Wie zijn wij?
Wij bieden geestelijke gezondheidszorg op maat. Samen met cliënten, familie, naasten en netwerkpartners realiseren we zorg die ertoe doet. We zetten in op inclusieve zorg en op het versterken van veerkracht en de eigen regie. Want ieder verhaal telt.
Waar kom je terecht?
Cadenza is de cluster voor verslaving en dubbeldiagnose, met vijf gespecialiseerde afdelingen.
Cadenza 1 is de gesloten crisisafdeling met 22 bedden. Patiënten komen er terecht voor crisisopname, ontwenning of stabilisatie, vaak via een beschermende observatiemaatregel. Er wordt gewerkt volgens het HIC-model (High & Intensive Care), met focus op een zo kort mogelijk verblijf. Bij nood aan langdurige zorg volgt doorverwijzing naar een andere afdeling of externe setting.
Je hebt een gevarieerde en uitdagende functie als verpleegkundige - eerste verantwoordelijke:
-
Je staat als lid van het multidisciplinaire team en vanuit de eigen expertise in voor een optimale zorg en behandeling overeenkomstig de basisvisie en het therapeutisch kader van de afdeling/wooneenheid en het individueel behandelplan van elke patiënt.
-
Je neemt verantwoordelijkheid voor een aantal organisatiegebonden taken die onder de eindverantwoordelijkheid van de (adjunct)-coördinator van de afdeling vallen.
-
Je staat in voor de aansturing van het medisch/verpleegkundig handelen binnen Cadenza 1.
-
Je fungeert daarnaast als aanspreekpunt van de afdeling bij afwezigheid van de coördinator voor zowel het multidisciplinaire team als voor de rest van de organisatie en voor externen.
- Je beschikt over een diploma bachelor verpleegkunde.
-
Je hebt ervaring binnen de geestelijke gezondheidszorg.
-
Je werkt graag samen in interdisciplinair teamverband.
-
Je krijgt energie van het werken in een HIC-werking en een complexe patiëntengroep.
-
Je houdt van uitdaging in je job.
-
Je kan verbinding maken met moeilijkere doelgroepen om zo stabiliserend te werken.
-
Je beschikt over een goede dosis zelfstandigheid en geeft de behandeling mee vorm.
-
Met je enthousiasme, openheid en flexibiliteit onderhoud je en bouw je mee aan een toffe teamdynamiek.
-
Je herkent je in het DNA van iedere Multiversum medewerker: we staan betrokken, verbonden, deskundig en dynamisch in ons werk!
Kan je niet alle bovenstaande punten afvinken? Vertel ons hoe je hierin kan groeien.
Je werk bij Multiversum is veelzijdig, uitdagend en maatschappelijk relevant. Het vraagt betrokkenheid, geeft voldoening en verdient waardering. Daarom zorgen we voor een warme werkomgeving met aandacht voor jouw welzijn en groei. Daarbij krijg je:
- Een vervangingscontract in functie van zwangerschap van 80%.
-
Een voltijds bruto maandloon van €3.620 tot €5.718, volgens IFIC-barema 15. De inschaling gebeurt volgens je diploma en je relevante anciënniteit. Het uiteindelijke loon wordt aangepast aan je tewerkstellingspercentage.
-
Minstens 47 vrije dagen (24 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en 10 feestdagen) per jaar bij een voltijdse tewerkstelling.
-
Ben je 45+? Dan krijg je telkens 12 extra vakantiedagen (of een premie tot 15,75%), vanaf 45, 50, en 55 jaar.
-
Nog geen 45? Dan ontvang je elke 3 dienstjaren 1 extra verlofdag.
-
Extra vergoeding (tussen 20% - 56%) voor feestdagen, avond, nacht en weekendwerk.
-
Een boeiende job met veel verantwoordelijkheid en ruimte tot eigen initiatief.
-
Tal van groeikansen: wij investeren in jou met interne en externe opleidingen, coaching én loopbaankansen.
-
Aangename werk/privé balans: we spelen in op je persoonlijke noden.
-
Een vlotte bereikbaarheid met ruime parkeermogelijkheden en een fijne werkomgeving met veel groen.
Daarnaast krijg je van ons een aantrekkelijk voordelenpakket:
-
Gratis hospitalisatieverzekering
-
Vakantiegeld & eindejaarspremie
-
Maaltijdcheques
-
Fietsvergoeding of woon-werkvergoeding
-
Kortingen via Benefits at work
-
Sportaanbod
-
Bedrijfsrestaurant aan gunstige prijzen
We horen graag van je! Solliciteren kan snel en eenvoudig via de knop tot en met 19/07/2026. We kijken er naar uit om jou te leren kennen via jouw CV en motivatiebrief.
Meer informatie over de functie kan je bekomen bij Lies Goyvaerts, coördinator Cadenza 1, e-mail, tel. 03/4557531 of Michiel Manteleers, zorgmanager Cadenza/deStudio, e-mail tel. 03/4558166
Plaats tewerkstelling
Provinciesteenweg 408, 2530 Boechout (België)
