Je bent een natuurlijke netwerker, je denkt commercieel én je kent de wereld van rekrutering.
Als Sales Consultant Werving & Selectie – Logistiek ben jij de schakel tussen talent en bedrijven in één van de snelst groeiende sectoren van Vlaanderen. Je bouwt duurzame relaties uit met klanten en koppelt hun noden aan de juiste profielen.
Jouw rol in het team
In ons logistiek kantoor help jij de Werving & Selectieportefeuille uitbouwen. Je ontdekt commerciële opportuniteiten, adviseert klanten over hun aanwervingen en gaat actief op zoek naar de juiste match.
Wat je doet
-
Je volgt de logistieke sector om nieuwe opportuniteiten te detecteren en stelt een doordacht businessplan op.
-
Je prospecteert actief binnen de logistieke, transport- en supply chainwereld.
-
Je maakt offertes op, volgt ze op en zorgt voor succesvolle deals.
-
Je overtuigt bedrijven van onze W&Saanpak en breidt onze klantenportefeuille uit.
-
Je stelt sterke kandidaten meteen overtuigend voor en koppelt hen gericht aan geschikte bedrijven.
-
Je werkt nauw samen met recruiters die jouw vacatures invullen.
- Bachelor- of masterdiploma is een plus.
- Je hebt minstens twee jaar (commerciële) ervaring in recruitment, werving & selectie, uitzendconsulent- of consultancywerk.
- Je bent commercieel sterk, houdt van prospectie en gaat graag op klantenbezoek.
- Je denkt in oplossingen en kan bedrijven adviseren over talent, selectie en instroom.
- Je voelt je thuis in een dynamische sector zoals logistiek.
- Je werkt zelfstandig, bent empathisch én resultaatgericht.
- Je bent mobiel en bereid om te werken over heel Vlaanderen.
- Een commerciële rol waarin je écht het verschil maakt.
- Een team dat je ondersteunt maar je ook vrijheid geeft in aanpak.
- Aantrekkelijk salarispakket, extra’s en een warme, mensgerichte cultuur.
- Aantrekkelijk loon van €3.200 – €4.000 per maand, afhankelijk van je ervaring.
- Bedrijfswagen met tankkaart, smartphone en laptop.
- Maaltijdcheques van €8, groepsverzekering en uitstekende hospitalisatieverzekering (ook voor inwonende kinderen).
- Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk.
- 32 verlofdagen per jaar (20 vakantiedagen + 1 recupdag per maand).
- Cafetariaplan na 6 maanden.
- Intensieve interne en externe opleidingen.
- Teambuildings, bedrijfsfeesten en gadgets om successen te vieren.
- Kans om na 2 jaar medeaandeelhouder te worden en mee te delen in de winst.
- Gratis WaW-Talentscan (waarde €450) als onderdeel van de sollicitatie en als levenslang kompas voor jouw talenten.
Zin om mee te bouwen?
Solliciteer nu en versterk ons logistieke team als Sales Consultant W&S.
PS: Een belangrijk deel van de winst die WaW maakt door jou te werk te stellen gaat naar het sociaal project Make it Work. Zo draag je op jouw manier bij aan meer kansen voor moeilijk plaatsbare jongeren.
