Agence Fédérale des Médicaments et des Produits de Santé
jusqu'au 08/06/2026
openVacancies
1poste
Code de sélection
AFG26093
Langue
Français
Diplôme
Bachelier
Type de contrat
Statutaire
Niveau de fonction
B
Type de recrutement
Recrutement externe
Durée
Durée indéterminée
Lieu de travail
1210 Saint-Josse-ten-Noode
Temps plein/temps partiel
À temps plein
Résumé
Contenu de la fonction
À la recherche d'un poste de contrôleur dans le domaine des médicaments et des produits de santé ? Vous faites preuve de rigueur, vous avez le souci du détail et vous aimez le travail de terrain ? Vous êtes résistant au stress ? Alors l'AFMPS a besoin de vous !
En tant que contrôleur de l’Unité Spéciale d’Enquêtes, vous êtes spécialisé dans le contrôle de la fabrication, de la distribution, du commerce et de la délivrance illégale de médicaments et de dispositifs médicaux.
Vous intervenez tant de votre propre initiative que dans le cadre d’enquêtes judiciaires, sur mandat du ministère public (Procureur du Roi) ou sur ordonnance du tribunal de première instance (juge d’instruction).
Vos missions portent sur les médicaments à usage humain et vétérinaire, les dispositifs médicaux et le matériel corporel humain.
Vous gérez des dossiers d’enquête de A à Z : vous collectez les informations, vous préparez et réalisez des inspections de terrain, vous auditionnez des témoins et des suspects, vous rédigez des procès-verbaux et assurez la gestion administrative des dossiers.
Vous participez aux tâches du service telles répondre aux mails des citoyens ou des partenaires externes.
Vous collaborez également avec les services de douanes notamment dans le cadre de contrôles de colis ou de passagers.
Vous travaillez de manière autonome ou en équipe et apportez également votre soutien aux inspecteurs du service lorsque nécessaire.
En raison du cadre spécifique dans lequel vous travaillez, vous développez une expertise spécifique au sein de la DGI en matière d'enquêtes judiciaires, de techniques d'audition de témoins et de suspects, de rédaction de documents officiels (avertissements et procès-verbaux) et d'assistance lors de perquisitions, ...
Vous mettez vos compétences au service de partenaires internes, notamment dans le cadre d’enquêtes menées par d’autres services, ainsi que de partenaires externes tels que la police (à la demande ou non du Procureur du Roi) et d’autres services publics (Douanes, AFSCA, SPF Santé publique, etc.), en apportant votre appui aux autorités judiciaires et administratives.
En tant que membre de l’E-team, vous participez au contrôle et à l'application de la législation en vigueur en matière de commerce, de distribution, de vente et de publicité en ligne de médicaments et de produits de santé contrefaits ou illégaux, notamment sur les boutiques en ligne, les plateformes de vente et les réseaux sociaux. Il s’agit d’un domaine relativement nouveau et en plein développement. Nous attendons de vous que vous participiez activement à son évolution en contribuant à la mise en place des procédures, à l’organisation de l’équipe ainsi qu’au développement des collaborations avec les partenaires externes.
Cette fonction implique un contact direct et visuel avec le public. Dans ce cas, la réglementation (articles 7 et 8 de l’Arrêté Royal du 2 octobre 1937) impose que le membre du personnel ne porte aucun signe visible de convictions religieuses, philosophiques, politiques ni syndicales afin de représenter le service public de façon neutre lors de ces contacts.
Plus d’info sur la fonction ?
Retrouvez les coordonnées utiles dans l'onglet "Informations supplémentaires - personnes de contact".
Employeur
Il y a 1 poste vacant au sein de l'Unité Spéciale d’Enquêtes de la Direction générale Inspection de l'Agence fédérale des médicaments et des produits de santé. (Avenue du Galilée 5 à 1210 BRUXELLES)
L’AFMPS est l’autorité compétente dans le domaine des médicaments et des produits de santé en Belgique. L’AFMPS assure, dans l’intérêt de la santé publique, la qualité, la sécurité et l’efficacité des médicaments et des produits de santé.
L’AFMPS développe une nouvelle culture de travail basée sur le NWOW (New Way Of Working), où le bien-être et la confiance entre l’employeur et l’employé occupent une place centrale, tout comme l’amélioration et le développement de compétences professionnelles par l’échange de bonnes pratiques.
L'AFMPS collabore avec les professionnels de la santé et les autres autorités compétentes au niveau national et international pour assurer l'usage rationnel des médicaments et des produits de santé nécessaires aux citoyens. Nos activités sont réparties entre 3 Directions générales (DG), également appelées "piliers".
Le pilier 1, "DG PRE", gère toutes les activités liées à la première autorisation de mise sur le marché d'un médicament ou d'un produit de santé.
Le pilier 2, "DG POST", gère toutes les activités après la première autorisation de mise sur le marché d'un médicament ou d'un produit de santé.
Le pilier 3, "DG INSPECTION", gère toutes les activités d'inspection et de contrôle.
Conditions de participation
Votre profil :
Vous avez un diplôme de bachelier dans le domaine des sciences, des sciences appliquées, du paramédical et de la santé. (ou équivalent)
Une voiture personnelle et un permis de conduire B sont fortement recommandés.
Une bonne connaissance du néerlandais et de l'anglais sont un atout.
Vous pouvez retrouver la description complète des conditions de participation et du profil de la fonction dans la description de fonction détaillée.
Procédure
En bref :
Nous examinons votre diplôme
Vous passez plusieurs tests informatisés au SPF BOSA à Bruxelles
Vous passez un entretien avec une étude de cas au SPF BOSA à Bruxelles
Une description complète de la procédure peut être trouvée dans la description de fonction détaillée.
Vous souhaitez ? Complétez votre CV en ligne et consultez la description de fonction complète pour prendre connaissance de toutes les informations indispensables et pour vous préparer au mieux.
Our offer
Offre
Statut et grade
Vous serez engagé en qualité d'expert administratif (niveau B) avec le barème de traitement correspondant B1.
Rémunération
Traitement de départ minimum : € 36.375,62 (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).
Le simulateur de salaire vous permet de calculer votre salaire brut et net en répondant à une série de questions.
Avantages
Nous vous offrons un emploi intéressant qui a impact sur la société, avec nombreux avantages :
Un bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine
possibilité de récupération des heures supplémentaires prestées
possibilité de télétravail
26 jours de congés annuels et fermeture entre Noël et Nouvel An
accessibilité aisée via les transports en commun
Plusieurs possibilités d’auto-développement
nombreuses possibilités de formations et d'apprentissage (à suivre durant les heures de travail)
nombreuses opportunités de carrière
Avantages financiers
possibilité de bénéficier d’une allocation de bilinguisme
assurance hospitalisation avantageuse
gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail
possibilité de bénéficier d'une indemnité de télétravail
possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
avantages et offres intéressantes grâce à la carte Benefits@Work
divers avantages sociaux
mise à disposition d’un ordinateur portable
restaurant d’entreprise pratiquant des prix démocratiques
Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur le site du SPF BOSA.
Qui contacter?
Sur le contenu de la fonction
Virginie Bourguignon
Inspecteur DG Inspection - Unité spéciale d'enquête
Agence fédérale des médicaments et des produits de santé
02/528.40.00
[email protected]
Sur la procédure
Marie Debiève
Assitante de sélection
SPF BOSA
+3227407350
[email protected]
Description complète
Contenu de la fonction
À la recherche d'un poste de contrôleur dans le domaine des médicaments et des produits de santé ? Vous faites preuve de rigueur, vous avez le souci du détail et vous aimez le travail de terrain ? Vous êtes résistant au stress ? Alors l'AFMPS a besoin de vous !
En tant que contrôleur de l’Unité Spéciale d’Enquêtes, vous êtes spécialisé dans le contrôle de la fabrication, de la distribution, du commerce et de la délivrance illégale de médicaments et de dispositifs médicaux.
Vous intervenez tant de votre propre initiative que dans le cadre d’enquêtes judiciaires, sur mandat du ministère public (Procureur du Roi) ou sur ordonnance du tribunal de première instance (juge d’instruction).
Vos missions portent sur les médicaments à usage humain et vétérinaire, les dispositifs médicaux et le matériel corporel humain.
Vous gérez des dossiers d’enquête de A à Z : vous collectez les informations, vous préparez et réalisez des inspections de terrain, vous auditionnez des témoins et des suspects, vous rédigez des procès-verbaux et assurez la gestion administrative des dossiers.
Vous participez aux tâches du service telles répondre aux mails des citoyens ou des partenaires externes.
Vous collaborez également avec les services de douanes notamment dans le cadre de contrôles de colis ou de passagers.
Vous travaillez de manière autonome ou en équipe et apportez également votre soutien aux inspecteurs du service lorsque nécessaire.
En raison du cadre spécifique dans lequel vous travaillez, vous développez une expertise spécifique au sein de la DGI en matière d'enquêtes judiciaires, de techniques d'audition de témoins et de suspects, de rédaction de documents officiels (avertissements et procès-verbaux) et d'assistance lors de perquisitions, ...
Vous mettez vos compétences au service de partenaires internes, notamment dans le cadre d’enquêtes menées par d’autres services, ainsi que de partenaires externes tels que la police (à la demande ou non du Procureur du Roi) et d’autres services publics (Douanes, AFSCA, SPF Santé publique, etc.), en apportant votre appui aux autorités judiciaires et administratives.
En tant que membre de l’E-team, vous participez au contrôle et à l'application de la législation en vigueur en matière de commerce, de distribution, de vente et de publicité en ligne de médicaments et de produits de santé contrefaits ou illégaux, notamment sur les boutiques en ligne, les plateformes de vente et les réseaux sociaux. Il s’agit d’un domaine relativement nouveau et en plein développement. Nous attendons de vous que vous participiez activement à son évolution en contribuant à la mise en place des procédures, à l’organisation de l’équipe ainsi qu’au développement des collaborations avec les partenaires externes.
Cette fonction implique un contact direct et visuel avec le public. Dans ce cas, la réglementation (articles 7 et 8 de l’Arrêté Royal du 2 octobre 1937) impose que le membre du personnel ne porte aucun signe visible de convictions religieuses, philosophiques, politiques ni syndicales afin de représenter le service public de façon neutre lors de ces contacts.
Plus d’info sur la fonction ?
Retrouvez les coordonnées utiles dans l'onglet "Informations supplémentaires - personnes de contact".
Employeur
Il y a 1 poste vacant au sein de l'Unité Spéciale d’Enquêtes de la Direction générale Inspection de l'Agence fédérale des médicaments et des produits de santé. (Avenue du Galilée 5 à 1210 BRUXELLES)
L’AFMPS est l’autorité compétente dans le domaine des médicaments et des produits de santé en Belgique. L’AFMPS assure, dans l’intérêt de la santé publique, la qualité, la sécurité et l’efficacité des médicaments et des produits de santé.
L’AFMPS développe une nouvelle culture de travail basée sur le NWOW (New Way Of Working), où le bien-être et la confiance entre l’employeur et l’employé occupent une place centrale, tout comme l’amélioration et le développement de compétences professionnelles par l’échange de bonnes pratiques.
L'AFMPS collabore avec les professionnels de la santé et les autres autorités compétentes au niveau national et international pour assurer l'usage rationnel des médicaments et des produits de santé nécessaires aux citoyens. Nos activités sont réparties entre 3 Directions générales (DG), également appelées "piliers".
Le pilier 1, "DG PRE", gère toutes les activités liées à la première autorisation de mise sur le marché d'un médicament ou d'un produit de santé.
Le pilier 2, "DG POST", gère toutes les activités après la première autorisation de mise sur le marché d'un médicament ou d'un produit de santé.
Le pilier 3, "DG INSPECTION", gère toutes les activités d'inspection et de contrôle.
Compétences
Compétences comportementales
Penser de manière critique : Remettre en question les informations sur la base de critères objectifs pour arriver à des conclusions pertinentes :
Evaluer des informations complexes et arriver à une conclusion
Communiquer : Echanger et transmettre des idées, des opinions, des informations et choisir le style et les canaux de communication adaptés au contexte et au public cible :
Partager des opinions et adapter sa communication
Collaborer: Travailler en équipe, établir des relations professionnelles et partager les connaissances pour réaliser les objectifs communs:
Collaborer activement
Être orienté solutions : Aborder les problèmes de manière positive, proposer et mettre en œuvre des solutions :
Trouver des solutions et proposer des améliorations
Être orienté clients : Partir du point de vue des clients, comprendre leurs attentes et leurs besoins et leur fournir un service optimal :
Accompagner les clients
Se connaître : Comprendre et remettre en question son fonctionnement, reconnaître ses émotions et leurs effets pour utiliser au mieux ses propres capacités :
Développer l’autoréflexion et maîtriser ses émotions
Cette fonction vacante fait partie de la famille de fonction Contrôleurs/inspecteurs/auditeurs et relève du niveau B.
Vous trouverez sur la page Compétences plus de détails sur les familles de fonctions, les compétences évaluées et leurs niveaux de maîtrise.
Compétences techniques
Communiquer par écrit : Rédiger des productions écrites professionnelles claires, structurées et adaptées au contexte d’une enquête, afin d’analyser une situation, formuler des conclusions et communiquer efficacement avec des partenaires.
Etre autonome dans la rédaction de documents écrits simples liés à une enquête, structurer ses idées et communiquer des informations pertinentes de manière professionnelle.
Une bonne motivation est également importante.
Attention ! Les compétences en gras et votre motivation sont considérées comme particulièrement importantes pour la fonction et ont une valeur plus importante dans le score final. (X2)
Si votre motivation et la compétence "se connaître" ne répondent pas aux exigences de cette fonction, vous ne pourrez pas réussir cette sélection.
Atouts
La fonction implique des déplacements fréquents sur le terrain dans le cadre des contrôles et des inspections). Dans ce cadre, disposer d’un permis de conduire B et d’un véhicule personnel constitue un atout important.
Vous avez une bonne connaissance du néerlandais et de l'anglais.
Vous avez une forte affinité avec le domaine des produits pharmaceutiques ou des produits de santé.
Une affinité avec le domaine informatique ou de l'e-commerce est un atout supplémentaire
Une expérience en lien avec des activités d’enquête ou de contrôle terrain constitue un atout supplémentaire.
Conditions de participation
Votre profil :
Vous avez un diplôme de bachelier dans le domaine des sciences, des sciences appliquées, du paramédical et de la santé. (ou équivalent)
Une voiture personnelle et un permis de conduire B sont fortement recommandés.
Une bonne connaissance du néerlandais et de l'anglais sont un atout.
Vous pouvez retrouver la description complète des conditions de participation et du profil de la fonction dans la description de fonction détaillée.
Diplôme requis à la date limite d’inscription :
Être détenteur d'un diplôme de l'enseignement supérieur (p.ex. graduat, bachelier professionnalisant, candidature, bachelier de transition) délivré par une haute-école ou une université belge après au moins 2 ou 3 ans d'études dans le domaine des sciences, des sciences appliquées, du paramédical et de la santé.
Vous pouvez également participer si vous possédez un diplôme obtenu auparavant, assimilé à l’un des diplômes précités.
Si vous avez obtenu votre diplôme dans un pays autre que la Belgique ou dans une autre langue que le français, lisez les infos concernant la participation sur notre page dédiée.
Vous souhaitez à une offre d’emploi dans une autre langue que celle de votre diplôme ? Attention car dans certains cas, vous devrez démontrer votre maîtrise de cette langue via la réussite d’un test linguistique ! Inscrivez-vous alors dès que possible au test requis car l’obtention du certificat linguistique constitue une condition préalable à la sélection. Vérifiez si vous êtes concerné·e en consultant les informations relatives au 'diplôme étranger ou dans une autre langue‘.
Téléchargez votre diplôme dans la partie C.V. de votre compte en ligne au moment de l’inscription. A défaut, il ne sera pas tenu compte de votre candidature.
Si vous êtes fonctionnaire statutaire de la fonction publique fédérale : Vous pouvez participer à ce recrutement externe et, en cas de réussite, demander votre transfert via la mobilité fédérale lors de votre entrée en service. N.B: Vous devez satisfaire d'une part aux conditions de participation de la procédure de recrutement et d'autre part aux conditions de mobilité à remplir pour pouvoir demander ce transfert. Pour plus d'informations : article 5, 3°, de l’AR du 15 janvier 2007
Expérience requise
Aucune expérience n’est exigée. Vous recevrez la formation nécessaire en fonction de vos prérequis.
Si pour la date limite d'inscription au plus tard, vous ne remplissez pas toutes les conditions formelles de participation ci-dessus, nous ne pourrons pas tenir compte de votre candidature.
Offre
Statut et grade
Vous serez engagé en qualité d'expert administratif (niveau B) avec le barème de traitement correspondant B1.
Rémunération
Traitement de départ minimum : € 36.375,62 (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).
Le simulateur de salaire vous permet de calculer votre salaire brut et net en répondant à une série de questions.
Avantages
Nous vous offrons un emploi intéressant qui a impact sur la société, avec nombreux avantages :
Un bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine
possibilité de récupération des heures supplémentaires prestées
possibilité de télétravail
26 jours de congés annuels et fermeture entre Noël et Nouvel An
accessibilité aisée via les transports en commun
Plusieurs possibilités d’auto-développement
nombreuses possibilités de formations et d'apprentissage (à suivre durant les heures de travail)
nombreuses opportunités de carrière
Avantages financiers
possibilité de bénéficier d’une allocation de bilinguisme
assurance hospitalisation avantageuse
gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail
possibilité de bénéficier d'une indemnité de télétravail
possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
avantages et offres intéressantes grâce à la carte Benefits@Work
divers avantages sociaux
mise à disposition d’un ordinateur portable
restaurant d’entreprise pratiquant des prix démocratiques
Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur le site du SPF BOSA.
Conditions d'affectation
Si vous êtes lauréat de cette sélection, vous devrez – pour être nommé – remplir les conditions suivantes à la date d'affectation :
être Belge ou citoyen d'un autre Etat faisant partie de l'Espace économique européen (ou citoyen assimilé sous conditions) ou citoyen de la Confédération suisse
jouir des droits civils et politiques
être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction
ne pas être personnellement dans une situation de conflit d'intérêts
ne pas avoir été licencié pour motif grave ou démis d'office de ses fonctions ou révoqué à la suite d'une procédure disciplinaire dans le service fédéral recruteur dans les trois années qui suivent la décision de licenciement ou le prononcé définitif de la peine disciplinaire
Vous n'êtes pas encore fonctionnaire ? Vous serez nommé après avoir accompli avec succès la période de stage requise.
Vous êtes déjà nommé et vous remplissez les conditions pour entrer en service dans le cadre de la mobilité fédérale (marché interne) ? Alors vous pouvez choisir le moyen de votre affectation :
Soit une période d’essai de 3 mois débute. Au cours de celle-ci, vous et l’organisation qui vous recrute pouvez décider de votre adéquation avec la fonction. En cas d’inadéquation constatée par vous ou votre nouvel employeur, vous retournez chez votre ancien employeur. Si tout se passe bien dès le départ, vous pouvez décider ensemble d’effectuer le transfert définitif plus tôt.
Soit un stage d'une année débute. Vous serez nommé auprès de l'organisation qui recrute après avoir accompli avec succès la période de stage requise.
Procédure
En bref :
Nous examinons votre diplôme
Vous passez plusieurs tests informatisés au SPF BOSA à Bruxelles
Vous passez un entretien avec une étude de cas au SPF BOSA à Bruxelles
Une description complète de la procédure peut être trouvée dans la description de fonction détaillée.
Le devoir de neutralité étant un élément indispensable à l'exercice de la fonction, cet aspect sera abordé au cours de l'entretien (cf. articles 7 et 8 de l’Arrêté royal du 2 octobre 1937).
Important :
Consultez régulièrement l'onglet ‘Mes procédures de screening’ de votre compte en ligne afin de vérifier si les inscriptions aux épreuves sont ouvertes.
Les tests peuvent être organisés en présentiel ou à distance par vidéoconférence. Cette information est indiquée en regard de chaque étape.
Vous aurez la possibilité de vous inscrire aux épreuves uniquement pendant la période d’inscription mentionnée dans l’onglet ‘Mes procédures de screening’. Passé ce délai, si vous n’êtes pas inscrit, votre candidature ne sera dès lors plus prise en considération pour cette sélection.
Si vous ne pouvez pas vous présenter à la session à laquelle vous vous êtes inscrit, vous devez vous désinscrire au plus tard 1 heure avant le début du test. Cependant, pour des raisons d’organisation, nous vous invitons à vous désinscrire au plus tard la veille de l’épreuve. Pour ce faire, dans votre compte en ligne, cliquez sur le lien d'annulation qui se trouve juste à côté de la date que vous avez choisie. Vous pourrez alors choisir une autre session, pour autant que d'autres sessions soient encore disponibles.
En cas de problème lors de votre inscription à une épreuve, veuillez prendre contact avec la personne mentionnée dans la rubrique «Personnes de contact» le plus rapidement possible et au plus tard 2 jours ouvrables avant la date de l'épreuve.
Si vous ne vous inscrivez pas ou ne vous présentez pas à une épreuve, nous ne tiendrons pas compte de votre candidature pour la suite de la procédure.
Si vous ne réussissez pas une étape particulière, la procédure prend fin et vous n’êtes pas invité aux éventuelles épreuves suivantes de la même sélection.
Égalité des chances et aménagements raisonnables :
L’Administration fédérale mène une politique active en matière de diversité.
Vous êtes une personne en situation de handicap, avec un trouble d’apprentissage ou une maladie ? Vous pouvez demander à bénéficier d’un aménagement de la procédure de sélection. Consultez notre page dédiée aux aménagements raisonnables pour plus d’informations.
Facilités proposées aux personnes enceintes ou qui allaitent :
Vous êtes enceinte ou vous allaitez votre enfant ? Dans ce cas également, vous pourrez demander à obtenir des facilités. Vous trouvez de plus amples informations sur cette page dédiée à l'égalité des chances.
Étape 1 : Vérification du diplôme
Vous serez admis à la sélection à condition de disposer du diplôme requis. La vérification de ce point se fait sur base des documents à télécharger (voir rubrique ‘Conditions de participation’) dans votre compte en ligne à la date limite d’inscription.
Étape 2 : Screening spécifique - épreuve informatisée (+/- 1h45)
Les compétences suivantes seront mesurées à l'aide d'un test de jugement situationnel :
Penser de manière critique
Communiquer
Etre orienté solutions
Cette épreuve se déroulera entre la fin juin et le début du mois de juillet 2026 (sous réserve). Via l’onglet « Mes messages et tâches » de votre compte en ligne, vous pouvez vous inscrire à cette épreuve. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi l’étape précédente. Choisissez en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles. N’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.
Pour réussir cette épreuve, vous devez obtenir au moins 50 points sur 100 (au total pour l'ensemble des tests). Tenant compte du nombre d’emplois à pourvoir, seuls les 8 premiers lauréats seront conviés à l’épreuve suivante. En cas d’égalité de points, ce nombre peut être élargi en faveur du candidat.
Attention : Ces tests sont obligatoires. Vous devez donc présenter l'ensemble des tests informatisés dans les délais impartis, faute de quoi vous ne pourrez plus participer à la suite de la procédure de screening.
Étape 3 : Screening spécifique - entretien (+/-1h30 + 1h de préparation préalable)
L'entretien évalue si vos compétences comportementales et techniques (voir rubrique ‘Compétences’) répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.
L'épreuve orale sera précédée par une analyse de cas. Vous recevrez le temps nécessaire pour préparer ce cas.
Votre C.V. dans votre compte en ligne sera utilisé comme information complémentaire lors de l’entretien.
Pour réussir, vous devez obtenir au moins 50 points sur 100.
Cette épreuve se déroulera durant la première semaine du mois d'août 2026 (sous réserve).
Via l’onglet « Mes messages et tâches » de votre compte en ligne, vous pouvez vous inscrire à cette épreuve. Vous serez invité à vous inscrire uniquement si vous avez réussi l’étape précédente. Choisissez en ligne vos date et heure de passation d’épreuve parmi les choix disponibles. N’attendez pas le dernier moment pour vous inscrire au test, au risque de ne plus trouver de place disponible les derniers jours.
Résultat final
Si vous êtes lauréat ?
Le classement des lauréats sera établi sur base des résultats obtenus à l'Etape 4 - entretien. A égalité de points, la priorité sera donnée à la personne ayant obtenu le plus grand nombre de points à la partie motivation. Si pour cette partie, des personnes ont des points égaux, leur classement sera établi de manière aléatoire.
Si vous faites partie de ceux qui ne peuvent pas immédiatement entrer en fonction, votre nom est repris dans une liste dans laquelle on peut puiser dès qu’une place se libère à nouveau pour cette fonction. En fonction de votre classement, une fonction contractuelle pourra également vous être proposée.
Combien de temps cette liste reste-t-elle valable ?
Une liste de tous les lauréats, valable 1 an, sera établie.
Épreuve complémentaire
Si cette organisation ou d’autres cherchent un profil similaire, cette liste peut aussi être consultée. En fonction de votre résultat, vous serez invité pour une épreuve complémentaire (souvent un entretien). Pour certaines d’entre-elles, il est possible que certains diplômes ou expérience spécifiques soient demandés.
Priorité pour les personnes en situation de handicap
Outre cette liste des lauréats, une liste spécifique des lauréats (qui reste valable 4 ans) présentant un handicap est établie. Ceux-ci n’y figurent qu’à leur demande et pour autant qu’ils aient fourni une attestation leur conférant la qualité de personne en situation de handicap. Vous trouverez plus d'information sur notre page Priorité à l'engagement.
Tout service de l’administration fédérale qui n’a pas encore atteint le quota de minimum 3% de personnes en situation de handicap parmi leur personnel, est tenu de consulter d'abord les listes spécifiques visées.
Aménagements du poste de travail
Si vous avez un handicap et vous souhaitez des aménagements du poste de travail, vous pouvez en informer votre futur employeur au moment de votre entrée en service. Vous trouverez plus d'info sur notre page Aménagements du poste de travail.
Vous souhaitez ? Complétez votre CV en ligne et consultez la description de fonction complète pour prendre connaissance de toutes les informations indispensables et pour vous préparer au mieux.
Vous pouvez poser votre candidature jusqu’au 8 juin 2026 inclus.
Vous devez poser votre candidature via votre compte en ligne. Nous procédons au screening du C.V. tel qu’il se trouve dans 'Mon Compte' à la date limite d’inscription. Nous procédons également au screening du diplôme que vous devez télécharger au moment de l’inscription.
Vous ne pouvez pas via fax ou e-mail.
Comment télécharger votre diplôme ?
Vous pouvez télécharger votre diplôme dans votre C.V. en ligne (avant la date limite d’inscription) dans l’un des formats suivants : PDF, DOC,DOCX, JPG ou TIF. La taille du fichier ne doit pas dépasser 8 MB. Si vous ne parvenez pas à télécharger votre diplôme, vous pouvez également en envoyer une copie à la personne de contact pour la procédure de sélection (voir la rubrique ‘Contact’) en mentionnant votre numéro de registre national, votre nom, votre prénom et le numéro de la sélection.
Informations supplémentaires
Tests et résultats
Vous trouverez toutes les informations relatives au déroulement concret de la procédure, à vos résultats et aux étapes suivantes de la procédure dans votre compte en ligne.
Votre compte en ligne est le seul endroit qui centralise toutes ces informations de manière fiable. Vérifiez donc régulièrement votre compte en ligne où vous retrouverez toutes les informations relatives à vos sélections.
Un compte-rendu de vos résultats ?
Après chaque étape de screening, vous pouvez obtenir une motivation de vos résultats. Pour certains tests, cette motivation apparaît automatiquement dans votre compte en ligne.
Pour d'autres, vous pouvez la demander via la personne de contact pour la procédure.
Tests et évaluation ?
Sur notre site web, vous trouverez plus d’infos sur le déroulement des tests et comment vous préparer.
Vous y trouverez également plus d’informations concernant nos méthodes d’évaluation.
Pas satisfait de la procédure de sélection ?
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Adresse et coordonnées générales
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WTC III - Bld. Simon Bolivar 30 - boîte 1
1000 Bruxelles
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Egalité des chances
L’administration fédérale entend être le reflet de la diversité au sein de la société. C’est pourquoi nous prônons l’inclusion en offrant à chaque personne l’opportunité de démontrer son potentiel.
Découvrez les initiatives que nous prenons en matière d'égalité des chances et d'accès au monde du travail.
Vous souffrez d’un handicap, d’un trouble de l’apprentissage ou d’une maladie? N’hésitez pas à demander des aménagements raisonnables de votre procédure de sélection afin que vous puissiez valoriser au mieux vos talents.
