Wil je bijdragen aan de toekomst van de Nationale Loterij en actief meewerken aan de ontwikkeling van haar verkoopnetwerk? Als Key Account Manager speel je een sleutelrol in het beheren en uitbouwen van strategische partnerships met grote nationale ketens. Dankzij je retailkennis, commerciële inzicht en netwerk draag je bij aan een sterkere marktpositie en creëer je nieuwe groeikansen.
Over de Nationale Loterij
Al meer dan 90 jaar zorgt de Nationale Loterij voor veilig en verantwoord speelplezier voor alle meerderjarige Belgen. Dankzij het vertrouwen van al haar spelers boekte de Nationale Loterij in 2025 een omzet van 1,666 miljard euro. Meer dan 1 miljard daarvan ging naar winnaars. Daarnaast zorgen de vele kleine inzetten van alle spelers ervoor dat de Nationale Loterij 385 miljoen euro kan laten terugvloeien naar de Belgische samenleving. Talrijke waardevolle projecten en verenigingen krijgen op die manier de steun die ze nodig hebben om het verschil te maken.
De Nationale Loterij engageert zich om een inclusieve en diverse werkomgeving te creëren en verwelkomt kandidaten ongeacht leeftijd, genderidentiteit, afkomst, beperking, religie of seksuele oriëntatie waarin talent centraal staat.
Samen werken we rond vier bedrijfswaarden: #EchtOprecht, #SamenSterk, #MetVolleGoesting en #PuurVakmanschap.
Wat je doet als Key Account Manager
Als Key Account Manager ben je verantwoordelijk voor het behouden en verder ontwikkelen van een portefeuille Key Account-partners, evenals voor de opvolging van nationale ketens die de spelen van de Nationale Loterij commercialiseren. Je bewaakt niet alleen het bestaande verkoopnetwerk, maar geeft de groei ervan actief mee vorm in samenwerking met onze partners en interne teams.
Je belangrijkste verantwoordelijkheden omvatten onder meer:
- Je ontwikkelt up-selling- en cross-sellingopportuniteiten bij bestaande klanten.
- Je onderhandelt over maximale zichtbaarheid bij grote ketens, met ondersteuning van ons Field-team.
- Je zorgt voor het behoud van bestaande raamcontracten en onderhandelt waar nodig over aanpassingen.
- Je informeert onze partners over nieuwe acties en producten en vormt de schakel tussen de commerciële directie, de Key Account-partners en het Field-team.
- Je werkt samen met Trade Marketing een ontwikkelingsplan uit voor het verkoopsnetwerk en rapporteert regelmatig aan de directie.
#PuurVakmanschap: Waar maak jij het verschil?
Voor deze functie zoeken we iemand die beschikt over #PuurVakmanschap:
- je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring;
- je hebt minstens vijf jaar aantoonbare ervaring in Key Account Management of een gelijkaardige functie binnen Retail, idealiter in Food, Petrol of Press;
- je kan behaalde resultaten en beheerde klantenportefeuilles aantonen en beschikt over een sterk netwerk binnen de retailmarkt;
- je werkt gestructureerd naar resultaten toe en voert onderhandelingen op professionele wijze met gesprekspartners op C-level;
- je drukt je uitstekend uit in het Nederlands en het Frans, zowel mondeling als schriftelijk; kennis van het Engels is een troef, net als een uitstekende kennis van MS Office.
Daarnaast is het belangrijk dat:
- je professioneel samenwerkt met collega’s en partners en gelooft in de kracht van #SamenSterk;
- je #EchtOprecht communiceert;
- je leergierig bent, initiatief neemt en je taken #MetVolleGoesting aanpakt;
- je vanuit een pragmatische aanpak bijdraagt aan gezamenlijke resultaten;
- je bereid bent om je regelmatig in België te verplaatsen in functie van samenwerking met partners en aanwezigheid op relevante events.
Wat kan je van ons verwachten?
Bij de Nationale Loterij zetten we volop in op duurzame loopbanen: we zorgen voor een gezonde mix van werkplezier, persoonlijke groei en welzijn – niet alleen vandaag, maar gedurende je hele loopbaan. Ons aanbod, dat flexibel is en mee evolueert met je noden en ambities, bestaat uit:
- Een bruto maandsalaris dat afgestemd is op je ervaring en expertise, vastgelegd op een transparante en objectieve manier. Vóór het eerste gesprek krijg je hier duidelijke informatie over, zodat je precies weet wat je mag verwachten.
- Daarnaast: een jaarlijkse bonus, dubbel vakantiegeld, een dertiende maand, maaltijdcheques (€10), aanvullende verzekeringen en andere voordelen.
- Aandacht voor een gezonde life balance: 32 vakantiedagen, flexibele werkuren binnen een 37,5‑urenweek en de mogelijkheid tot vanop afstand werken.
Kortom: een duurzame loopbaan aangepast aan de verschillende fases van je leven in een snel veranderende maatschappij.
