En tant qu’infirmier·e au sein du plateau B21–B22 – Chirurgie digestive, vous assurez une prise en charge globale et spécialisée de patients atteints de pathologies digestives, principalement oncologiques, tout au long de leur parcours de soins.
Vos missions principales :
- Assurer une prise en charge infirmière de qualité, adaptée aux besoins spécifiques des patients en oncologie digestive, dans le respect du rôle propre infirmier.
- Accompagner et guider les patients et leurs proches dans leur parcours de soins oncologiques, en favorisant la relation d’aide et la communication.
- Réaliser la surveillance clinique pré et post-interventionnelle, ainsi que le suivi des traitements médicaux et oncologiques.
- Assurer la gestion et l’éducation thérapeutique des patients porteurs d’appareillages : stomies (colo-, iléo-), gastrostomies, trachéo(s)tomies, en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire..
- Assurer une traçabilité rigoureuse des soins et observations dans le dossier infirmier informatisé.
- Appliquer les prescriptions médicales informatisées après formation institutionnelle.
- Travailler en étroite collaboration avec les aides-soignants, médecins, paramédicaux et équipes de support.
- Participer activement aux formations obligatoires, aux projets d’équipe et aux projets institutionnels.
- Encadrer et accompagner les étudiants infirmiers et nouveaux collaborateurs, en partenariat avec les ICANES.
- Diplôme de bachelier en soins infirmiers ou infirmier breveté expérimenté.
- Le titre professionnel en oncologie (ONCO) ou être en cours d’acquisition constitue un atout.
- Intérêt marqué pour la chirurgie digestive.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant dans une équipe multidisciplinaire.
- Sens aigu de l’observation clinique, notamment des symptômes liés aux pathologies cancéreuses digestives.
- Excellentes capacités d’écoute, de soutien psychologique et d’accompagnement des patients et de leurs proches.
- Capacité à former et responsabiliser les patients en vue d’un retour à domicile sécurisé.
- Esprit critique, capacité de remise en question et adaptabilité face à l’évolution des techniques et traitements.
- Respect strict des normes d’hygiène hospitalière.
- Maîtrise des outils informatiques.
- Bonne connaissance de la seconde langue nationale ou volonté de l’acquérir.
- Cours de langues organisés en interne sur le temps de travail
- Possibilité d’obtenir une prime de bilinguisme SELOR (150 € brut/mois) sous réserve de la remise du Selor Art. 10.
- Contrat à durée indéterminée – Barème IFIC 14
- Avantages extra-légaux :
- Chèques-repas (7,30 €)
- Tarifs préférentiels pour les soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau (vous et votre famille à charge)
- Remboursement à 100 % de l’abonnement annuel STIB
- Intervention de 80 % dans les frais de transport en commun et/ou indemnités vélo
- Prime annuelle d’attractivité
- Allocation mensuelle de bilinguisme (150 € brut, sous conditions)
- 29 jours de congé
- Parcours d’intégration personnalisé
- Programme de formations continues et possibilités d’évolution professionnelle
Intéressé·e par un environnement spécialisé, humain et innovant ?
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