ZAS, De drijvende kracht voor gezondheidszorg in beweging. Drijf je mee?
Wil jij werken in een warm en hecht team waar ervaring en frisse energie hand in hand gaan? Op onze geriatrische afdeling maak je echt het verschil voor patiënten met complexe zorgnoden, samen met betrokken en gemotiveerde collega’s. We geloven sterk in jouw authenticiteit en geven je de autonomie om je job op een eigen, professionele manier uit te oefenen. Tegelijk bewaken we een gezonde work-life balance en bieden we een omgeving waarin leren en groeien centraal staan. Dankzij coachend leiderschap krijg je alle kansen om jouw talenten verder te ontwikkelen. Klaar om mee te bouwen aan kwalitatieve en mensgerichte zorg?
- Contract onbepaalde duur
- ZAS Middelheim (2020, Antwerpen)
- 38 uur/week (100%)
- Je bent bereid om in een gevarieerd shiftensysteem te werken, zowel overdag als ‘s nachts en in weekends.
- Nachtkracht – Je werkt voornamelijk ’s nachts en zorgt voor rust, continuïteit en kwaliteitsvolle zorg tijdens de nachturen.
- Zorg met hart en ziel – Jij biedt deskundige totaalzorg, afgestemd op de lichamelijke én psychosociale noden van de patiënt en zijn omgeving.
- Professioneel en nauwkeurig – Je voert verpleegkundige handelingen uit volgens de geldende richtlijnen en kwaliteitsstandaarden.
- Sterk in samenwerking – Je bewaakt de continuïteit van zorg via heldere overdrachten en zorgvuldige dossiervoering.
- Altijd beter willen – Je denkt actief mee over kwaliteitsverbetering en optimalisatie van zorgprocessen.
- Verbindende schakel – Je rapporteert vlot aan de hoofdverpleegkundige en je collega’s en zorgt voor een duidelijke en efficiënte informatiedoorstroming.
- Diploma & visum – Je hebt een graduaatsdiploma Basisverpleegkunde of een Bachelor of een diploma in verpleegkunde met visum van FOD Volksgezondheid.
- Een streepje voor – Een bijzondere beroepstitel of bekwaamheid in de geriatrie? Dat is mooi meegenomen.
- Ervaring telt – Heb je al ervaring in geriatrie of revalidatie, dan is dat een waardevolle plus.
- Zorgzaam en zelfstandig – Je speelt flexibel en respectvol in op de noden van de patiënt, met aandacht voor mobiliteit, voeding, hygiëne en psychosociale begeleiding.
- Kwaliteit voorop – Je werkt nauwkeurig, veilig en hygiënisch, met oog voor efficiëntie en kostenbewustzijn.
- Sterk in elke situatie – Je communiceert assertief en positief en blijft rustig en professioneel, ook in stressvolle momenten.
Bij ZAS gaan we samen voor ieders werkplezier in een open, respectvol en divers werkklimaat. Of je nu een verpleegkundige of keukenmedewerker bent, zorger of ontzorger: we hebben iedereen even hard nodig.
Maar dat is natuurlijk niet alles! We bieden je:
- Een loon volgens IFIC 13/14B/14 (zie hier voor meer info).
- Overname van anciënniteit aangetoond met tewerkstellingsattesten. Je start als nieuwe medewerker diploma bij ZAS altijd minstens op 3 jaar anciënniteit, ook als je minder dan 3 jaar ervaring hebt.
- Maaltijdcheques van €8 per gewerkte 7,6u.
- Gratis hospitalisatieverzekering en gunstig tarief voor gezinsleden.
- 30 dagen vakantie als je voltijds werkt, misschien wel meer!
- Kies je voor de fiets, dan voorzien we €0,37 per km. Jouw benen doen het werk; wij zorgen voor de waardering én kan je gebruik maken van het fietsleasingprogramma.
- Voor onregelmatige prestaties ontvang je extra aantrekkelijke toeslagen, die bij ZAS boven het sectorgemiddelde liggen. Zo waarderen we jouw flexibiliteit écht.
- Vakantiegeld en eindejaarspremie.
- Tal van mogelijkheden om te groeien, te leren en te specialiseren.
- Waar mogelijk zetten we ook in op glijtijden, zelfroosteren, telewerken en flexibel werken. Zo helpen we je om de perfecte balans tussen werk en privé te vinden.
Dit is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZAS op onze ZAS website.
Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Emma Van Hoeck via [email protected].
Meer weten over de functie? Contacteer Veerle Vyverman, Verpleegkundig afdelingshoofd, op 03 280 36 25 of Tina Torfs, verpleegkundig afdelingshoofd, op 03 280 22 87.
Klik hier voor meer informatie over de selectieprocedure.
Een verpleegkundige of een technieker? Een arts of een administratief medewerker? Bij ZAS hebben we elkaar allemaal nodig. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten de beste zorg kunnen krijgen – rechtstreeks of onrechtstreeks. Want een verpleegkundige kan pas goed zorgen, als een ICT-er zorgt voor een vlekkeloze digitale infrastructuur.
