En tant qu'aide-menagère à Assenede, vous êtes chargé(e) de nettoyer les maisons des particuliers. En plus de cette tâche de ménage, vous accomplissez également des tâches ménagères supplémentaires telles que changer les draps, faire les lits, repasser, nettoyer les fenêtres, laver la vaisselle, ranger les ustensiles, préparer les repas et faire les courses.
Het Poetsbureau s'engage à créer un
environnement de travail brillant et heureux pour ses employés. Cela se traduit par la façon dont nous rémunérons et soutenons nos aides-menagères. Notre objectif est de vous faire briller. C'est pourquoi Het Poetsbureau Eeklo vous offre de nombreux
avantages extralégaux et un
paquet salarial attractif. Paquet salarial :
- Un salaire brut compris entre €14,67 et €15,53 de l'heure
- Des tickets-repas dès votre premier jour de travail
- Une assurance hospitalisation
- Option entre une voiture de société ou un vélo (électrique)*
- Une compensation pour vos dépenses et vos déplacements
- Une prime de fin d'année
- Dépend du type de contrat. Envie d'en savoir plus ? Vous êtes les bienvenus chez Het Poetsbureau Eeklo. Des collègues heureux :
- Un uniforme chic fourni par JBC
- Des cours gratuits à suivre dans l'Académie Poetsbureau
- Une aide d'urgence via le Fonds étoiles et un soutien psychologique gratuit
- Un cadeau pour les occasions festives telles que Noël, Pâques ou le lundi de Pâques
- Un horaire flexible qui vous donne la possibilité de choisir le nombre et les jours de travail
- Plus de temps pour vous, pas de trafic ou de longs trajets, car vous travaillez toujours près de chez vous
En tant qu'aide-ménagère chez Het Poetsbureau,
vous travaillez dans la région d'Assenede. Vous êtes sociable et vous avez beaucoup de plaisir à venir chez les gens. Vous avez une passion pour votre métier et vous trouvez du réconfort à décharger les clients. C'est ainsi que vous faites briller les maisons et les personnes.
Remplissez alors le formulaire en ligne et le consultant de Het Poetsbureau Eeklo prendra rapidement contact avec vous.
