Analyser les entrants du niveau de test : spécifications, expressions de besoin, architecture et autres éléments utiles.
Participer à la définition de l’approche de test et de la stratégie de test d’un produit.
Concevoir, spécifier et organiser les tests : cas de tests, conditions de tests, procédures de tests, données de tests et résultats attendus.
Préciser les prérequis, les jeux de données associés aux tests, les résultats attendus, les enchaînements des tests et les besoins en moyens de test.
Exécuter les tests et suivre leur exécution.
Suivre la couverture des exigences par les tests pour son périmètre.
Travailler en relation étroite avec le mentor du centre de compétence des tests et les testeurs.
Fournir des informations de reporting au mentor du centre de compétence des tests.
Participer à la qualification des anomalies.
Utiliser les outils de gestion des anomalies, notamment JIRA.
Rédiger les bilans des tests et participer aux activités de clôture, y compris l’enrichissement du patrimoine de tests.
Communiquer avec les acteurs du projet.
Identifier et spécifier les besoins en moyens de tests.
Appliquer ou faire appliquer les normes, méthodes et outils en vigueur sur l’activité de tests.
Normes ISTQB, bonnes pratiques de tests et langage dans le domaine du test – Minimum 5 ans.
Connaissance des outils liés aux tests et à la constitution des jeux de données : - TestLink ou équivalent - UFT ou Playwright – Minimum 5 ans.
Processus de tests, techniques de tests et cycle de vie logiciel – Minimum 5 ans.
UML2 & BPMN – Minimum 3 ans.
Certification CFTL/ISTQB fondation (ou équivalent) – Indispensable.
Certification CFTL/ISTQB Analyste de tests au niveau avancé (ou équivalent) – Constitue un plus pour la mission.
Connaissance des outils liés aux tests : - Sonar - JIRA - Confluence - JMETER – Constitue un plus pour la mission.
Sparx Enterprise Architect – Constitue un plus pour la mission.
Approche de développement DDD (Domain Driven Design) – Constitue un plus pour la mission.
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