Onderzoeksprofessor in de Virologie van DNA virussen (BOFZAP)
(ref. BZI-2026-7)
Laatst aangepast: 02/04/26
De onderzoeksgroep Moleculaire Structurele en Translationele Virologie van het Rega Instituut voor Medisch Onderzoek, een belangrijke pijler van het departement Microbiologie, Immunologie en Transplantatie van de KU Leuven, nodigt wetenschappers uit om te solliciteren voor voltijdse onderzoekspoistie aan de Faculteit Geneeskunde van de KU Leuven. Het Rega Instituut is een wereldwijd toonaangevend centrum voor de ontwikkeling van antivirale geneesmiddelen met een internationaal erkende reputatie op verschillende gebieden van geneesmiddelenontwikkeling dankzij de verworven state-of-the-art expertise, uitstekende infrastructuur en succesverhalen op het gebied van geneesmiddelenontwikkeling. Het Rega Instituut heeft niet alleen bijgedragen aan de ontwikkeling van antivirale middelen tegen herpes-, retro- en hepadnavirussen, maar heeft ook een translationeel onderzoeksplatform RegaVir ontwikkeld voor het typeren van geneesmiddelenresistentie bij DNA-virussen.
We zoeken gemotiveerde en internationaal georiënteerde kandidaten met een excellent onderzoeksdossier en met onderwijscompetentie in het domein van menselijke DNA-virussen. Met het pensioen van twee professoren die translationeel onderzoek doen in de DNA-virusonderzoeksgroep van de Onderzoeksgroep Moleculaire Structurele en Translationele Virologie, wil het departement Microbiologie, Immunologie en Transplantatie haar team van onderzoeksprofessoren verder uitbreiden. Deze positie maakt gebruik van middelen die ter beschikking worden gesteld door de Vlaamse Overheid via het Bijzonder Onderzoeksfonds (BOFZAP).
Kandidaten met een sterk onderzoeksrecord (publicaties en/of extramurale subsidieondersteuning) op het gebied van DNA-virussen, met een focus op virale pathogenese, virus-gastheerinteracties of de ontdekking van antivirale geneesmiddelen, worden sterk aangemoedigd om te solliciteren.
De aanstelling is voorzien op 1 september 2027. Aanvragen zullen parallel en onafhankelijk van elkaar geëvalueerd worden door 1) de Onderzoeksraad van de KU Leuven in een competitieve procedure over alle onderzoeksdomeinen heen en 2) de facultaire beoordelingscommissie. Gedurende de eerste 10 jaar zullen de onderwijsverplichtingen als onderzoeksprofessor beperkt zijn. Na deze periode wordt de positie omgezet naar een reguliere academische positie.
Onderzoek
Het behoort tot de opdracht van de aangestelde kandidaat binnen het domein van menselijke DNA-virussen een internationaal, competitief onderzoeksprogramma te ontwikkelen, excellente wetenschappelijke resultaten van internationaal niveau na te streven en nationale en internationale samenwerkingsverbanden op het vlak van onderzoek te steunen en te bevorderen. De kandidaat moet beantwoorden aan een sterk onderzoeksprofiel of het potentieel ertoe hebben. Tevens wordt een multidisciplinaire opstelling van de kandidaat verwacht en een bereidheid tot intensieve samenwerking met andere onderzoekers en onderzoekseenheden aan KU en het Universitair Ziekenhuis (UZ Leuven).
De kandidaat:
-
Is een excellente, internationaal georiënteerde onderzoeker en ontwikkelt een eigen onderzoeksprogramma in het domein van menselijke DNA-virussen.
-
Bouwt een eigen onderzoeksgroep uit.
-
Publiceert op het hoogste wetenschappelijke niveau artikelen in verschillende toonaangevende internationale tijdschriften op het gebied van virologie en/of bredere internationale topbladen.
-
Richt zich sterk op de ontwikkeling en verkenning van opkomende technologieën en behandelingsstrategieën voor verschillende DNA-virussen.
-
Begeleidt masterstudenten, doctoraatsstudenten en postdocs op een hoog internationaal niveau.
-
Beoogt het verwerven van competitieve onderzoeksmiddelen bij nationale en/of internationale fondsen en dient daartoe effectief onderzoeksprojectvoorstellen in.
-
Zet zowel binnen de KU Leuven als (inter)nationaal samenwerkingsverbanden op in de context van het onderzoeksprogramma.
-
Streeft naar excellentie in onderzoek en levert zo een bijdrage aan de internationale uitstraling en onderzoeksreputatie van het departement Microbiologie, Immunologie en Transplantatie, de Groep Biomedische Wetenschappen en de KU Leuven.
-
Heeft een uitgesproken interesse in fundamenteel onderzoek naar DNA-virussen, maar streeft ook actief naar de valorisatie en toepassing van deze bevindingen, bijvoorbeeld maatschappelijke toepasbaarheid (overdracht van fundamenteel en klinisch onderzoek naar de relevante patiëntengroep) enerzijds en toegepast onderzoek met een industriële finaliteit anderzijds. De kandidaat kan de potentiële valorisatie van de onderzoeksresultaten identificeren en nastreven in samenwerking met clinici (maatschappelijke valorisatie) of met een valorisatiemanager en de technologieoverdrachtseenheid Leuven Research and Development (industriële finaliteit).
Onderwijs
Alhoewel het hier over een aanstelling als onderzoeksprofessor gaat, wordt van de kandidaat verwacht dat hij/zij geleidelijk bijdraagt tot state of the art onderwijs.
De opdracht van de aan te stellen kandidaat omvat eveneens een beperkte onderwijsopdracht.
Hij/zij zal bijdragen aan het algemene onderwijsproject van de KU Leuven door hoogwaardige opleiding, begeleiding en supervisie te bieden aan bachelor-/master- en doctoraatsstudenten in het laboratorium in het kader van hun thesis. De kandidaat draagt ook bij aan het pedagogisch project van de faculteit/universiteit. Hij/zij ontwikkelt het onderwijs in overeenstemming met de visie van de KU Leuven op activerend en onderzoeksgebaseerd onderwijs en maakt gebruik van de mogelijkheden voor onderwijsprofessionalisering die de faculteit en de universiteit bieden.
Dienstverlening
Wetenschappelijke, maatschappelijke en interne dienstverlenging (administratief en/of bestuurlijk) behoren eveneens tot je opdracht.
Vereisten
- Je hebt een MD/PhD of een PhD in farmaceutische wetenschappen, medische of biomedische wetenschappen, (moleculaire) biologie, biowetenschappelijke engineering of een gelijkwaardige opleiding.
-
Je hebt bij voorkeur 5 jaar postdoctorale ervaring en expertise met programma's voor geneesmiddelenontwikkeling.
-
Je beschikt over een uitstekend onderzoeksdossier in het vakgebied en een onbetwistbare onderzoeksintegriteit.
-
De kwaliteit van je onderzoek blijkt uit publicaties in vooraanstaande/toonaangevende internationale top tijdschriften. De hoge kwaliteit van je onderzoek moet worden aangetoond door publicaties met een grote impact als eerste en/of laatste auteur in internationale peer-reviewed tijdschriften.
-
Je hebt aantoonbare kwaliteiten voor het academisch onderwijs. Onderwijservaring is een pluspunt.
-
Je beschikt over organisatorische vaardigheden en je bent collegiaal ingesteld. Je bezit ook leidinggevende capaciteiten in een universitaire context.
-
Je gesproken en geschreven Engels is excellent. De bestuurstaal aan KU Leuven is het Nederlands. Als je bij aanwerving geen of onvoldoende Nederlands kent, voorziet de KU Leuven in een opleidingsaanbod dat je moet toelaten om deel te nemen aan bestuursvergaderingen. Vooraleer je in het Nederlands of het Engels doceert, wordt je de gelegenheid geboden om de daartoe vereiste kennis van het Nederlands respectievelijk het Engels te verwerven.
Aanbod
- Wij bieden een voltijdse tewerkstelling in een intellectueel uitdagende omgeving. De KU Leuven is een onderzoeksintensieve, internationaal georiënteerde universiteit die zowel fundamenteel als toegepast wetenschappelijk onderzoek uitvoert. Zij is sterk inter- en multidisciplinair gericht en streeft naar internationale excellentie. Zij werkt hiervoor actief samen met haar onderzoekspartners in binnen- en buitenland. Haar studenten biedt ze een academische vorming aan die gebaseerd is op wetenschappelijk onderzoek van hoog niveau.
-
Afhankelijk van je kwalificaties en academische ervaring word je aangesteld of benoemd in een van de graden van het zelfstandig academisch personeel: Docent, Hoofddocent of (Gewoon) Hoogleraar. Junior kandidaten worden in principe aangesteld als docent tenure track. In geval van positieve beoordeling na 5 jaar, geeft de tenure track aanleiding tot een benoeming als Hoofddocent.
-
Je werkt in Leuven, een historische en tegelijk dynamische en levendige stad in het centrum van België, op twintig minuten afstand van Brussel, de hoofdstad van de Europese Unie, en op minder dan twee uur van Parijs, Londen en Amsterdam.
-
De KU Leuven is goed uitgerust om buitenlandse professoren en hun familie te verwelkomen en biedt praktische ondersteuning op het gebied van immigratie en administratie, huisvesting, kinderopvang, Nederlands leren, partner loopbaancoaching,...
-
Om wetenschappelijke integratie en onderzoek in de eerste fase te faciliteren wordt een startfinanciering van 110.000 euro aangeboden aan nieuwe professoren (indien voldaan wordt aan de voorwaarden die door KU Leuven worden bepaald).
Oproep Onderzoeksprofessoren (BOFZAP)
Procedure aanvraag en selectie
Interesse?
Lees vóórdat je aan de sollicitatie begint de volledige beschrijving van de procedure en belangrijke informatie over bijlagen en templates bij ‘Oproep Onderzoeksprofessoren (BOFZAP)’ en 'Procedure aanvraag en selectie' onder ‘Meer informatie’.
Meer informatie over de inhoud van de functie is te verkrijgen bij de academische contactpersoon prof. dr. Katrien Lagrou, mail:
[email protected], tel. +32 16 37 52 00 of prof. dr. Dominique Schols, mail:
[email protected], tel. +32 16 32 19 98.
Meer informatie over de richtlijnen, reglement en aanvraagdossier is te verkrijgen bij mevrouw Kristin Vermeylen (
[email protected]) of mevrouw Martine van Nierop (
[email protected], tel. +32 16 32 76 98).
Solliciteren voor deze vacature kan tot en met 01/09/2026 via onze online sollicitatietoepassing
KU Leuven wil een inclusieve, respectvolle en sociaal veilige gemeenschap zijn. Wij omarmen diversiteit tussen individuen en groepen als een meerwaarde. Open dialoog en verschillen in perspectief zijn noodzakelijk in een ambitieuze onderzoeks- en onderwijsomgeving. In ons streven naar gelijke kansen erkennen wij de gevolgen van historische ongelijkheden. Wij aanvaarden geen enkele vorm van discriminatie op basis van, onder meer, geslacht, genderidentiteit en -expressie, seksuele oriëntatie, leeftijd, etnische of nationale afkomst, huidskleur, levensbeschouwelijke overtuiging, neurodivergentie, arbeidshandicap, gezondheid, of socio-economische status. Bij vragen over toegankelijkheid of aangeboden ondersteuning helpen we je graag op dit e-mailadres.
Heb je een vraag over de online sollicitatieprocedure? Raadpleeg onze veelgestelde vragen of stuur een e-mail naar [email protected]
