Woon-werkverkeer
- Tussenkomst treinvervoer en een abonnement bij De Lijn voor woon-werkverkeer
- Vergoeding voor dienstverplaatsingen met de wagen of de fiets
- Filevrij woon-werkverkeer
- Vlotte bereikbaarheid met de kusttram
- Gratis parkeermogelijkheden in de buurt op schooldagen
Vakantieregelingen en vrije tijd
Je volgt de vakantieregeling zoals voorzien voor het onderwijzend personeel.
Hoe moet je solliciteren?
Je moet online solliciteren via de link https://www.jobsolutions.be/register/30085-15 Dit kan je doen
tot en met 02/09/2026. Bij een gebrek aan kandidaten, kan de algemeen directeur beslissen om de
sollicitatieperiode te verlengen.
Om te solliciteren moet je volgende documenten uploaden:
- Sollicitatiebrief met uitgebreide motivatie van je kandidatuur.
- Kopie vereiste diploma en eventuele getuigschriften.
Het is absoluut noodzakelijk om al deze documenten in te dienen. Doe je dat niet, kan je niet
verder deelnemen aan de selectie.
Het uittreksel strafregister, model 596.2 (‘minderjarigenmodel’) dient te worden ingediend vóór een
eventuele aanstelling.
Meer nieuws over je kandidatuur mag je verwachten vanaf 09/09/2026.
Hoe verloopt het examen?
Het examen vindt plaats op vrijdag 2 oktober 2026 in het gemeentehuis, Spermaliestraat 1, 8430
Middelkerke. Indien je een bepaald tijdstip die dag niet beschikbaar bent, kan je dit aangeven.
Indien je enkel in de namiddag vrij bent, gelieve dit te laten weten. Dan kunnen we hier in de mate
van het mogelijke rekening mee houden. Een exact uur wordt voorafgaand meegedeeld.
Onderdelen
De selectieprocedure bestaat uit onderstaande onderdelen:
Schriftelijke proef De schriftelijke proef bevat diverse (geïntegreerde) vragen met betrekking
tot:
Thuisopdracht
(50 punten) 1. Juridische & administratieve kennis en vaardigheden
2. Pedagogische visie, kennis en vaardigheden
3. Beleidsmatige visie, kennis en vaardigheden
De schriftelijke proef krijg je 09/9/2026. Deze moet uiterlijk 21/09/2026 om
08.00 uur ingediend worden.
