Zin om je technische expertise te combineren met het commerciële aspect? Als Sales Engineer in Roeselare speel je een sleutelrol in het adviseren van klanten en het aanbieden van technische oplossingen. Je geniet van een aantrekkelijk loon tussen €3500 en €5000, aangevuld met tal van extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, maaltijdcheques en een hospitalisatieverzekering. Lees snel verder...
Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Sales Engineer?
- Samen met de klant concepten ontwikkelen en uitwerken.
- Oplossingen op maat aanbieden.
- Offertes en visuele voorstellingen opmaken.
- Klantenprospectie en onderhouden van klanten regio Benelux & Frankrijk.
Als Sales Engineer herken je jezelf in onderstaande punten:
- Je beschikt over een Bachelor of Master Elektromechanica.
- Volgende eigenschappen omschrijven je: gedreven, verantwoordelijk & commercieel.
- Je bent gepassioneerd door techniek, gaande van mechanica tot elektriciteit.
- Voldoende talenkennis om je ook uit te kunnen drukken in Engels en Frans.
Je komt terecht bij een bedrijf actief in de machinebouw uit regio Roeselare, die van ontwerp tot productie en installatie de klant bedient. Met hun 60-tal medewerkers hebben ze zowel een zeer vlakke structuur, als een gedreven team en gezonde ambities.
Ook aan plezier geen gebrek bij deze topper in de machinebouw, zo worden de werknemers verwend met een bezoek van de Sint, komt er een frietmobiel ter plaatse, doen ze een fijne Nieuwjaarsdrink,... noem maar op!
Met hun jarenlange ervaring vormt deze toekomstige werkgever met zekerheid een vaste waarde in de machinebouw.
What's in it for you als Sales Engineer?
- Vast contract van onbepaalde duur
- Een aantrekkelijk salarispakket dat past bij jouw ervaring en achtergrond
- Aantrekkelijk loon tussen €3200 en €4500 afhankelijk van ervaring
- Maaltijdcheques
- Bedrijfswagen + tankkaart
- Hospitalisatieverzekering
- Groepsverzekering
- Gsm met abonnement
- Laptop
- 32 dagen verlof
- Een afwisselende job met veel zelfstandigheid waarin geen dag hetzelfde is
- Ruimte voor eigen ideeën en initiatieven binnen een ondernemende en duurzame organisatie
- Leuke collega’s en een actief comité dat zorgt voor een fijne werksfeer en regelmatige activiteiten
- Flexibele werkuren
- Mogelijkheid tot thuiswerk
- (Door)groeitraject op maat - want blijven leren is voor de organisatie het allerbelangrijkst
