Infirmiers de rue asbl - Straatverplegers vzw
Rue Gheudestraat 21-25 – 1070 Anderlecht
T : 02/265.33.00 - 0477/483.150 F : 02/502.67.04 - info@idr-
sv.org.
www.infirmiersderue.org - www.straatverplegers.org
Expertise et compétences requises
Qualités personnelles
- Adhérer aux valeurs de la charte de l’ASBL.
Intérêt du public pris en charge : Vous manifestez un intérêt pour notre public et la
mission de l’ASBL.
- Capacité d’analyse, de priorisation et d’arbitrage : Vous analysez les situations
avec rigueur et méthode, identifiez les enjeux clés et établissez des priorités claires.
Vous prenez des décisions éclairées, en arbitrant avec discernement entre les
options disponibles, pour garantir des résultats optimaux et alignés sur les objectifs
stratégiques.
- Management d’équipes et conduite du changement : Vous pilotez des équipes
avec leadership et bienveillance, en fédérant les travailleurs·euses autour d’objectifs
communs. Vous accompagnez les transformations avec agilité, en anticipant les
résistances, en proposant des plans d’action adaptés et en assurant une transition
fluide et efficace.
- Capacités relationnelles et de communication : Vous créez et entretenez des
relations de confiance, en adaptant votre communication à vos interlocuteurs. Vous
écoutez activement, transmettez des messages clairs et constructifs, et favorisez la
collaboration pour atteindre des résultats collectifs.
- Aisance rédactionnelle et organisationnelle : Vous rédigez des documents
structurés, précis et percutants, adaptés à différents publics. Vous organisez votre
travail avec méthode, en planifiant les tâches, en respectant les échéances et en
optimisant les processus pour une efficacité maximale.
Profil recherché
- Formation : Diplôme de l’enseignement supérieur.
- Expériences : confirmée (5 ans) dans une fonction de direction, de
coordination générale ou de management d’une organisation.
- Une expérience en gestion financière et pilotage budgétaire.
- Une expérience en management d’équipe et en conduite du changement.
- Un intérêt particulier pour la gouvernance collaborative.
- Une expérience dans le secteur associatifs ou médico-social est un atout.
- Langues : Le français est indispensable, la connaissance du Néerlandais et
de l’anglais est un atout.
Ce que nous vous offrons :
S’épanouir dans une ASBL porteuse de sens.
- Évoluer dans une ASBL qui se préoccupe du bien-être de ses travailleurs.
- Être acteur de l’ASBL et participer aux prises de décisions.
- S’investir dans une ASBL reconnaissante (salaire barémisé, chèque repas,
remboursement STIB et train, prime vélo, participation frais voiture).
- Renforcer ses compétences (formation continue).
- Travailler dans une ambiance chaleureuse avec une équipe soudée.
- Favoriser l’intelligence collective et le partage d'expériences.
