En tant que Psychologue/Coach pour stagiaires et formateurs, vous combinez expertise psychologique, formation et accompagnement pour soutenir les stagiaires dans leur développement. Vous les aidez à gérer le stress, la pression de la performance et les situations opérationnelles complexes, et contribuez ainsi directement à la sécurité et à la performance.
Vous travaillez dans un contexte unique où la résilience mentale et le travail sous pression occupent une place centrale.
- Coaching individuel des contrôleurs aériens stagiaires.
- Vous menez des entretiens de coaching individuel avec les stagiaires, axés sur :
- la gestion du stress et de la pression liée à la performance ;
- la confiance en soi et la mentalité ;
- la communication et l’introspection.
- Vous assurez un retour d’informations pertinentes résultant du coaching à l'équipe de formation.
- Vous identifiez les besoins en apprentissage et les points faibles des stagiaires et proposez des actions correctives.
- Vous observez les exercices sur simulateur et les on-the-job-trainings, et vous utilisez ces observations comme une approche supplémentaire dans le cadre du coaching.
- Coaching individuel des instructeurs et du personnel formateur
- Vous organisez des séances de coaching individuel avec les instructeurs et le personnel formateur afin de renforcer leurs compétences en matière de communication et de feed-back.
- Vous aidez les instructeurs à comprendre le fonctionnement des stagiaires dans des situations stressantes et vous les conseillez sur les stratégies d'encadrement appropriées.
- Vous développez des outils, des formations en ligne et des formations sur le feed-back et la communication avec les stagiaires.
- Vous organisez des intervisions et des supervisions pour les instructeurs et le personnel formateur.
- Développer et dispenser des formations aux stagiaires et au personnel formateur
- Vous analysez les besoins en formation et développez des formations sur le feed-back, les aptitudes en communication, la sécurité psychologique, le travail sous pression, etc.
- Vous traduisez les enseignements tirés des parcours de coaching en modules de formation et en workshops sur le coaching et le feed-back.
- Formations sur la performance humaine pour les collaborateurs opérationnels
- Vous dispensez des formations sur le stress, la fatigue et la performance humaine à différents groupes cibles (stagiaires, contrôleurs aériens et autres collaborateurs opérationnels).
- Vous facilitez les intervisions pour les contrôleurs aériens.
