Soutenu(e) par une équipe d'analystes et de développeurs, vous concevez, développez et maintenez des applications et intégrations critiques pour l'entreprise, qui soutiennent nos activités retail et l'expérience de nos clients. Vous contribuez également à la maintenance, à l'optimisation et à la gestion du cycle de vie des applications existantes.
Vous travaillez dans un environnement agile en suivant les méthodologies Scrum et collaborez au sein de petites équipes multidisciplinaires. Chez Fnac Vanden Borre, la plupart des applications informatiques sont développées en interne. Vous avez ainsi l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec les équipes métier, d'acquérir une compréhension approfondie des processus retail et d'avoir un impact concret sur nos initiatives de transformation digitale.Afin de vous familiariser rapidement avec nos plateformes IT, nos pratiques de développement et nos processus métier, un programme personnalisé d'intégration et de formation vous sera proposé dès votre arrivée.
- Vous êtes un joueur d'équipe doté d'un état d'esprit positif et d'un fort sens des responsabilités.
- Vous êtes capable de comprendre les enjeux globaux tout en restant attentif aux détails techniques.
- Vous disposez d'un diplôme en informatique ou d'une expérience équivalente dans le développement d'applications sur mesure.
- Vous maîtrisez le néerlandais ou le français et possédez une bonne connaissance pratique de l'anglais.
Vous disposez de solides compétences en programmation orientée objet.
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- Principes du développement logiciel orienté objet
- Modélisation de bases de données et SQL
- Développement et consommation d'API REST
- Intégration d'applications internes et de systèmes tiers
- Gestion de versions et pratiques de développement collaboratif
- Méthodologies de développement Agile (Scrum)
Vous ne cochez pas toutes les cases mais vous êtes motivé(e) à apprendre ? Pas d'inquiétude. Nous croyons au potentiel et offrons de nombreuses opportunités pour développer vos compétences sur le terrain.
- Un package salarial compétitif adapté à vos compétences et à votre expérience, incluant une voiture de société, un ordinateur portable et divers avantages extralégaux (assurance hospitalisation, chèques-repas, etc.).
- Un modèle de travail hybride : après la période d'intégration, vous pourrez télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine et travailler 3 jours au bureau.
- Des perspectives d'évolution vers des fonctions telles que Solution Architect, Scrum Master, Project Manager ou d'autres postes de leadership IT.
- Un environnement orienté apprentissage favorisant le développement continu et le partage des connaissances.
- Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à une semaine de 36 heures et à 20 + 6 jours de congé.
- Des réductions pour le personnel dans tous les magasins Fnac et Vanden Borre.
- L'opportunité de participer à des projets stimulants au sein de l'une des principales entreprises de distribution en Belgique.
