrastructure and business projects
- Support the continuous improvement of security processes, controls and documentation
2. Infrastructure & Network Transformation Projects
- Manage complex infrastructure and network projects from initiation through deployment and closure
- Coordinate WAN, LAN, WLAN and Internet connectivity projects involving multiple sites, suppliers and stakeholders
- Ensure proper planning of network architecture, physical infrastructure, implementation, testing and migration activities
- Monitor project risks, dependencies, budgets, timelines and deliverables
- Coordinate technical teams, service providers, telecom operators and system integrators
- Example project types mentioned: WAN modernization, LAN/WLAN deployments, site connectivity projects, network redundancy implementations and infrastructure consolidation initiatives
3. Change Management & CAB Governance
- Operate and continuously improve the Change Management process
- Chair or coordinate Change Advisory Board (CAB) meetings
- Review and challenge Requests for Change (RFCs) from technical, operational and security perspectives
- Ensure adequate risk assessment, testing, rollback planning and approval workflows
- Maintain compliance with internal governance standards and audit requirements
- Produce management reporting and KPI dashboards related to change management activities
4. Disaster Recovery & Business Resilience
- Lead Disaster Recovery Planning (DRP) initiatives for infrastructure and critical services
- Coordinate Business Continuity and Disaster Recovery exercises
- Define and maintain recovery strategies, RTOs and RPOs
- Ensure DRP documentation remains current and tested
- Collaborate with infrastructure, cloud, network and security teams to improve resilience and operational continuity
5. Stakeholder Management
- Engage with business units, operational teams, cybersecurity specialists and executive management
- Facilitate workshops, steering committees and decision-making forums
- Communicate project status, risks, issues and mitigation plans
- Manage relationships with external vendors, auditors, telecom providers and consulting partners
6. Documentation & Reporting
- Produce project documentation, governance artefacts and executive presentations
- Maintain project plans, risk registers, action trackers and compliance evidence
- Develop and maintain procedures, standards and operational documentation
- Support audit preparation and evidence collection activities
Profile required
Education
- Master's Degree or Bachelor's Degree in Information Technology, Computer Science, Engineering, Cybersecurity or equivalent experience
Experience
- Minimum 10 years of experience in IT Infrastructure, Network, Cybersecurity or Project Management
- Proven experience managing large-scale infrastructure and network projects
- Experience with cybersecurity governance and compliance frameworks
- Experience operating Change Management and CAB processes
- Experience coordinating cross-functional and international teams
Technical knowledge
Strong understanding of:
- WAN / LAN / WLAN technologies
- Enterprise networking
- Cybersecurity principles
- Disaster Recovery and Business Continuity
- IT Service Management (ITIL)
- Cloud environments, with Microsoft Azure preferred
- Identity and Access Management
- Infrastructure operations
- Risk Management
Knowledge considered an asset:
- CMMC
- NIST SP 800-171
- ISO 27001
- Microsoft Security solutions
- Telecom and connectivity services
- Industrial and manufacturing environments
Soft skills
- Leadership
- Strong communication skills
- Stakeholder management
- Analytical thinking
- Problem solving
- Negotiation skills
- Risk-based decision making
- Ability to challenge constructively
- Organizational and planning skills
- Executive-level reporting capabilities
Key deliverables
- Successful delivery of infrastructure and cybersecurity projects
- Maintenance of compliance and audit readiness
- Effective governance of Change Management processes
- Improved resilience through Disaster Recovery planning and testing
- Timely execution of network and infrastructure transformation initiatives
- Continuous improvement of cybersecurity maturity and operational governance
Compétences / Qualités indispensables: IT infrastructure and network project management,Cybersecurity governance and compliance,Change Management and CAB governance,Disaster Recovery and Business Continuity,Enterprise networking (WAN/LAN/WLAN),Stakeholder management and executive reporting Compétences / Qualités qui seraient un +: CMMC, NIST SP 800-171, ISO 27001, Microsoft Security solutions, telecom and connectivity services, industrial and manufacturing environments
Le candidat idéal est un professionnel senior de 15 ans d'expérience minimum, ayant évolué dans des environnements IT complexes et internationaux, capable de porter simultanément la casquette de chef de projet infrastructure et de référent cybersécurité. Il ne s'agit pas d'un pur technicien ni d'un pur manager : c'est un profil hybride, rare et à haute valeur ajoutée, à l'aise aussi bien dans une salle de serveurs que dans une salle de conseil d'administration.
Sur le plan technique, il maîtrise en profondeur les architectures réseaux d'entreprise (WAN, LAN, WLAN, SD-WAN), les environnements cloud hybrides avec une préférence pour Microsoft Azure, ainsi que les enjeux d'identité et d'accès (IAM, MFA, PAM). Il a piloté des projets concrets de modernisation WAN, de déploiement multi-sites ou de consolidation d'infrastructure, en coordonnant prestataires télécom, intégrateurs système et équipes internes, souvent répartis sur plusieurs pays.
Sur le plan cybersécurité, il possède une véritable culture de la gouvernance et de la conformité. Il connaît les référentiels NIST SP 800-171, ISO 27001, et idéalement CMMC, et sait traduire ces exigences en plans de remédiation concrets, en processus opérationnels et en livrables auditables. Il a déjà accompagné des certifications ou des audits de sécurité, et sait préparer une organisation à passer avec succès sous le regard d'un auditeur externe.
Il est également responsable du Change Management : il opère ou a opéré un processus de gestion des changements (RFC, CAB), sait challenger techniquement les demandes de changement, en évaluer les risques et garantir que les déploiements respectent les règles de gouvernance interne. Ce n'est pas un rôle qu'il découvre, c'est un processus qu'il maîtrise et améliore.
La résilience opérationnelle est une autre corde à son arc : il a défini des stratégies de Disaster Recovery, piloté des exercices de reprise d'activité, formalisé des RTOs et RPOs, et maintenu à jour une documentation DRP en phase avec la réalité des systèmes. Il comprend que la résilience n'est pas un document figé mais un processus vivant, testé et éprouvé.
Côté soft skills, c'est avant tout un communicant et un fédérateur. Il sait parler le langage des équipes techniques comme celui des dirigeants, animer des comités de pilotage, gérer des parties prenantes multiples (DSI, métiers, fournisseurs, auditeurs) et formuler des recommandations claires à un comité exécutif. Sa capacité à challenger constructivement sans bloquer les projets est une qualité clé dans ce rôle de pont entre la technique et le business.
Enfin, il présente un vrai ADN de rigueur documentaire : risk registers, project plans, tableaux de bord KPI, procédures opérationnelles, preuves d'audit — il sait que dans un environnement réglementé, ce qui n'est pas documenté n'existe pas. Il traite la documentation non comme une contrainte administrative mais comme un outil de pilotage et de preuve de maturité.
En résumé : un expert senior polyvalent, à l'intersection de l'infrastructure, de la cybersécurité et du management de projet, doté d'une forte intelligence relationnelle, capable de naviguer dans des organisations complexes et internationales, et orienté résultats concrets ,livraison, conformité, résilience.
