Salaires pour le poste Preventieadviseur, Brasschaat, VLG
50 000 €
en moyenne par an
Brasschaat, VLG et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Preventieadviseur » est de 50 000 € *.
Les 7 postes et salaires similaires les plus populaires
Emplois Preventieadviseur les plus populaires à proximité de Brasschaat, VLG
Tout afficherPreventieadviseur Niveau 2 – België & Nederland
JYSK
Schoten
Je werkt in een 36 uren week met flexibel rooster en de optie om af en toe van thuis uit te werken. Minstens 2 jaar ervaring, bij voorkeur in retail of een…
Il y a 11 jours
Preventieadviseur niveau 1 of 2
Pizza Belgium
Berchem
Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een preventiebeleid dat zichtbaar impact heeft op de dagelijkse werking van onze restaurants.
Il y a 8 jours
Preventieadviseur arbeidsveiligheid
Stad Antwerpen
Anvers
Als je voltijds werkt, verdien je een maandelijks brutoloon van minstens 3091 euro als je geen relevante ervaring hebt, 3338 euro bij 5 jaar relevante ervaring…
Preventieadviseur
OC Clara Fey
Sint-Job-in-'t-Goor
Je bent iemand die graag verantwoordelijkheid opneemt en energie haalt uit het verbeteren van een organisatie. Een integere, betrouwbare en verbindende houding.
preventieadviseur
Port of Antwerp-Bruges
Anvers
Om deze reden zal een uittreksel bedoeld in artikel 596bis van het Wetboek van Strafvordering worden opgevraagd. Wij accepteren geen sollicitaties via agencies.
Preventieadviseur
ZAS
Wilrijk
Relevante opleiding - Je hebt een bachelor diploma in een relevante richting. Een loon volgens IFIC 16 (zie hier voor meer info).
Lieux similaires
- Antwerpen, VLG11 emplois
- Brussels, BRU8 emplois
- Gent, VLG5 emplois
- Roeselare, VLG5 emplois
- Beerse, VLG4 emplois
- Berchem, VLG4 emplois
* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.