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Post-doctoral Scientist Vaccine Immunogenicity (Ebola Outbreak Response)
Instituut voor Tropische Geneeskunde —Anvers
- À partir de 6 416,44 € par mois
- Temps plein
- Doctorat
- Anglais
- Expérience en supervision
- Travail à domicile
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Post-doctoral Scientist Vaccine Immunogenicity (Ebola Outbreak Response)
Instituut voor Tropische Geneeskunde —Anvers
Le bien-être de notre personnel, de nos étudiants, de nos patients et de nos clients est au cœur de toutes nos actions.
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Post-doctoral Scientist Vaccine Immunogenicity (Ebola Outbreak Response)

Instituut voor Tropische Geneeskunde -
Anvers

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Détails de l'emploi

Temps plein
À partir de 6 416,44 € par mois
Il y a 9 jours

Avantages

Indemnité kilométrique vélo
Travail à domicile

Qualifications

Français
Doctorat
Anglais
Expérience en supervision
Immunologie
Compétences en communication
Néerlandais

Description complète du poste

L'Institut de médecine tropicale (ITM) d'Anvers est un centre universitaire indépendant de premier plan dédié à la recherche et à l'innovation, à l'enseignement et aux services cliniques dans les domaines de la santé publique, de la santé mondiale et de la médecine tropicale. Fondé en 1906, l'ITM concentre aujourd'hui ses recherches sur la prévention, le contrôle et l'élimination des maladies, les infections émergentes et les épidémies, ainsi que sur les systèmes de santé durables et équitables, la résistance aux antimicrobiens étant une thématique transversale à l'ensemble de ses axes de recherche.

Le département des sciences cliniques de l’ITM s’efforce d’améliorer le diagnostic et le traitement des maladies infectieuses tropicales et mondialisées dans le but de promouvoir la santé de chaque patient. Le département des sciences cliniques dispose d’une expertise reconnue dans la conduite d’essais cliniques dans des contextes allant des pays à faibles revenus aux pays à revenus élevés, ainsi que dans la gestion des épidémies (ré)émergentes. Outre notre clinique spécialisée dans les IST/VIH et la médecine des voyages, ainsi que notre site dédié aux essais cliniques, le département abrite le « laboratoire de référence clinique » et plusieurs laboratoires de recherche.

L’ITM joue un rôle important dans l’évaluation de nouveaux traitements et vaccins dans le cadre de l’épidémie de virus Ebola de Bundibugyo (BDBV) en RDC. Nous recherchons de toute urgence un « chercheur postdoctoral » au sein de l’unité d’immunologie clinique. Vous jouerez un rôle clé dans l’évaluation de nouveaux vaccins (et traitements) dans le cadre de la riposte à l’épidémie actuelle de virus Ebola de Bundibugyo (BDBV) en République démocratique du Congo (RDC). Vous dirigerez le développement, la qualification et la mise en œuvre des activités de tests d’immunogénicité soutenant les études de phase II/III sur les vaccins, en collaboration avec des partenaires internationaux.

Vos responsabilités :

Coordonner les activités de laboratoire dans le cadre de l’essai clinique de phase II/III sur un vaccin mené lors de l’épidémie de BDBV.
Mettre en place et optimiser les procédures de prélèvement, de traitement, de stockage et d’expédition des échantillons en RDC, en veillant au respect des normes applicables en matière de biosécurité et de qualité.
Concevoir conjointement et mettre en œuvre des stratégies de tests d’immunogénicité alignées sur les objectifs de l’étude et les exigences réglementaires, notamment, mais sans s’y limiter, les tests ELISA, Luminex, les tests de neutralisation virale, ELISpot, IGRA et les plateformes basées sur la cytométrie en flux.
Contribuer aux initiatives d’harmonisation des tests et collaborer étroitement avec des partenaires internationaux, notamment le Réseau de laboratoires centralisés (CLN) de la CEPI, les développeurs de vaccins, les consortiums de recherche et les acteurs de la santé publique.
Contribuer aux activités de transfert de technologie et de renforcement des capacités au sein des laboratoires partenaires en RDC et à l’échelle internationale.
Veiller à ce que les activités de laboratoire soient toujours prêtes à faire l’objet d’un audit et conformes aux systèmes d’assurance qualité et aux exigences des Bonnes pratiques de laboratoire clinique (GCLP).
Identifier les opportunités d’amélioration opérationnelle et scientifique et contribuer à l’innovation dans les flux de travail en immunologie clinique et de laboratoire.
Contribuer aux demandes de subventions concurrentielles et aux initiatives de collecte de fonds afin de soutenir la croissance stratégique de l’unité.
Soutenir le développement du portefeuille consacré aux maladies infectieuses émergentes (EID) au sein de l’unité d’immunologie clinique.
Représenter l’unité au sein de groupes de travail scientifiques, techniques et axés sur les politiques, de comités consultatifs et de réunions internationales.
Présenter des résultats scientifiques lors de conférences et contribuer à des publications évaluées par des pairs.
Encadrer des étudiants, du personnel de laboratoire et de jeunes chercheurs, et contribuer aux initiatives de formation et de renforcement des capacités.
Rendre compte directement au responsable de l’unité d’immunologie clinique, le professeur Wim Adriaensen.

Votre profil :

Doctorat en sciences (bio)médicales, immunologie, microbiologie, virologie, vaccinologie, maladies infectieuses ou dans une discipline connexe des sciences de la vie.
Expertise avérée en immunologie des vaccins et en évaluation de l’immunogénicité (par exemple : ELISA, Luminex, VNT, ELISpot, IGRA, cytométrie en flux).
Solide compréhension des exigences en matière de biosécurité et des systèmes de gestion de la qualité.
Au moins quatre ans d’expérience en laboratoire après l’obtention du doctorat, avec un parcours technique et scientifique avéré.
Esprit d’analyse aigu, capacité à résoudre les problèmes et souci du détail.
Excellentes compétences en communication écrite et orale, et capacité à interagir efficacement avec des publics scientifiques, opérationnels et décisionnaires.
Engagement fort en faveur de l’excellence en laboratoire, de l’amélioration continue et de la rigueur scientifique.
La maîtrise de l’anglais est indispensable. Une maîtrise professionnelle du français est requise pour soutenir les activités et les déploiements en RDC.
Disponibilité et capacité à effectuer régulièrement des déplacements à l’international, notamment dans des régions tropicales et touchées par des épidémies

Vous adhérez à la mission et aux valeurs de l’ITM.

Atouts supplémentaires

Expérience des principes de qualification des tests, des Bonnes pratiques cliniques (BPC), des Bonnes pratiques de laboratoire clinique (BPLC), des environnements accrédités ISO et/ou des laboratoires d’essais cliniques.
Capacité avérée à gérer de manière autonome des projets complexes impliquant de multiples parties prenantes et des priorités concurrentes.
Expérience de travail sur des agents pathogènes susceptibles de provoquer des épidémies, des maladies infectieuses émergentes ou des études de réponse aux épidémies.
Expérience en transfert de technologie, en harmonisation des tests ou en renforcement des capacités des laboratoires dans les pays à faibles et moyens revenus.
Expérience avérée dans la rédaction de demandes de subventions concurrentielles et l’obtention de financements de recherche.
Expérience dans la supervision de personnel de laboratoire ou d’équipes de projet pluridisciplinaires.
Parcours de publications scientifiques dans des revues à comité de lecture liées à l’immunologie, à la vaccinologie ou aux maladies infectieuses.
Connaissance du néerlandais

L’Institut de médecine tropicale s’engage à promouvoir un environnement de travail diversifié, équitable et inclusif. À travers vos fonctions, vous contribuerez à la mission socialement utile de l’ITM.

Nous accordons une grande importance à la dignité humaine et à la diversité, à la créativité académique et à l’esprit critique, tout en mettant fortement l’accent sur la solidarité et la collaboration. Le bien-être de notre personnel, de nos étudiants, de nos patients et de nos clients est au cœur de toutes nos actions.

L’ITM vous propose :

Un contrat à temps plein de 3 ans. Date de prise de fonction : dès que possible, avant la mi-octobre.
Un environnement de travail collégial et solidaire, privilégiant l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, l’épanouissement personnel et le développement professionnel.
Un lieu de travail situé au cœur de la ville animée d’Anvers, facilement accessible en transports en commun.
Une rémunération globale basée sur votre expérience professionnelle pertinente. L’ITM applique les échelles salariales Hay. Ce poste est classé dans l’échelle Hay 18, avec un salaire brut minimum de 6 416,44 euros.
Les avantages supplémentaires comprennent une indemnité vélo, la location d’un vélo et/ou un abonnement aux transports en commun, des chèques-repas et un régime de retraite complémentaire.
Formations pertinentes à l’ITM ou dans des instituts externes
Possibilité de télétravail sporadique ou régulier en Belgique.

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