ZAS, De drijvende kracht voor gezondheidszorg in beweging. Drijf je mee?
Ben jij iemand die zich graag inzet voor de ouderen patiënt en een bijdrage wil leveren aan hun welzijn? Wij bieden een warme, huiselijke sfeer waarin de zorg voor onze geriatrische patiënten centraal staat. Ook werken we nauw multidisciplinair samen. Heb jij hart voor de zorg en wil je werken in een omgeving waar menselijkheid voorop staat? Neem dan contact met ons op, samen maken we het verschil!
- Contract bepaalde duur (4 maanden)
- ZAS Hoge Beuken (2660, Hoboken)
- 38 uur/week (100%)
- Je bent bereid om in een gevarieerd shiftensysteem te werken, zowel overdag als ‘s nachts en in weekends.
- ADL‑zorg – Je ondersteunt geriatrische patiënten bij hun dagelijkse zorgbehoeften en voert gedelegeerde verpleegkundige taken uit, zoals parameters opvolgen en observaties rapporteren.
- Psychosociaal – Je biedt psychosociale ondersteuning aan patiënten en mantelzorgers, met aandacht voor therapietrouw, rouwverwerking en de specifieke noden binnen ouderenzorg.
- Comfort – Je waarborgt het comfort van patiënten en neemt verantwoordelijkheid voor de hotelfunctie op de afdeling.
- Ondersteuning – Je helpt bij huishoudelijke en administratieve taken, en ondersteunt registraties en kwaliteitscontroles binnen de geriatrische zorg.
- Flexibiliteit – Je werkt in wisselende uren, inclusief weekends, en volgt opleidingen om je expertise in geriatrie verder te versterken.
- Begeleiding – Je begeleidt samen met het verpleegkundig team studenten en draagt bij aan een positieve leeromgeving.
- Diploma & registratie – Je beschikt over een diploma en definitieve registratie (FOD Volksgezondheid) als zorgkundige.
- Patiëntgericht – Je stelt de noden van geriatrische patiënten centraal en werkt met empathie en respect.
- Verantwoordelijkheid – Je werkt deskundig, flexibel en creatief, en neemt verantwoordelijkheid voor je toegewezen taken.
- Communicatie – Je communiceert assertief en respectvol met patiënten, mantelzorgers en collega‑
- Teamspirit – Je functioneert uitstekend binnen een multidisciplinair team dankzij je collegiale en eerlijke houding.
- Professionaliteit – Je werkt ordelijk, hygiënisch en bewaart strikt het beroepsgeheim.
Bij ZAS gaan we samen voor ieders werkplezier in een open, respectvol en divers werkklimaat. Of je nu een verpleegkundige of keukenmedewerker bent, zorger of ontzorger: we hebben iedereen even hard nodig.
Maar dat is natuurlijk niet alles! We bieden je:
- Een loon volgens IFIC 11 (zie hier voor meer info).
- Overname van anciënniteit aangetoond met tewerkstellingsattesten.
- Maaltijdcheques van €8 per gewerkte 7,6u.
- Gratis hospitalisatieverzekering en gunstig tarief voor gezinsleden.
- 30 dagen vakantie als je voltijds werkt, misschien wel meer!
- Kies je voor de fiets, dan voorzien we €0,37 per km. Jouw benen doen het werk; wij zorgen voor de waardering.
- Voor onregelmatige prestaties ontvang je extra aantrekkelijke toeslagen, die bij ZAS boven het sectorgemiddelde liggen. Zo waarderen we jouw flexibiliteit écht.
- Vakantiegeld en eindejaarspremie.
- Tal van mogelijkheden om te groeien, te leren en te specialiseren.
- Waar mogelijk zetten we ook in op glijtijden, zelfroosteren, telewerken en flexibel werken. Zo helpen we je om de perfecte balans tussen werk en privé te vinden.
Dit is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZAS op onze ZAS website.
Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Emma Van Hoeck via [email protected].
Meer weten over de functie? Contacteer Senja Van Montfort, hoofdverpleegkundige, op 03 830 93 00.
Klik hier voor meer informatie over de selectieprocedure.
Een verpleegkundige of een technieker? Een arts of een administratief medewerker? Bij ZAS hebben we elkaar allemaal nodig. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten de beste zorg kunnen krijgen – rechtstreeks of onrechtstreeks. Want een verpleegkundige kan pas goed zorgen, als een ICT-er zorgt voor een vlekkeloze digitale infrastructuur.
