Cultuurcentrum Hasselt presenteert een veelzijdige programmering van podiumkunsten, tentoonstellingen, festivals en projecten voor zowel een gespecialiseerd als een breed publiek. Naast dit culturele aanbod verhuren wij diverse zalen aan derden voor podiumactiviteiten, vergaderingen, congressen, feesten, enz.
www.ccha.be
De taken van de medewerker onthaal en bewaking in het Cultuurcentrum Hasselt situeren zich enerzijds op het vlak van onthaal en permanentie, anderzijds op het vlak van controle en bewaking.
-
Je maakt een belangrijk deel uit van ons welkomstteam.
-
Je ontvangt onze gasten en bezoekers op een klantvriendelijke manier.
-
Je controleert en bewaakt het gebouw.
-
Je speelt een centrale rol in het noodplan.
-
Je ondersteunt activiteiten, vernissages en evenementen.
-
Je ondersteunt administratief het welkomstteam (o.a. zaalhuur, kaartverkoop, algemene administratie, ...)
-> MEER INFO VIA PDF IN BIJLAGE.
Als medewerker onthaal & bewaking maak je deel uit van ons welkom-team en ben je een zichtbaar aanspreekpunt binnen CCHA. Je combineert gastvrij onthaal met toezicht, veiligheid en praktische ondersteuning tijdens activiteiten en evenementen.
Een medewerker onthaal en bewaking is zowel een aanspreekpunt voor het publiek als voor de verantwoordelijke medewerkers van CCHA. Je werkt zowel binnen als buiten, meestal individueel, en je verplaatst je veel doorheen het gebouw. Je bent daarom mobiel, flexibel en inzetbaar op verschillende tijdstippen (zowel tijdens de dag, als ’s avonds en op weekend-/feestdagen. Je bent een administratieve duizendpoot.
Je bent betrouwbaar en diplomatisch, hebt verantwoordelijkheidszin en zelfbeheersing.
Je komt terecht in het welkom-team, tussen gemotiveerde en flexibele collega’s en werkt mee aan de verdere uitbouw van Cultuurcentrum Hasselt tot een toonaangevend cultuurcentrum.
Als medewerker onthaal en bewaking krijg je een deeltijds (20u/week) contract van onbepaalde duur in een stabiele en aangename werkomgeving. Je werkt op onregelmatige tijdstippen met avond- en weekendwerk.
Deze boeiende en afwisselende job met autonomie en verantwoordelijkheid betekent ook een aantrekkelijk salaris binnen paritair comité 329.01, afhankelijk van je ervaring en/of opleiding.
Aanvullende voordelen:
-
maaltijdcheques
-
woon-werkverkeervergoeding
-
eindejaarspremie
-
jaarlijkse flexibiliteitspremie voor onregelmatige prestaties (avond & weekendwerk)
-
collectief verlof in de maand juli en een aantal bijkomende verlof- en ADV-dagen.
-
opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
-
gratis bijwonen van onze voorstellingen
Overtuig ons in je motivatiebrief. Stuur deze samen met je CV naar [email protected] met als onderwerp
“Sollicitatie medewerker onthaal en bewaking”, ten laatste op 9 juni 2026.
Een eerste selectie gebeurt op basis van het ingezonden sollicitatiedossier (motivatiebrief en CV).
Proeven en jurygesprek volgen op 16 juni 2026.
Niet deelnemen aan een proef is eliminerend. Er is geen mogelijkheid om de selectie op een andere dan de vastgestelde datum af te leggen. Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht gender, afkomst, diploma of functiebeperking.
