Het Inkendaal revalidatieziekenhuis is een onafhankelijke en open gemeenschap met een interdisciplinaire en individuele benadering van de revalidant en zijn familie.
In een unieke omgeving omringen gespecialiseerde artsen, therapeuten, verplegend personeel en ziekenhuisstaf de revalidant met een gepersonaliseerd zorgpakket, stellen ze samen realistische doelen voor het maximaliseren van zijn levenskwaliteit.
Inkendaal streeft voortdurend naar een continue uitbouw van zijn wetenschappelijke analyse en is erkend als referentiecentrum voor verschillende revalidatiespecialisaties.
Met haar partners streeft Inkendaal naar optimale kwaliteit en veiligheid voor iedere patiënt en haar medewerkers binnen functionele netwerken.
Ben jij die nieuwe collega die de patiënt op de eerste plaats stelt, die beseft dat samenwerken een must is, dat leren is iets wat je elke dag doet en die zich ten volle wil inzetten in zijn job? Wij zoeken mensen zoals jij!
Functie
Als verpleegkundige draag je als een onmisbare schakel bij aan het realiseren van doelen voor het maximaliseren van de levenskwaliteit van de revalidant.
Op dienst 100, 300 en 400 verblijven volwassen revalidanten met overwegend neurologische aandoeningen.
Als zorgeenheid gaan we samen met artsen en therapeuten de uitdaging aan om de beperkingen van de patiënten om te buigen tot mogelijkheden.
Aanbod
Inkendaal draagt niet alleen zorg voor de patiënten maar ook voor de werknemers.
We bieden jou een contract van onbepaalde duur met een deeltijds (50 tot 80%) of voltijds arbeidsregime afwisselend op de 3 zorgeenheden neurologie (1afdeling per nacht).
Het uurrooster wordt opgesteld in samenspraak met jou!
Je kan rekenen op een marktconform salaris
Kan je relevante ervaring voorleggen? Die nemen wij volledig over!
Aan het einde van het jaar krijg je een eindejaarspremie .
Er is voor jou een gratis groepsverzekering voorzien en een hospitalisatieverzekering waar ook jouw gezinsleden op kunnen intekenen.
Een tussenkomst in jouw reiskosten woon-werkverkeer wordt berekend op basis van het sociaal abonnement. Woon-werkverkeer per trein is volledig gratis via een derdebetalersregeling met de NMBS.
Kom je met een andere vorm van openbaar vervoer dan wordt maximum 80% van een abonnement terugbetaald. Kies je voor de fiets, dan ontvang je een gunstige kilometervergoeding.
Kom je met de wagen, dan hebben we gratis parking ter beschikking.
In ons personeelsrestaurant kan je als medewerker voordelig terecht voor soep, een warme maaltijd, broodjes, een saladebar of een aantal desserts. Er is een traiteurdienst waardoor je maaltijden kan meenemen naar huis.
Maaltijdcheques
Als verlofregeling heb je als voltijdse medewerker recht op:
20 wettelijke verlofdagen
10 wettelijke feestdagen
1 bijkomende extralegale feestdag (11 juli)
4 conventionele verlofdagen
1 anciënniteitsdag per schijf van 5 jaar te starten na 10 jaar dienstanciënniteit en met een maximum van 5 dagen
Vanaf 45 jaar zijn er specifieke bijkomende vakantiedagen vastgelegd volgens CAO45+
