Jobomschrijving:
In de directie P&C van AXA Belgium in Brussel zijn we op zoek naar een Pricing Actuary voor het team Risk & Specific Pricing. Dit team richt zich op de retail business (auto, woning, aansprakelijkheid privéleven, enz.) en corporate (arbeidsongevallen, brand, enz.) en voert zowel technische als commerciële analyses uit. De belangrijkste klanten van het team zijn de andere pricing teams, de product managementteams, de partnership teams en de onderschrijvingsteams. De gewenste kandidaat richt zich vooral op het corporate-gebied met een sterke zakelijke component.
Hoofdtaken:
- Ontwikkeling van technische prijsbepalingsmodellen voor schadeverzekeringen, waarbij wordt verzekerd voor een passend niveau van innovatie/sofisticatie. Dit vereist een uitstekend begrip van data en verzekeringsproducten.
- Onderhouden en optimaliseren van bestaande producten door winstgevendheid en concurrentievergelijkingen te analyseren.
- Bij zakelijke wijzigingen deelnemen aan het opstellen van de IT-specificaties, de tests opvolgen en de communicatie coördineren met alle betrokken partijen.
- Technische ondersteuning bieden voor nieuwe productinitiatieven (partnerschappen, nieuwe markten, enz.) en tarieven ontwikkelen voor toekomstige verzekeringsproducten.
- Deze tarieven presenteren en laten goedkeuren door de verschillende governance-organen.
Je profiel:
- Je hebt een kwantitatieve en analytische achtergrond (master in wiskunde, statistiek, actuariële wetenschappen, ...).
- Goede kennis van prijsmodellen en het functioneren van verzekeringen, vooral binnen het corporate-gebied.
- Je bent in staat om je snel te verdiepen in nieuwe tools en technieken.
- Kritisch denken, vragende houding en teamgeest.
- Je spreekt vloeiend Frans of Nederlands en je hebt een goed niveau van het Engels.
- Je bent ruimdenkend en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je levert graag resultaten af op een efficiënte, autonome en pragmatische manier binnen de gestelde deadlines.
- Je hebt een goed gevoel voor analyse en het nemen van initiatief.
- Kennis van SAS, SQL, R, Python is een pluspunt.
AXA wil een weerspiegeling zijn van de diverse samenleving waarin wij leven en voert daarom al jaren een beleid van actieve diversiteit, non-discriminatie en gelijke kansen. In dit kader garanderen wij een gelijke behandeling en toegang tot selecties, ongeacht leeftijd, afkomst, culturele achtergrond, handicap, geslacht of seksuele geaardheid of andere kenmerken. Bij AXA wijzen wij alle vormen van oneerlijke of onwettige discriminatie af.
AXA Belgium
Meer dan 3000 mensen werken bij ons, vanuit onze vooruitstrevende kantoren in Brussel, Antwerpen, Eupen en Luik. We werken samen met 3200 makelaars. We hebben 3 miljoen klanten en zijn nummer 1 in autoverzekeringen. Het is onze ambitie om onze relatie met al onze klanten te transformeren van betaler naar partner om ons echt te onderscheiden.
Onze fundamenten
Onze belangrijkste leidraad zijn onze waarden: Customer first, Integrity, Courage en One AXA. Alles wat we doen, daar staan we als één team achter.
Bij AXA wijzen wij alle vormen van oneerlijke of onwettige discriminatie af. Meer info in ons Diversiteits- en Inclusiebeleid.
Wat we aanbieden
Een mooie beloning voor je werk
Een competitief loon, eventueel aangevuld met discretionaire persoonlijke en natuurlijk ook maaltijd- en ecocheques, een volledige terugbetaling van het openbaar vervoer en een cafetariaplan.
Alle voordelen van werken bij een verzekeraar
Van groepsverzekering tot ambulante en hospitalisatieverzekering (ook gezinsleden kunnen daarbij aansluiten aan een voordelig tarief) en met tot 30% korting op onze andere verzekeringsproducten.
Een job die zich aanpast aan je leven en dromen
Een flexibel rooster van 35 uur per week, 36 dagen verlof per jaar om op te laden, evenals de mogelijkheid om gedeeltelijk van thuis uit te werken.
Wij bieden sportlessen op het werk, welzijnsprogramma's voor werknemers en trainingen, om u in topvorm te houden, zowel fysiek als mentaal.
