Jij maakt als zorgkundige elke dag het verschil, en daarom mag je altijd vertrouwen op deze vier W’s die jou ondersteunen in alles wat je doet:
-
Warme zorg, want dat geeft je échte voldoening op het einde van je dag. We nemen de tijd om te praten, te luisteren en er gewoonweg te zijn voor elkaar.
- Wandel gerust eens binnen: We verwelkomen graag mensen in een huiselijke omgeving. Om jou ook dat thuisgevoel te kunnen geven, staat onze deur steeds open voor al jouw vragen of problemen.
- Wens je verder nog iets? Wij gaan voluit voor een persoonlijke en empathische aanpak. Ieder mens is anders, en dat is ook wat jouw job zo mooi maakt.
- Werksfeer: Jij zorgt voor onze bewoners, dus wij zorgen ook voor jou! Je komt terecht in een hecht team van behulpzame collega’s die steeds te vinden zijn voor een gezellige babbel.
Wij zijn een warme groep van in totaal een 130-tal medewerkers die dagelijks samen het verschil maken.
Als zorgkundige…
-
heb je een hart voor ouderen en maak je graag tijd voor oprechte aandacht.
- word je een vertrouwd gezicht voor onze bewoners door jouw persoonlijke en gastvrije aanpak.
- vind je het belangrijk regelmatig af te stemmen met je collega’s zodat jullie elkaar (optimaal) kunnen ondersteunen.
- beschik je over een visum (uitgereikt door de FOD Volksgezondheid).
Als zorgkundige speel je een sleutelrol in het dagelijkse leven van onze bewoners. Jij bent een vertrouwd gezicht, een luisterend oor en een helpende hand.
Naast het bieden van ondersteuning bij de dagelijkse zorg, bouw je een hechte band op met onze bewoners en hun netwerk. Je brengt warmte in kleine momenten en creëert een plek waar iedereen zich thuis voelt. Kortom: je biedt zorg met hart en ziel, altijd afgestemd op het unieke verhaal van elke bewoner.
Het mooie van je werk? Elke dag is anders. Je weet nooit precies wat er op je pad komt, en dat maakt het juist zo boeiend!
Je werkdag start ten vroegste om 6u45 en eindigt ten laatste om 21u15. Af en toe werk je in een gesplitste shift en in het weekend. Zo voorzie je - samen met je collega’s - dat onze bewoners op het juiste moment de beste zorg krijgen.
Naast een waardevolle job in de zorgsector, bieden we je graag:
-
Een contract van onbepaalde duur waarbij de equivalent te bespreken is volgens jouw voorkeur.
- Verloning obv IFIC categorie 11 (min. € 2.891,82 - max. € 3.702,70) waarbij alle relevante anciënniteit kan worden meegenomen.
- Eventuele maandelijkse haard- of standplaatsvergoeding van min. € 28 en max. € 127 (afhankelijk van fiscale situatie en anciënniteit).
- Weddenbijslag van 11% voor bijzondere prestaties. Kan gecumuleerd worden met:
-
uurtoeslag van € 2,0478 voor avond- en nachtprestatie (tussen 19u en 7u)
- uurtoeslag van € 1,0102 voor zaterdagprestatie
- Een aantrekkelijk en ruim pakket extralegale voordelen:
-
maaltijdcheques van € 8 per gewerkte dag
- hospitalisatieverzekering
- groepsverzekering (3% van jouw jaarlijks brutoloon)
- terugbetaling openbaar vervoer (bus/trein) of fietspremie
- toegang tot een online voordelenplatform voor tal van winkelkortingen
- 6 dagen aanvullend verlof per jaar (volgens tewerkstellingsbreuk) bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen.
- Mogelijkheden tot vorming, bijscholing en opleidingen.
- Verschillende evenementen naast het werk om jouw collega's nog beter te leren kennen (personeelsfeest, nieuwjaarsreceptie, vakantiedrink,…).
- Een vlotte opstart dankzij ons onthaaltraject.
- Een stabiele werkomgeving en werkzekerheid.
Blij dat je enthousiast bent!
De vacature wordt afgesloten wanneer we de juiste kandidaat hebben gevonden.
Het selectieprogramma bestaat uit:
-
CV-screening
- Selectiegesprek
Heb je vragen over deze vacature?
Neem contact op met Lisa Vandewalle - Dienst Rekrutering & Selectie - [email protected] - 051 80 52 17.
