Salaires pour le poste Operationeel Manager, Puurs, VLG
71 750 €
en moyenne par an
Puurs, VLG et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Operationeel Manager » est de 71 750 € *.
Les 10 postes et salaires similaires les plus populaires
Emplois Operationeel Manager les plus populaires à proximité de Puurs, VLG
Tout afficherTechnical Maintenance Supervisor
ISS Facility Services
Puurs
Je zorgt voor de administratieve opvolging van uit te voeren technische interventies. Een voltijds vast contract in een dagregime.
38,15 € de l’heure
Senior Team Manager ContactCare België
ContactCare
Anvers
Een uitdagende leidinggevende rol binnen een groeiende organisatie. Betaalde training en laptop om je werkzaamheden uit te voeren.
Il y a 3 jours
Teamlead Customer Support Learning Solutions
Plantyn NV
Berchem
Samen met je team zorg je ervoor dat klanten vlot en professioneel ondersteund worden in het gebruik van onze digitale oplossingen.
Il y a 3 jours
Operationeel Manager – Aansluitingen en Netonderhoud
Pidpa
Anvers
Een strategische sleutelrol binnen een organisatie die volop inzet op digitalisering, innovatie en duurzame toekomstontwikkeling.
Branch Manager
Synergie
Bornem
Je bent zelf ook operationeel betrokken: van het begeleiden van kandidaten tot het ondersteunen van klanten. Je bent de drijvende kracht van je team, werkt nauw…
De 2 800 € à 4 000 € par mois
Park Manager
Arden Parks Baalse Hei
Anvers
Stuur ons je CV en een kort berichtje over je motivatie naar [email protected] of gebruik de sollicitatie button onderaan deze pagina.
Il y a 3 jours
Lieux similaires
- Antwerpen, VLG85 emplois
- Brussels, BRU66 emplois
- Gent, VLG47 emplois
- Leuven, VLG13 emplois
- Zeebrugge, VLG11 emplois
- Aalst, VLG10 emplois
* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.