Imtech
Imtech België NV ontwerpt, bouwt en onderhoudt installaties voor complexe gebouwen en industrie en dit binnen de expertisedomeinen Smart Buildings, HVAC, sanitair, elektriciteit, automatisering en maintenance. Sterk in complexe technische maatwerkprojecten en geïntegreerd projectbeheer. Multi-technische oplossingen en total life cycle management zijn de hoekstenen van onze strategie.
Gebouwen evolueren naar smart buildings en het aandeel van de technische installaties wordt daardoor steeds groter. Dankzij de kennis en capaciteit van Imtech zijn we in staat om totaaloplossingen te bieden, ook op het vlak van beheer en onderhoud.
Elke dag maken meer dan 650 gedreven medewerkers het verschil in vijf Belgische vestigingen (Temse, Wommelgem, Alken, Anderlecht en Courrière). Diverse ontplooiingsmogelijkheden, nieuwe multi-technische vakkennis vergaren, ruimte voor initiatief en creatief omgaan met technische vraagstukken, zijn de belangrijkste drijfveren van onze medewerkers.
Join our team
Als medewerker van Imtech kom je terecht in de Cordeel familie met een fijne mix van jong talent en ervaren professionals. Net als bij onze klanten hechten we ook bij jou veel belang aan een langdurige relatie.
Bovendien streven wij er als onderneming naar om de 'happiest company to work for' te worden en stellen we alles in het werk om voor onze (toekomstige) werknemers een goede werkgever te zijn!
www.imtech.be
In de rol van Site Supervisor voor onze vestiging te Wommelgem ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse coördinatie van een industrieel project binnen een veeleisende farmaceutische omgeving. Je werkt nauw samen met technische teams op de site en bewaakt de uitvoering, kwaliteit en planning binnen strikt gereguleerde pharma-standaarden. Daarnaast speel je een actieve rol in de realisatie van innovatieve automatiseringsoplossingen binnen sectoren waar precisie, compliance en betrouwbaarheid centraal staan.
We zijn benieuwd wie deze verantwoordelijkheid mee op zich wil nemen en onze projecten verder mee vormgeeft.
Jouw takenpakket
Dagelijkse coördinatie en opvolging van de werkzaamheden op de werf
Fungeren als centraal aanspreekpunt voor elektriciens, onderaannemers en klanten
Aansturen en opvolgen van zowel het eigen team als externe partners
Interpreteren van elektrische schema’s en toezien op de correcte vergunningen
Opstellen en bewaken van de planning en voortgang van de werken
Waken over kwaliteit, veiligheid en rendement op de werf
Nauwe samenwerking met de projectleider en proactief inspelen op mogelijke risico’s of uitdagingen
Jouw profiel
Bij voorkeur in het bezit van een technisch diploma
Minimum 5 jaar werfervaring, waarvan minstens 2 jaar in een leidinggevende functie
Hands-on en oplossingsgericht, met een sterke verantwoordelijkheidszin
In het bezit van een VCA-attest; vlotte kennis van het Nederlands, kennis van Engels, Frans of Duits is een pluspunt
Sterke communicatieve vaardigheden en een motiverende aanpak binnen het team.
Flexibel en stressbestendig in een dynamische werkomgeving
Voldoe je niet volledig aan alle vereisten, maar ben je overtuigd van je meerwaarde voor deze functie? Aarzel dan niet om te solliciteren. Motivatie, initiatief en de juiste ingesteldheid vinden wij minstens even belangrijk.
Jouw voordelen
Je werkt mee aan een innovatief en maatschappelijk relevant project binnen de farmaceutische sector
Mogelijkheid tot freelance samenwerking of vast dienstverband
Voltijdse functie binnen een ervaren bouwteam (arbeiderscontract)
Ruimte voor groei en ontwikkeling via onze C-Academy
Werkomgeving met korte communicatielijnen en focus op innovatie
Veel autonomie en verantwoordelijkheid, met ondersteuning waar nodig
Doorgroeimogelijkheden binnen een sterke groep van meer dan 50 bedrijven
De volgende stap in dit project begint misschien wel bij jou! Solliciteer vandaag en versterk Imtech in Wommelgem.
Own Success: Empowered impact.
Stay Fit: Wellness matters.
Have Fun: Team bonding, joy!
Innovate: Think, solve, lead.
Good Pay: Skill-based rewards.
Learn, Grow: Unleash potential!
About the company
Cordeel Group is much more than just a construction company. It is the one-stop partner for the entire building process from design to delivery and maintenance. The companies that operate under the flag of Cordeel Group are all very skilled in their specialism. Together we work on sustainable and future-proof solutions for the complex challenges of our customers. We are determined when it comes to personal attention, long-term relationships, quality and service.
Cordeel Group is a completely independent family business with over 1,800 employees and a turnover of almost 940 million euros. You will find a nice mix of young talent and experienced professionals. As with our customers, we highly value a long-term relationship with our employees.
Moreover, as a company we strive to become the 'happiest company to work for' and do everything we can to be a good employer for our (future) employees!
Enable "functional cookies" to watch the video
Every year, we welcome 330 new employees to join our team and contribute to our growth.
We believe in continuous development and provide 20 000 hours of training every year to support our colleagues in their professional growth.
Our impressive metal department processes 3,000 tons of high-quality products every year, combining craftsmanship and precision.
The origins of Cordeel Group go back to the joinery C-wood, where it all began. To this day, we are still a family-owned company.
Our recent employee satisfaction survey shows that 89% of our colleagues say they are proud to work for Cordeel Group.
We are proud to offer more than 65 charging points for electric vehicles across all our companies, because sustainability is at our heart.
As a new colleague, you will be assigned a dedicated C-coach, who will support and guide you during the first weeks and months.
By 2022, we are proud to have reduced CO2 emissions from our precast elements produced by C-concrete by more than 650 tonnes (-7.4%).
Within our diverse Group, we embrace a rich cultural mix with 45 different nationalities coming together and contributing to our dynamic working environment.
Our largest employee measures no less than 2 metres 8!
Did you know that 4 hydrogen cars are available in Temse for professional travel and we will soon produce the hydrogen ourselves?
Thomas De Mey | Contact Person
Graphic rendering with WebGL2 has been disabled or is not supported by your graphic card. The map cannot be displayed.
+
Cordeel Group
Wommelgem | On-site
Visit website
