Salaires pour le poste Teamleider Planning, Oostende, VLG
3 153 €
en moyenne par mois
Oostende, VLG et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Teamleider Planning » est de 3 153 € *.
Les 8 postes et salaires similaires les plus populaires
- Métiers Du Management En Restauration
- 3 610 €
- increased by14.5%
- Kok
- 3 596 €
- increased by14.1%
- Medewerker Klantenservice
- 2 791 €
- decreased by11.5%
- Coördinator Planning
- Métiers De La Production Et Des Services D'utilité Publique
- Métiers De La Planification De La Production
- Métiers De L'encadrement De La Production Industrielle Et Énergétique
- Métiers De L'entretien Et De La Réparation De Véhicules Et De Moteurs
Emplois Teamleider Planning les plus populaires à proximité de Oostende, VLG
Tout afficherTechnisch coördinator planning
NMBS
Ostende
Je bent stressbestendig en flexibel bij onvoorziene situaties. Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs. Je kan vlot werken met MS Excel, Outlook & Teams.
Technisch coördinator planning
SNCB
Ostende
Je bent stressbestendig en flexibel bij onvoorziene situaties. Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs. Je kan vlot werken met MS Excel, Outlook & Teams.
Service advisor
Unicars NV
Ostende
Duidelijke communicatie, korte lijnen en collega’s die je echt kennen. Je hebt ervaring in een servicegerichte of klantgerichte functie.
Teamleider chef-kok grootkeuken - voltijds
AZ Oostende
Ostende
Een vast uurrooster: je werkt van maandag t.e.m. vrijdag van 7u tot 15u en werkt één op vier weekends. Teambuildingactiviteiten, een personeelsfeest en diverse…
Lieux similaires
- Gent, VLG5 emplois
- Oostende, VLG4 emplois
- Hamme, VLG2 emplois
- Kortrijk, VLG2 emplois
- Asse, VLG1 emploi
- Doel, VLG1 emploi
* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.