Glacier wordt verenigd door een gedeelde ambitie: wereldklasse expertise in ijs brengen naar elke uithoek van de wereld. Met meer dan 75 jaar ervaring in diverse Europese markten leveren wij diepgevroren producten van topkwaliteit voor retail-, B2B‑ en exportpartners. Daarbij bieden we oplossingen op maat, gebouwd op uitmuntendheid, innovatie en betrouwbaarheid. Als de derde grootste ijsfabrikant van Europa is ons doel duidelijk: uitgroeien tot de nummer één partner in private label‑ en co‑manufactured ijs.
Voor onze site in Langemark zijn we op zoek naar een personeelsplanner
In deze sleutelrol zorg je dagelijks voor een efficiënte personeelsbezetting in functie van de productieplanning. Je bent het aanspreekpunt voor planning, afwezigheden en bijsturingen, en werkt nauw samen met productie, HR en interimpartners.
Je komt terecht in een dynamische productieomgeving waar flexibiliteit, structuur en heldere communicatie essentieel zijn.
JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN:
Als Personeelplanner ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse personeelsplanning binnen Operations. Je zorgt ervoor dat de juiste mensen op het juiste moment op de juiste plaats staan, zodat de productie vlot en efficiënt kan verlopen.
Een greep uit jouw takenpakket:
- Opstellen, opvolgen en bijsturen van de dagelijkse personeelsplanning op basis van de productieplanning
- Actief deelnemen aan planningsvergaderingen en meedenken over optimale bezetting per lijn
- Dagelijks opvolgen van afwezigheden (ziekte, arbeidsongevallen, verlof, …) en onmiddellijk schakelen bij wijzigingen
- Contact opnemen met medewerkers, ploegverantwoordelijken en interimkantoren om vervanging te voorzien indien nodig
- Verspreiden en toelichten van de personeelsplanning aan medewerkers en leidinggevenden
- Voorbereiden van de planning voor volgende dagen en tijdig signaleren van extra personeelsbehoeften
- Administratieve ondersteuning van productie en planning, zoals:
- bijhouden van personeelslijsten
- opvolgen van opleidingen en toolboxmeetings
- up-to-date houden van gegevens en rapporten
- Regelmatig aanwezig zijn op de werkvloer om af te stemmen met productie en dicht bij de mensen te staan
JIJ:
Je voelt je thuis in een productieomgeving en krijgt energie van plannen, organiseren en snel schakelen.
Wat breng je mee?
- Graduaat- of bachelordenkniveau, bij voorkeur in een administratieve of HR-gerelateerde richting
- Ervaring in personeelsplanning is een belangrijk pluspunt, idealiter binnen productie of operations
- Stressbestendig en flexibel: je blijft rustig en oplossingsgericht bij last-minute wijzigingen
- Sterke plannings- en organisatievaardigheden
- Hands-on en pragmatisch ingesteld
- Goede communicatieve vaardigheden en voldoende assertief in gesprekken met medewerkers
- Vlotte PC-vaardigheid, met een basiskennis van Excel
- Affiniteit met nieuwe tools (bv. Time & Attendance)
- Kennis van het Nederlands en basiskennis Frans
WAT KRIJG JE ERVOOR TERUG?
§ Een verantwoordelijke en zichtbare rol met impact op de dagelijkse werking.
§ Een competitief salaris dat aansluit bij jouw kennis en ervaring aangevuld met diverse extralegale voordelen: maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, mogelijkheid tot een fietslease (na 6 maand in dienst), CAO 90 bonus.
§ De kans om deel uit te maken van een West-Vlaamse toponderneming in volle groei waar er een collegiale en mensgerichte bedrijfscultuur heerst en het enthousiasme voelbaar is.
§ En natuurlijk….. Volop ijs!
Benieuwd naar meer? Contacteer dan Simon Santy, Talent Partner Glacier op [email protected] voor meer informatie.
Werklocatie: Fysiek
