edibo is een klasse 7 industriebouwer en maakt deel uit van de Willy Naessens Group. Met vestigingen in Lommel, Fernelmont en Berchem realiseren we al ruim 45 jaar uitdagende sleutel-op-de-deurprojecten in België en Nederland. Dankzij ons team van 120 medewerkers, een eigen studiedienst en een staalatelier bieden we klanten als AB Inbev en D’Ieteren maatwerk en flexibiliteit.
Bij edibo kom je terecht in een hecht team waar duurzaamheid, proactief meedenken en jouw persoonlijke groei centraal staan.
- Campagnes & Strategie: Uitrollen van het marketingcommunicatieplan en creatieve marketingacties.
- Digital Marketing: Beheren en optimaliseren van de website (SEO/SEA) en social media (LinkedIn & Facebook & Instagram).
- Content Creatie: Opmaak edibo-magazine, maken van sterke visuals, foto’s en content op en van onze werven en evenementen.
- Sales Support: Ondersteunen van de verkoop- en calculatieafdeling en bewaken van de huisstijl.
- Events & Netwerk: Organiseren van interne/externe events en edibo vertegenwoordigen op vakbeurzen, netwerkevents, sectoractiviteiten.
Je combineert een strategische blik met een hands-on mentaliteit. Je bent communicatief sterk en bouwt vlot relaties op.
- Opleiding: Minimaal een bachelor in Marketing, Communicatie of gelijkwaardig.
- Talenkennis: Vloeiend in het Nederlands (foutloze copywriting) en een goede basis Frans.
- Digital Skills: Ervaring met social media advertising, SEO en SEA-initiatieven.
- Eigenschappen: Zelfstandig, creatief, gestructureerd en resultaatgericht.
- Pluspunten: Ervaring in de bouwsector en talent voor fotografie.
Bij edibo geloven we in jouw groei. Je krijgt een uitdagende functie met volop opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen. Dit vullen we aan met een marktconform salaris en een zeer compleet pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden:
Mobiliteit: Een representatieve bedrijfswagen met laadkaart.
Financieel extra: Maaltijdcheques, ecocheques en een aantrekkelijk bedrijfsgebonden bonusplan.
Gezondheid & Toekomst: Een uitstekende hospitalisatieverzekering en een groepsverzekering (inclusief pensioenopbouw en inkomensgarantie).
Work-life balance: Flexibiliteit dankzij glijdende werkuren, de mogelijkheid tot thuiswerk en een flexibel bouwverlof.
Diverse personeelskortingen.
Bij edibo kom je terecht in een warm, hecht team waar een fijne werksfeer op nummer één staat. Dat vieren we regelmatig met leuke extra’s:
- Jaarlijks personeelsfeest (partner ook van harte welkom).
- Goed verlof: Een gezellige start van het bouwverlof (zowel in de zomer als met de feestdagen).
- Teamspirit: Jaarlijks afwisselend een uitdagende teambuilding of een gezellige familiedag.
- Afterwork: Elke laatste donderdag van de maand sluiten we de dag samen af met een hapje en een drankje.
