Johnson & Johnson is een opzoek naar een Chemisch Operator als onderdeel van Janssen Supply Chain organisatie in Geel.
Bij Johnson & Johnson geloven we dat gezondheid alles is. Onze innovatieve kracht in de gezondheidszorg stelt ons in staat te bouwen aan een wereld waarin complexe ziekten kunnen voorkomen, behandeld en genezen worden. Een wereld waarin behandelingen slimmer en minder invasief zijn en oplossingen op maat gemaakt zijn. Door onze expertise op het gebied van innovatieve geneesmiddelen en medische technologiebevinden we ons in een unieke positie om te innoveren in het volledige spectrum van de gezondheidszorg en zo doorbraken te realiseren die een grote impact hebben op de gezondheid van mensen wereldwijd. Meer informatie vind je op www.jnj.com
Heb jij een passie voor chemie en heb je net je studie afgerond? Ben jij er klaar voor om je carrière te starten? Is het antwoord op beide vragen een duidelijke ja, dan zijn wij opzoek naar jou!
Wat je zal gaan doen:
Het aanmaken van Active Pharmaceutical Ingrediënten (APIs) en Drug Product Intermediates (DPIs)
Het opschalen en ontwikkelen van nieuwe chemisch en fysische processen waarbij het vergaren van proceskennis voorop staat.
De lancering van nieuwe geneesmiddelen en het produceren van kleine volumes commerciële producten.
De verantwoordelijkheden en impact die je zult hebben:
- Het uitvoeren van chemische reacties en fysische éénheidsbewerkingen uit.
- Nauwkeurig opvolgen van processen en lost de dagdagelijkse productieproblemen op tijdens het productieproces op en bedenkt mee oplossingen voor moeilijkere problemen.
- Je werkt in een hoogtechnologische omgeving mee aan de verdere ontwikkeling van nieuwe technologieën en het opschalen van nieuwe processen.
- Het nauwkeurig naleven van de voorschriften omtrent veiligheid, kwaliteit en milieu en neemt de nodige acties bij onveilige situaties (uitdragen van een veiligheidsvisie).
We horen graag van je als je aan de volgende essentiële vereisten voldoet:
- Bachelor diploma scheikunde/procestechnieken of gelijkwaardig door relevante operationele ervaring.
- Een 5-tal jaren relevante ervaring binnen de chemische/farmaceutische sector
- Bent bereid om in een volcontinu ploegensysteem te werken
- Je begrijpt dat veiligheid in een chemische plant van hoogste prioriteit is en vindt veilig werken uiterst belangrijk
- Je bent je ervan bewust dat de veiligheid van de patiënt nooit in gedrang mag komen. Daarom werk je nauwgezet en hecht veel belang aan het afleveren van kwaliteitsvol werk. Je werkt volgens de GMP-procedures en handelt de bijhorende documentatie nauwgezet af, hierbij gebruikmakend van elektronische systemen zoals MES.
- Een sterke interesse in chemie, technologie en automatisering.
- Hebt de ambitie om te werken in een omgeving die zelfstandig werken en het tonen van eigenaarschap sterk waardeert.
- Bent in staat om gelijktijdig verschillende taken efficiënt uitvoeren en U kan makkelijk zelfstandig de tijdslijnen van uw werk bepalen door zelf de juiste prioriteiten te leggen.
- Werkt graag samen in teamverband en je stelt je flexibel op en bent bereid om steeds nieuwe processen aan te leren.
Dit is wat er op JOU wacht bij J&J:
In ruil voor jouw talent, kennis en passie voor techniek kom je terecht in een boeiende omgeving waar de uitdagingen voor het grijpen liggen. Dit alles in een ploegensysteem (vroege/late of vaste nacht) met een aantrekkelijk salaris-pakket, inclusief extralegale voordelen, een uitgebreide verlofregeling en vele doorgroeimogelijkheden.
Onze toewijding aan diversiteit, gelijkheid en inclusie:
Al meer dan 130 jaar maken diversiteit, gelijkheid en inclusie (DEI) deel uit van onze cultuur bij Johnson & Johnson en is het een integraal onderdeel van de manier waarop we elke dag zakendoen. De DEI-waarden zijn geworteld in ons Credo en voeden ons streven naar een gezondere, rechtvaardigere wereld. Dankzij ons diverse personeelsbestand en onze cultuur van verbondenheid kunnen we sneller innoveren om de meest urgente uitdagingen in de wereldwijde gezondheidszorg op te lossen.
We weten dat het succes van ons bedrijf – en ons vermogen om betekenisvolle oplossingen te leveren – afhangt van hoe goed we de uiteenlopende behoeften van de gemeenschappen die we bedienen begrijpen en daaraan tegemoetkomen. Daarom koesteren we een cultuur van inclusie en verbondenheid, waarin alle perspectieven, capaciteiten en ervaringen worden gewaardeerd en onze mensen hun volledige potentieel kunnen bereiken.
Bij Johnson & Johnson horen we er allemaal bij.