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Business Analyst
ITS Group S.A —Bruxelles
- 5,50 € par jour
- Bilingue
- Vente
- Pas d'expérience requise
Group Compliance Officer
Virya Energy N.V. —Hal
- Temps plein
- Travail hybride
- Master
- Esprit d'analyse
- Prime de déménagement
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il y a 12 jours
AI Security Specialist
Elia —Bruxelles
- Anglais
- Master
- Machine learning
Vacancy | Payroll & HR Administration Officer | Leuven
Septentrio —Louvain
- Anglais
- Compétences en communication
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Europe MLRO
NALA —Bruxelles
- Temps plein
- Télétravail
- Master
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Financial Controller/Accounting Officer BeLux
Miele —Mollem
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Finance
- Esprit d'analyse
- Carte essence
Billing officer
Securitas Technology Belgium —Anderlecht
- Temps plein
- Microsoft Office
- Expérience administrative
- Esprit d'analyse
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SAP Cybersecurity Expert / Project Manager
Entico —Bruxelles
- PMP
- IT
HR Business Partner
GXO Logistics —Asse
- Expérience en gestion d'équipe
- Master
- Bachelier
AI Augmented Insurance Business & Process Analyst
NORRIQ —Bruxelles
- Travail hybride
- Azure
- Master
- Gestion de produit
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officers dutch jobs near zaventem, vlg

Business Analyst

ITS Group S.A -
Bruxelles

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Détails de l'emploi

CDI
5,50 € par jour

Avantages

Assurance hospitalisation
Événements d'entreprise

Qualifications

Bilingue
Français
Infrastructure cloud
Vente
Pas d'expérience requise
Anglais
IT
Cyber-sécurité
Néerlandais

Description complète du poste

Vos missions

Great assignments await you with our key account clients in rich and varied environments

Our client is looking for a business analyst.

Dans le cadre de la phase préparatoire pour la mise en conformité avec la loi NIS2, un profil de business analyste est demandé afin de réaliser les activités suivantes :

Inventorier les applications (cartographie) et coordonner avec les responsables d’applications la documentation des niveaux d’autorisation offerts par ces applications. La collecte d’information doit être structurée et consolidée dans un répertoire central. Le rôle est d’assurer la coordination des contributeurs et d’être acteur l’enrichissement de ce livrable ainsi que d’en assurer le contrôle qualité et la cohérence.
Coordonner, animer et coacher les workshops avec les business stakeholders afin de modéliser les rôles d’accès. La responsabilité étant de produire une modélisation cohérente et validée par les business security officers.
Effectuer des recertifications d'accès et s'assurer de la mise en place du Least Access Privilege. La responsabilité étant de produire des preuves pouvant être utilisées lors des audits NIS2
Etablir des profils métier documentant les accès nécessaires y compris les accès privilégiés. La responsabilité étant de produire un modèle documentaire réutilisable lors des demandes d'accès ultérieures en tenant compte des contraintes exigées par le NIS2 (ségrégation of duties, Least Access Privilege, ...)
Coopérer avec les équipes techniques afin de traduire ces profils métiers et modèles RBAC dans des outils opérationnels tel que IGA, Bastion, PIM, PAM,... Le rôle est de faire le lien entre les équipes business décrivant les activités métiers et les équipes opérationnelles devant implémenter les accès dans les différents outils.

You have the following skills

Active DirectoryLevel Intermediate
Analyse et synthétisationLevel Advanced
AutonomieLevel Intermediate
BastionLevel Beginner
Business AnalystLevel Advanced
CMDBLevel Intermediate
CyFunLevel Intermediate
IGALevel Intermediate
PAMLevel Intermediate
PIMLevel Beginner
RBAC/ABACLevel Intermediate
SQLLevel Intermediate
Travail en équipeLevel Intermediate
Most recent experience This year for all the skills

Languages
Dutch or FrenchLevel Native or bilingual proficiency
EnglishLevel Professional working proficiency
Votre profil
You have at least 5 years of professional experiences in IT
If you are at least fluent in FR/ENG or NL/ENG it’s best
You’re eager to learn, motivated and curious
Let’s have a chat !
Advantages
Hospitalization insurance (partner/children incl.)
Group insurance
Dental insurance (partner/children included)
20 days statutory paid vacations (legal vacations cumulated for 1 year of work)
11 days recovery time work 38/40 per year (= annual average: 1 day per 20 days worked) if the client asks you to work 8h/day
Representation fee net per month.
Internet fee of € 40 per month.
Daily fee of 5.50€ net /day provided.
Subscription GSM unlimited calls for Belgium (ITS subscription)
Training plan (e-learning - certification at ITS charge)

Extra advantages:
Being a rather small team in BE (6 in back-office), we’re very close to each of our consultants and we differentiate ourselves trying to really take care of you and make you grow with us and within our different clients.
Regular follow-up (every 3 to 6months depending on your needs/will)
Regular teambuilding to meet-up and have fun (every 3 months more or less)
Flexibility and trust
Benefits of still being part to a bigger group (ITS Group) and having access to resources and of a larger team of Experts
Co-optation system because sharing is caring!
Processus de recrutement
1st pre-screening on the phone to discuss about your search and conditions and our first potential opportunities matching.
Job descriptions sent and Teams meeting fixed with us (HR and Sales) to dig into your experience and the role.
Package proposal so we all agree beforehand.
Your CV is sent to the different clients you’ve agreed to, to find the best mission for you!

En ligne depuis le 04.06.2026

Bruxelles

CDI

Entité : ITS Group Benelux

Anglais
Français
Néerlandais

Expérience > 5 ans

Fonction managériale : Non

Mobilité : Non

Mode de poste : Sur Site

Salaire : Salary conform to your experience & skills

Réf. JL0344

For more than 25 years, ITS Group has been a French ESN specializing in digital transformation, employing around 1,400 employees across 8 agencies in France and 1 in Belgium.

Our expertise: IT infrastructure & operations, cloud & managed services, mobility, workstations & networks, strategy, consulting & AMO, cybersecurity, development of business applications.

ITS Group places its CSR commitment at the heart of its concerns by developing sustainable and responsible digital technology and by promoting the professional and personal development of its employees.

Find out more: www.itsgroup.com

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