Notre client est une entreprise de construction reconnue pour son expertise, son professionnalisme et la qualité de ses réalisations. Active dans les domaines de la construction neuve, de la rénovation et de la transformation, elle mène à bien des projets variés grâce à une équipe engagée et passionnée.
En pleine croissance, cette société à taille humaine offre un environnement de travail stimulant, où l’autonomie, la collaboration et le sens des responsabilités occupent une place centrale.
Afin de soutenir son développement et d’accompagner ses nombreux projets, notre client est aujourd’hui à la recherche d’un(e) GESTIONNAIRE DE CHANTIERS (H/F/X).
Passionné par la gestion de chantier et le travail de terrain ?
Véritable chef d’orchestre sur le terrain, vous pilotez les chantiers de A à Z et mobilisez l’ensemble des intervenants pour mener à bien des projets ambitieux et de qualité.
Ce qui vous attend au quotidien ? Voici un bref descriptif:
- Assurer le pilotage quotidien des chantiers, depuis leur lancement jusqu’à la réception finale des travaux.
- Organiser et coordonner l’intervention des équipes internes ainsi que des partenaires externes (sous-traitants, fournisseurs, prestataires).
- Contrôler l’avancement des travaux en veillant au respect des délais, des budgets et des objectifs fixés.
- Garantir la qualité des réalisations ainsi que le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Établir des rapports réguliers sur l’état d’avancement des projets et assurer le suivi administratif associé.
- Être le référent principal sur le terrain et assurer une communication efficace avec l’ensemble des intervenants du chantier.
Nous recherchons un professionnel expérimenté, capable de piloter ses chantiers avec autonomie, rigueur et sang-froid.
Expérience et formation :
- Minimum 5 ans d’expérience dans la gestion ou la conduite de chantiers de construction.
- Une connaissance des marchés publics constitue un atout.
- Intérêt marqué pour les techniques de construction et vision globale des différents corps de métier.
Compétences et qualités attendues :
- Excellentes capacités de communication et de collaboration avec les équipes de terrain, les maîtres d’ouvrage et les différents intervenants du projet.
- Sens de l’organisation, méthodologie et aptitude à planifier efficacement les chantiers dans des délais parfois contraints.
- Capacité à gérer les priorités, à prendre du recul et à maintenir une bonne résistance au stress.
- Leadership naturel, esprit d’équipe et aptitude à coordonner plusieurs acteurs autour d’un objectif commun.
- Ouverture d’esprit, patience et diplomatie dans la gestion des relations professionnelles.
Au-delà d’un poste, notre client vous propose un environnement de travail basé sur la confiance, la proximité et l’esprit d’équipe.
Pourquoi rejoindre notre client ?
- L’opportunité de rejoindre une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines et la qualité de ses réalisations.
- Une direction accessible et présente sur le terrain, favorisant le dialogue, l’écoute et l’accompagnement de ses collaborateurs.
- Un climat de confiance où chacun peut s’exprimer librement et bénéficier du soutien nécessaire à sa réussite.
- Des projets variés offrant autonomie, responsabilités et possibilités de développement professionnel.
- Des moments de convivialité organisés tout au long de l’année afin de renforcer la cohésion d’équipe.
- Un package salarial attractif comprenant une voiture de société, des chèques-repas et une rémunération adaptée à votre expérience et à vos compétences.
Intéressé(e) ?
Cette opportunité correspond à votre profil ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature via le bouton « Postuler ».
Votre dossier sera traité avec rapidité et en toute confidentialité.
