Aesthetic Solutions is een toonaangevende partner in professionele huidverbetering en medische esthetiek. We bouwen Aesthetic Solutions 2.0: science-based, premium, schaalbaar en gericht op échte resultaten bij de klant.
De missie van jouw rol: Jij verkoopt high-ticket devices alsof je leven ervan afhangt én je zorgt dat elke klant het toestel snel adopteert, rendabel inzet en blijft kopen (consumables/trajecten/retail), zodat jouw pipeline nooit opdroogt.
Aan wie rapporteer je: Sales manager
Actief gebied: Nederland
Hoeveel toestellen: Medisch 3 toestellen, Aesthetic 5 toestellen
Voor een pure hunter die:
- energie krijgt van cold prospecting en “nee” als brandstof gebruikt
- closing ziet als sport
- én begrijpt dat in devices de echte winst komt via implementatie + opvolging (waardoor referrals en repeat deals ontstaan).
1) New business = jouw core
- Dagelijks actief prospecteren: cold calls, on-site bezoeken, netwerken, events.
- Nieuwe accounts openen binnen klinieken, huidtherapeuten, high-end salons en ketens.
- Je bouwt een eigen territory alsof het je bedrijf is: pipeline, coverage, tempo.
2) Consultative high-ticket sales (dealcraft)
- Je verkoopt niet “een toestel”, je verkoopt een business case: ROI, behandelmenu, pricing, capaciteit, terugverdientijd.
Demo voorstel onderhandeling- closing.
- Je sluit deals met eigenaars, artsen en managers (C-level in clinics).
3) Implementatie die omzet creëert (service die verkoopt)
- Na verkoop zorg je dat de klant binnen 30–60 dagen:
- toestel effectief inzet,
- behandelmenu live zet,
- pricing en marketing activeert,
- en de eerste omzet “proeft”.
- Je werkt hiervoor samen met training/academy/marketing (maar jij blijft owner van succes).
4) Upsell & land-and-expand
- Je bouwt accounts uit: extra indicaties, extra handpieces/consumables, upgrades, tweede toestel.
- Je herkent “scale accounts” (ketens) en jaagt daarop met een plan.
5) Rapportage & discipline
- CRM is heilig: pipeline, forecast, next steps, closing plan.
- Je stuurt op cijfers, niet op gevoel (pipeline coverage, conversion, cycle time).
Je wordt beoordeeld op output, niet op drukte:
- nieuwe afspraken / demos per week
- nieuwe opportunities per maand
- closed-won devices per maand/kwartaal
- omzet + marge
- activatie/adoptie KPI (bv. “go-live” binnen 30–60 dagen)
- upsell / attach rate (consumables & trajecten)
- Bewezen hunter in B2B sales (idealiter high-ticket / medtech / aesthetic devices).
- Je kan closen: je hebt deal history (niet “support sales”).
- Sterk in prospectie: cold calling/field visits hoort bij je natuur.
- Je kan een ROI-verhaal brengen zonder te bluffen.
- Service-minded: je snapt dat devices pas “echt verkocht” zijn als de klant er omzet mee draait.
- Rijbewijs + bereidheid om veel op de baan te zijn.
- Ervaring in esthetische/medische markt (klinieken, artsen, huidtherapeuten).
- Netwerk in Nederland/België
- Ervaring met lease/financieringsmodellen.
- Je hebt al eens een “territory” van nul opgebouwd.
- Obsessief met winnen: je wil targets breken.
- Tempo + ownership: je wacht niet, je handelt.
- Geen excuus-cultuur: je lost op.
- Je houdt van premium: je verkoopt waarde, niet korting.
- Premium portfolio + sterk merk + academy support.
- Autonomie (maar met hoge accountability).
- Tools om te winnen: CRM, marketing assets, demo support, training.
- Een marktconforme verloning met aantrekkelijk commissiesysteem, jij verdient hard als je hard presteert.
- Bedrijfswagen met tankkaart/laadpas
- 12 bovenwettelijke vakantiedagen bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen
- Pensioensparen
Bij Aesthetic Solutions verkoop je geen toestellen “om te verkopen”. Je bouwt een portfolio bij klanten dat:
- behandelingen transformeert,
- omzet verhoogt,
- en zorgt dat klanten langer blijven en meer kopen.
