6 meilleures offres (jurist(e), met ervaring in) (à pourvoir)

Burgerlijk ingenieur ‘cybersecurity, audit & risk (m/v/x)
Belgisch Instituut voor Postdiensten en Telecommunicatie —Bruxelles
- Temps plein
- Pas d'expérience requise
- Anglais
- Master
- Travail à domicile
Company Lawyer - Spoorwegrecht
Infrabel —Sint-Gillis
- Sens de l'organisation
- Compétences en communication
Data Protection Officer
NMBS —Sint-Gillis
- Temps plein
- Esprit d'analyse
- IT
- Assurance groupe
Dossierbeheerder Geschillen (m/v/x)
Rijksdienst voor Sociale Zekerheid —Bruxelles
- Temps plein
- Pas d'expérience requise
- Bachelier
- Brevet de l'enseignement supérieur
- Travail à domicile
il y a 10 jours
Private Banker Entrepreneurs & Executives – regio Aalst / Sint-Niklaas
ING —Bruxelles
- Anglais
Bid & Commercial Manager
bpost —Bruxelles
- Vente
- Bachelier
- Sens de l'organisation
- Remboursement des frais de téléphone

Other jobs to consider

Find your next job by exploring related positions.

Burgerlijk ingenieur ‘cybersecurity, audit & risk (m/v/x)
Belgisch Instituut voor Postdiensten en Telecommunicatie —Bruxelles
Aangezien je in deze functie in contact komt met gevoelige informatie, zal je gevraagd worden om deel te nemen aan de vereiste procedure voor het bekomen van…
Company Lawyer - Spoorwegrecht
Infrabel —Sint-Gillis
Je bent in staat je werk goed te organiseren en prioriteiten te stellen. Een aantrekkelijk loonpakket met verschillende aanvullende voordelen.

Je souhaite recevoir la dernière alerte Emploi pour les postes de ce type : jurist(e), met ervaring in

En vous connectant à votre compte, vous acceptez les Conditions d'utilisation de SimplyHired et consentez à notre Politique relative aux cookies et Politique de confidentialité.

Afficher des offres d'emploi dans d'autres lieux

jurist(e), met ervaring in jobs near

Dossierbeheerder, Brussel : emplois

Bid Manager, Brussel : emplois

Junior Data Scientist, Leuven : emplois

Data Protection Officer, Antwerpen (provincie) : emplois

Private Banking Intern, Brussel : emplois

Assistant Qualité, Brussels : emplois

Management Assistant, Antwerpen (provincie) : emplois

Auditor, Brussels : emplois

Junior Auditor, Brussels : emplois

Night Auditor, Bruxelles : emplois

Dossierbeheerder, Brugge : emplois

Dossierbeheerder Verzekeringen, Brussel : emplois

Dossierbeheerder, Antwerpen (provincie) : emplois

Dossierbeheerder, Gent : emplois

Advocaat Stagiair, Mechelen : emplois

Advocaat Stagiaire, Gent : emplois

Advocaat, Oostende Stene : emplois

Advocaat, Leuven : emplois

Horeca Manager, Antwerpen (provincie) : emplois

Bid Manager, Brussels Hoofdstedelijk Gewest : emplois

Burgerlijk ingenieur ‘cybersecurity, audit & risk (m/v/x)

Belgisch Instituut voor Postdiensten en Telecommunicatie
Bruxelles

Soumettre votre candidature

Détails de l'emploi

CDI | Temps plein

Avantages

Indemnité kilométrique vélo
Assurance hospitalisation
Travail à domicile
Ordinateur de fonction
Restaurant d'entreprise

Qualifications

Français
NIS
Pas d'expérience requise
Anglais
Master
Cyber-sécurité
Néerlandais

Description complète du poste

Selectiecode

ANE26004

Taal

Nederlands

Diploma

Master

Contracttype

Statutair

Functieniveau

Type aanwerving

Externe rekrutering

Duur

Onbepaalde duur

Plaats van tewerkstelling

1000 Brussel

Voltijds/deeltijds

Voltijds

Samenvatting

Jobinhoud

Maak de Belgische digitale omgeving veiliger!

De dienst Netwerkveiligheid (of Netsec) is op zoek naar een enthousiaste collega die zich focust op de CER-richtlijn en NIS2-richtlijn.

Je werkt samen met nationale, Europese en internationale autoriteiten op het gebied van de harmonisering van de normen alsook van de coördinatie van de controles.

Het up-to-date houden van je kennis is van essentieel belang om je doelstellingen te bereiken. Dit doe je door zelfstudie, door bijkomende opleiding tijdens het werk en/of door deelname aan nationale en internationale werkgroepen.

Je zult in een multidisciplinaire werkomgeving werken.

De hoofdactiviteit van een burgerlijk ingenieur – cybersecurity, audit & risk is het uitvoeren van inspecties bij economische operatoren in de sector van de digitale infrastructuren, met inbegrip van de voorbereiding, de planning, de uitvoering en de afsluiting van de inspecties. Deze inspecties kunnen van organisatorische, technische of gemengde aard zijn.

Je draagt eveneens bij aan de identificatie van risico’s op het niveau van de digitale infrastructuren en aan de invoering van de nodige activiteiten om deze te beheersen.

Deze activiteiten maken deel uit van een werkcontext die eveneens activiteiten omvat die verband houden met jouw inspectieopdracht:

1. Het coördineren van incidenten en crisissen in de sector van de digitale infrastructuur (wachtdienst);

2. Het ondersteunen van projecten met betrekking tot de verhoging van veerkrachtmaatregelen;

3. Het deelnemen aan en bijdragen aan relevante Europese werkgroepen (ENISA, ad-hoc) en aan de ontwikkeling van normen, standaarden en certificeringsschema's op het gebied van de veiligheid van digitale infrastructuren;

4. Het bijdragen aan de ontwikkeling van wetgeving die verband houdt met de activiteiten van de dienst.

Aangezien je in deze functie in contact komt met gevoelige informatie, zal je gevraagd worden om deel te nemen aan de vereiste procedure voor het bekomen van een veiligheidsmachtiging, die nodig is voor het uitoefenen van bepaalde opdrachten in het kader van je functie (wet van 11.12.1998 betreffende de classificatie en veiligheidsmachtigingen).

Bij jouw indiensttreding wordt een aanvraag voor deze machtiging ingediend. Als na afloop van deze procedure een negatief advies wordt uitgebracht, kan u niet bij het BIPT blijven werken.

Heb je vragen over de jobinhoud?

Je vindt onze contactgegevens in de rubriek "meer info - contactpersonen".

Werkgever

Het BIPT is de bevoegde sectorale toezichthoudende autoriteit voor digitale infrastructuren (NIS 2 en CER). Het is verantwoordelijk voor de veerkrachtplannen van de sector, het toezicht op de verplichtingen van de entiteiten in de sector en de sectorale crisiscoördinatie.

Naast deze opdrachten op het vlak van cyberbeveiliging is het BIPT ook de federale regulator die bevoegd is voor de markt van de elektronische communicatie, de postmarkt, het elektromagnetisch spectrum van radiofrequenties, evenals voor audiovisuele mediadiensten en videoplatformdiensten in het tweetalige Brussels Hoofdstedelijk Gewest.

Er is 1 betrekking vrij van statutair burgerlijk ingenieur bij de dienst Netsec van het Belgisch Instituut voor postdiensten en telecommunicatie (BIPT), (Allianz Tower - Koning Albert II-laan 32 bus 10 - 1000 Brussel).

Je hebt ongetwijfeld gemerkt dat (cyber)beveiliging een thema is dat sterk in de actualiteit staat. We kennen allemaal wel iemand in onze omgeving die het slachtoffer is geworden van een cyberaanval of van online fraude. De internationale actualiteit toont ons dagelijks de uitdagingen waarvoor we ons moeten voorbereiden.

Het BIPT staat voor grote uitdagingen: het controleren van de veiligheidsmaatregelen in de sector van de digitale infrastructuren en het invoeren van nationale veerkrachtmaatregelen om België veiliger te maken.

Om deze ambitieuze opdracht tot een goed einde te brengen, hebben we nood aan specialisten met uiteenlopende competenties: hoogopgeleide technici, inspecteurs, administratieve profielen, specialisten in communicatie of internationale betrekkingen, juristen… die allemaal samenwerken om België veiliger te maken.

Je komt terecht in een gemotiveerd team binnen de dienst Netsec en maakt integraal deel uit van een dynamiek in volle groei.

De Raad van het BIPT stelt om de drie jaar een strategisch plan op.

De uitvoering van de strategische plannen wordt vervolgens beschreven in de jaarlijkse werkplannen.

Wil je meer weten over het BIPT? Raadpleeg dan het jaarverslag op de website van het BIPT.

Aangezien het BIPT een federale overheidsinstantie is met taken die vereisen regelmatig in contact te treden met marktdeelnemers, het grote publiek en de externe partners, wordt van de personeelsleden verwacht dat zij geen zichtbare religieuze, filosofische, politieke of syndicale symbolen dragen.

Deelnemingsvoorwaarden

Jouw profiel:

Je hebt een master Burgerlijk ingenieur.
Je hebt een goede kennis van de methodiek rond het voeren van risico-analyses en audits
Praktische kennis van Frans en het Engels is een pluspunt.

Een volledige beschrijving van de deelnemingsvoorwaarden en het functieprofiel kan je terugvinden in de functiebeschrijving.

Procedure

In het kort:

We screenen jouw diploma

Je legt een schriftelijke proef op computer af bij het Belgisch instituut voor postdienst en telecommunicatie (BIPT) in Brussel.

Je legt een interview af bij het Belgisch instituut voor postdienst en telecommunicatie (BIPT) in Brussel.

Een volledige beschrijving van de procedure kan je terugvinden in de volledige functiebeschrijving.

? Vul je online-cv in en raadpleeg het volledige vacaturebericht om over alle nodige informatie te beschikken en je zo goed mogelijk voor te bereiden.

Our offer

Aanbod

Statuut en Graad

Je wordt aangeworven als ingenieur-adviseur (niveau A) met de bijhorende weddeschaal.

Loon

Minimum aanvangswedde: € 62.558,99 (bruto jaarsalaris, reeds aangepast aan de huidige index, reglementaire toelagen niet inbegrepen).

Minimum aanvangswedde na 1 jaar tewerkstelling bij het BIPT : € 78.505,14 .

Minimum aanvangswedde na 8 jaar tewerkstelling bij het BIPT : € 95.729,78.

Voordelen

We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:

Goede balans tussen werk en privé
- glijdende werkuren in een 38-uren week
- mogelijkheid tot telewerk (na een inwerkperiode van 6 maanden)
- gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer

Talrijke ontwikkelingsmogelijkheden
- uitgebreid opleidings- en leeraanbod (te volgen tijdens de werkuren)

Financiële voordelen
- mogelijkheid tot het krijgen van een tweetaligheidspremie
- gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
- mogelijkheid tot het krijgen van een telewerkpremie
- mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
- voordelen en interessante aanbiedingen via Benefits@Work
- allerlei sociale voordelen bv. gratis hospitalisatieverzekering
- beschikken over een gsm en laptop, tussenkomst in de gsm-kosten
- halfjaarlijkse evaluatiepremie
- bedrijfsrestaurant.

Ontdek alle informatie (extra premies en toelagen, ...) en voordelen over werken bij de federale overheid op de website van BOSA.

Wie contacteren?

Over de jobinhoud

Pierre-François Vandenhaute

Coördinator

BIPT

+32 2 226 89 78

[email protected]

Over de procedure

Sofie Wiggers

Assistent HRS

Werkenvoor.be

+3227407611

[email protected]

Volledige beschrijving

Jobinhoud

Maak de Belgische digitale omgeving veiliger!

De dienst Netwerkveiligheid (of Netsec) is op zoek naar een enthousiaste collega die zich focust op de CER-richtlijn en NIS2-richtlijn.

Je werkt samen met nationale, Europese en internationale autoriteiten op het gebied van de harmonisering van de normen alsook van de coördinatie van de controles.

Je zult in een multidisciplinaire werkomgeving werken.

Je draagt eveneens bij aan de identificatie van risico’s op het niveau van de digitale infrastructuren en aan de invoering van de nodige activiteiten om deze te beheersen.

Deze activiteiten maken deel uit van een werkcontext die eveneens activiteiten omvat die verband houden met jouw inspectieopdracht:

1. Het coördineren van incidenten en crisissen in de sector van de digitale infrastructuur (wachtdienst);

2. Het ondersteunen van projecten met betrekking tot de verhoging van veerkrachtmaatregelen;

4. Het bijdragen aan de ontwikkeling van wetgeving die verband houdt met de activiteiten van de dienst.

Bij jouw indiensttreding wordt een aanvraag voor deze machtiging ingediend. Als na afloop van deze procedure een negatief advies wordt uitgebracht, kan u niet bij het BIPT blijven werken.

Heb je vragen over de jobinhoud?

Je vindt onze contactgegevens in de rubriek "meer info - contactpersonen".

Werkgever

Je komt terecht in een gemotiveerd team binnen de dienst Netsec en maakt integraal deel uit van een dynamiek in volle groei.

De Raad van het BIPT stelt om de drie jaar een strategisch plan op.

De uitvoering van de strategische plannen wordt vervolgens beschreven in de jaarlijkse werkplannen.

Wil je meer weten over het BIPT? Raadpleeg dan het jaarverslag op de website van het BIPT.

Competenties

Gedragscompetenties

Communiceren: Informatie, meningen en ideeën overbrengen en uitwisselen en daarvoor de stijl en de communicatiekanalen kiezen die zijn aangepast aan de context en de doelgroep:
- Meningen delen en gepast communiceren.
Samenwerken: In team werken, professionele relaties opbouwen en kennis delen om de gezamenlijke doelen te bereiken:
- Samenwerking aanmoedigen.
Oplossingsgericht zijn: Problemen positief benaderen en oplossingen voorstellen en uitvoeren:
- Oplossingen implementeren in functie van continue verbetering.
Je ontwikkelen: Je competenties ontwikkelen in functie van je eigen noden en de noden van je organisatie:
- Zich inzetten om zich te ontwikkelen en competenties up to date te houden.

Deze vacante functie maakt deel uit van de functiefamilie Experten organisatieondersteuning en is van het niveau A.

Je vindt op de pagina Competenties meer informatie over de functiefamilies, de geëvalueerde competenties en hun beheersingsniveaus.

Technische competenties

Schriftelijk communiceren: Informatie, ideeën en meningen schriftelijk correct overbrengen:
- Een goede kennis van de materie hebben en de eigen kennis zelfstandig kunnen toepassen.
Audits organiseren en uitvoeren: De methodiek toepassen voor het plannen, voorbereiden en realiseren van externe audits, afwijkingen identificeren en de opvolging van corrigerende en preventieve maatregelen verzekeren:
- Een ruime kennis hebben van auditprocessen en zelfstandig kunnen werken aan meer complexe auditopdrachten en de opvolging van corrigerende maatregelen.

Risico-analyses uitvoeren: De methodiek toepassen voor de verschillende stappen van een risico- of impactanalyse voor een bepaald onderwerp, voorbereiden en uitvoeren, inclusief het identificeren, beoordelen en documenteren van risico’s:
- Een ruime kennis hebben van risico- en impactanalyse methodes en zelfstandig kunnen werken aan meer complexe risicoanalyses.

Een goede motivatie is eveneens belangrijk.

Opgelet! Jouw motivatie wordt als erg belangrijk voor de job beschouwd.

Indien je motivatie niet voldoet aan het vereiste niveau, kan je voor deze selectie niet slagen.

Niet vereist, wel een troef

Ervaring met of kennis van volgende domeinen is een troef: telecommunicatiesystemen, datacenters, cloudsystemen en beveiliging van telecommunicatiesystemen.
Ervaring in het uitvoeren van audits, nog beter als het op vlak van beveiliging is.
Je werkt in een tweetalige omgeving en buigt je over dossiers van technische aard of met een internationale inslag. Praktische kennis van het Frans en het Engels is daarom een pluspunt.
Kennis van en/of ervaring met volgende normen vormen een pluspunt: ISO/IEC: 17021 + ISO/IEC: 27001:2022 + Cyber Fundamentals + NIST – Cyber security framework- CSF 2.0 .

Deelnemingsvoorwaarden

Jouw profiel:

Je hebt een master Burgerlijk ingenieur.
Je hebt een goede kennis van de methodiek rond het voeren van risico-analyses en audits
Praktische kennis van Frans en het Engels is een pluspunt.

Een volledige beschrijving van de deelnemingsvoorwaarden en het functieprofiel kan je terugvinden in de functiebeschrijving.

Vereist diploma op de uiterste inschrijvingsdatum:

Diploma van basisopleiding van de 2de cyclus van Burgerlijk ingenieur/ master in de ingenieurswetenschappen uitgereikt door een Belgische universiteit na tenminste 5 jaar studie.

Je kan ook deelnemen als je een vroeger behaald diploma hebt, dat gelijkgesteld wordt met één van de vermelde diploma’s.

Als je jouw diploma behaald hebt in een ander land dan België of in een andere taal dan het Nederlands, bekijk dan op onze website de opties voor deelname.

Solliciteer je voor een functie in een andere taal dan die van je diploma? Let dan goed op, want in sommige gevallen moet je aantonen dat je die taal beheerst door te slagen voor een taaltest! Schrijf je zo snel mogelijk in voor de vereiste test, want het behalen van een taalcertificaat is een voorwaarde voor de selectie. Controleer of dit op jou van toepassing is door de informatie over 'buitenlands diploma of diploma in een andere taal' te raadplegen.

Laad je diploma op in het gedeelte “cv” in je online account op het moment van inschrijving. Doe je dit niet, dan kan je niet deelnemen aan de selectieprocedure.

Ben je laatstejaarsstudent van het academiejaar 2025-2026?

Dan kan je deelnemen aan de selectie onder voorbehoud. Laad je inschrijvingsbewijs met duidelijke vermelding van studiejaar, academiejaar en afstudeerrichting op in jouw online account.

Als je slaagt, kan je wel pas in dienst treden als je het vereiste diploma hebt behaald en je dit hebt opgeladen in jouw online account.

Vereiste ervaring

Er is geen ervaring vereist. In functie van je voorkennis wordt in de nodige opleiding voorzien.

Indien je ten laatste op de uiterste inschrijvingsdatum niet aan bovenstaande formele deelnemingsvoorwaarden voldoet, kan er met je kandidatuur geen rekening worden gehouden.

Aanbod

Statuut en Graad

Je wordt aangeworven als ingenieur-adviseur (niveau A) met de bijhorende weddeschaal.

Loon

Minimum aanvangswedde: € 62.558,99 (bruto jaarsalaris, reeds aangepast aan de huidige index, reglementaire toelagen niet inbegrepen).

Minimum aanvangswedde na 1 jaar tewerkstelling bij het BIPT : € 78.505,14 .

Minimum aanvangswedde na 8 jaar tewerkstelling bij het BIPT : € 95.729,78.

Voordelen

We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:

Goede balans tussen werk en privé
- glijdende werkuren in een 38-uren week
- mogelijkheid tot telewerk (na een inwerkperiode van 6 maanden)
- gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer

Talrijke ontwikkelingsmogelijkheden
- uitgebreid opleidings- en leeraanbod (te volgen tijdens de werkuren)

Financiële voordelen
- mogelijkheid tot het krijgen van een tweetaligheidspremie
- gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
- mogelijkheid tot het krijgen van een telewerkpremie
- mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
- voordelen en interessante aanbiedingen via Benefits@Work
- allerlei sociale voordelen bv. gratis hospitalisatieverzekering
- beschikken over een gsm en laptop, tussenkomst in de gsm-kosten
- halfjaarlijkse evaluatiepremie
- bedrijfsrestaurant.

Ontdek alle informatie (extra premies en toelagen, ...) en voordelen over werken bij de federale overheid op de website van BOSA.

Aanstellingsvoorwaarden

Als je geslaagd bent voor deze selectie, moet je – om benoemd te worden – op de aanstellingsdatum:

Belg zijn of burger van een ander land behorende tot de Europese Economische Ruimte (of gelijkgestelde burger onder bepaalde voorwaarden) of burger van Zwitserland
de burgerlijke en politieke rechten genieten
een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking
je niet persoonlijk in een toestand van belangenconflict bevinden
Aangezien je in deze functie in contact komt met gevoelige informatie, zal je gevraagd worden om deel te nemen aan de vereiste procedure voor het bekomen van een veiligheidsmachtiging, die nodig is voor het uitoefenen van bepaalde opdrachten in het kader van je functie (wet van 11.12.1998 betreffende de classificatie en veiligheidsmachtigingen).
Als je aan het einde van uw proefperiode deze machtiging niet hebt verkregen, kan je niet bij het BIPT blijven werken.

Als statutair medewerker word je benoemd nadat je de stageperiode van 1 jaar hebt doorlopen.

Procedure

In het kort:

We screenen jouw diploma

Je legt een schriftelijke proef op computer af bij het Belgisch instituut voor postdienst en telecommunicatie (BIPT) in Brussel.

Je legt een interview af bij het Belgisch instituut voor postdienst en telecommunicatie (BIPT) in Brussel.

Een volledige beschrijving van de procedure kan je terugvinden in de volledige functiebeschrijving.

Opgelet:

Raadpleeg regelmatig het tabblad ‘Mijn screeningsprocedures’ in je online account om na te gaan of de inschrijvingsperiode voor de proeven al dan niet open staat.
De testen kunnen in fysieke aanwezigheid (face-to-face) of op afstand (via videocall) georganiseerd worden. Deze informatie wordt bij elke stap aangegeven.
Je inschrijven voor een proef kan enkel tijdens de inschrijvingsperiode zoals weergegeven in het veld ‘Mijn screeningsprocedures’. Wanneer je niet bent ingeschreven voor het einde van de inschrijvingsperiode, kan voor deze selectie geen rekening meer worden gehouden met je kandidatuur.
Als je niet aanwezig kan zijn voor de sessie waarvoor je ingeschreven bent, dan moet je je ten laatste één uur voor de start van de test uitschrijven. Echter, om organisatorische redenen, willen we je vragen om je uiterlijk de dag voor de proef uit te schrijven. Je doet dit door in je online-account te klikken op de annulatie-link die je net naast de door jou gekozen datum kan vinden. Vervolgens kan je je inschrijven voor een andere sessie, als er nog andere sessies beschikbaar zijn.
Ervaar je problemen bij het inschrijven voor een test, neem dan contact op met de contactpersoon voor de selectieprocedure (zie rubriek “Contact”) . Doe dit zo snel mogelijk en uiterlijk binnen de twee werkdagen vóór de datum van de test.
We houden voor het vervolg van de procedure geen rekening met je kandidatuur als je je voor een test niet inschrijft en/of als je afwezig bent.
Als je niet geslaagd bent voor een bepaalde stap, stopt de procedure en word je niet uitgenodigd voor eventuele volgende testen van dezelfde selectie.

Gelijke kansen en redelijke aanpassingen:

De Federale overheid voert een actief diversiteitsbeleid.

Heb je een handicap, een leerstoornis of een ziekte? Dan kom je mogelijks in aanmerking voor een aanpassing van de selectieprocedure. Zie onze pagina over redelijke aanpassingen voor meer info.

Mogelijke voorzieningen voor personen die zwanger zijn of die borstvoeding geven:

Ben je zwanger of geef je borstvoeding? Ook dan kan je mogelijk voorzieningen aanvragen. Meer info vind je op deze pagina over gelijke kansen.

Stap één: Screening van diploma

Je wordt alleen toegelaten tot de selectie als je beschikt over het vereiste diploma. De screening hiervan gebeurt op basis van de op te laden documenten (zie ‘Deelnemingsvoorwaarden’) in jouw online account op de uiterste inschrijvingsdatum.

Stap twee: Specifieke screening - Schriftelijke proef (+/- 2 uur)

Via een schriftelijke proef op PC worden volgende competenties gemeten:

schriftelijk communiceren
audits organiseren en uitvoeren
risico-analyses uitvoeren

Deze proef zal plaatsvinden op 7 september 2026 (onder voorbehoud). Via het postvak 'Mijn berichten en taken' in je online account kan je zelf online inschrijven voor de proef. Je kan alleen maar inschrijven als je geslaagd bent voor de vorige stap. Pas op: er wordt voor deze proef maar één mogelijk testmoment voorzien.

Je bent voor deze test geslaagd als je ten minste 50 punten op 100 behaalt.

Na het ontvangen van je resultaat van dit gedeelte kan je binnen twee maanden schriftelijk feedback vragen.

Opgelet: Deze testen zijn verplicht. Je moet dus alle computergestuurde testen afleggen, binnen de opgelegde termijn. Als je dat niet doet, zal je niet verder kunnen deelnemen aan de screeningsprocedure.

Stap drie: Specifieke screening - Interview (+/- één uur)

Het interview evalueert of je gedragscompetenties (zie rubriek ‘Competenties’) overeenkomen met de jobvereisten. Er worden ook vragen gesteld over je motivatie, je interesse en je voeling met het werkterrein.

Je cv in je online account wordt gebruikt als bijkomende informatie voor het interview.

Je bent geslaagd als je ten minste 50 punten op 100 behaalt.

Deze proef zal plaatsvinden eind september - begin oktober 2026 (onder voorbehoud).

Via het postvak 'Mijn berichten en taken' in je online account kan je zelf online inschrijven voor de proef. Je kan alleen maar inschrijven als je geslaagd bent voor de vorige stap. Kies online uit de mogelijke testmomenten de dag en het uur om de test af te leggen. Je wacht best niet tot het laatste ogenblik om in te schrijven voor de test, want je loopt dan het risico dat er geen plaats meer is.

Eindresultaat

Als je geslaagd bent?

De rangschikking van de geslaagden wordt opgesteld op basis van de resultaten van Stap 3 - Interview. Als er geslaagden zijn met gelijke punten, krijgt de persoon met het hoogste aantal punten voor het gedeelte motivatie voorrang. Als er voor dit gedeelte personen met gelijke punten zijn, wordt voor deze personen de rangschikking willekeurig bepaald.

Als je niet onmiddellijk aan de slag kan, kom je op een lijst terecht waaruit geput kan worden telkens er een plaats vrij is voor deze functie. Op basis van je rangschikking kan je ook contractuele functies aangeboden krijgen.

Hoelang blijft deze lijst geldig?

Er wordt een lijst met alle geslaagden opgesteld, die 1 jaar geldig blijft.

Bijkomende screening

Als deze organisatie een gelijkaardig profiel zoekt, kunnen zij hiervoor beroep doen op deze lijst. Afhankelijk van je resultaat word je uitgenodigd voor een bijkomende proef, die vaak bestaat uit een interview. Het is mogelijk dat er hierbij extra diploma- en/of ervaringsvoorwaarden gevraagd worden.

Arbeidspostaanpassingen

Heb je een handicap en wil je gebruik maken van arbeidspostaanpassingen? Dan kan je dat aanvragen op het moment van aanwerving. Meer info vind je op onze pagina Arbeidspostaanpassingen.

? Vul je online-cv in en raadpleeg het volledige vacaturebericht om over alle nodige informatie te beschikken en je zo goed mogelijk voor te bereiden.

Je kan tot en met 24 augustus 2026.

Je moet online via je online account. We screenen het cv dat op de uiterste inschrijvingsdatum in je online account zit. We screenen ook je diploma dat je moet opladen op het moment van inschrijving.

Je kan niet via fax of e-mail.

Diploma opladen
Je kan je diploma in je online-cv opladen (vóór de uiterste inschrijvingsdatum) in PDF, DOC, DOCX, JPG of TIF-formaat. Het bestand mag niet groter zijn dan 8 MB. Lukt het niet om het diploma op te laden, dan mag je een kopie opsturen naar de contactpersoon selectieprocedure (zie 'Contactpersonen'). Vermeld je rijksregisternummer, naam, voornaam en de code van de job.

Ben je laatstejaarsstudent?

Laad dan je inschrijvingsbewijs op met duidelijke vermelding van studiejaar, academiejaar en afstudeerrichting voor de uiterste inschrijvingsdatum.

Extra info

Testen en resultaten

Alle informatie over het concrete verloop van de procedure, je resultaten en de volgende stappen vind je terug in je online account.

Je online account is de enige plaats waar deze informatie volledig betrouwbaar gecentraliseerd wordt. Check je online account dus regelmatig om alle belangrijke informatie over je sollicitaties te vinden.

Feedback over jouw resultaten?

Na elke screeningsstap kan je een motivering van jouw resultaten bekomen. Voor sommige testen verschijnt dit automatisch in je online account, voor andere kan je het aanvragen via de contactpersoon voor de procedure.

Vragen rond de testen en scoring?

Op onze website kan je terecht voor meer info over het verloop van de testen en over hoe je je kan voorbereiden.

Je vindt er ook meer uitleg over de scoring van onze testen.

Niet tevreden over de selectieprocedure?

Dien hier jouw klacht in.

Op deze pagina

Contact opnemen

Over de jobinhoud

Pierre-François Vandenhaute

Coördinator

BIPT

+32 2 226 89 78

[email protected]

Over de procedure

Sofie Wiggers

Assistent HRS

Werkenvoor.be

+3227407611

[email protected]

Adres en algemene contactgegevens

FOD BOSA - Werkenvoor.be
WTC III - Simon Bolivarlaan 30/1
1000 Brussels

?

Lees de volledige functiebeschrijving
Check de deelnemingsvoorwaarden
Vervolledig je online cv en laad je diploma’s op
Solliciteer ten laatste op 24/08/2026
Je kan niet per e-mail

To apply

Gelijke kansen voor iedereen!

De federale overheid wil de diversiteit van de maatschappij weerspiegelen en streeft naar inclusie door iedereen de kans geven hun potentieel te verwezenlijken.

Ontdek onze initiatieven inzake gelijke kansen en toegang tot werk.

Heb je een handicap, een leerstoornis of een ziekte? Dan kan je vragen om een redelijke aanpassing van onze selectieprocedure zodat ook jij je talenten kan tonen.

Soumettre votre candidature

Affinez votre recherche

jurist(e), met ervaring in emplois

Company Lawyer - Spoorwegrecht

Data Protection Officer

Dossierbeheerder Geschillen (m/v/x)

Private Banker Entrepreneurs & Executives – regio Aalst / Sint-Niklaas

Bid & Commercial Manager

Other jobs to consider

Je souhaite recevoir la dernière alerte Emploi pour les postes de ce type : jurist(e), met ervaring in

Afficher des offres d'emploi dans d'autres lieux

Selectiecode

Taal

Diploma

Contracttype

Functieniveau

Type aanwerving

Duur

Plaats van tewerkstelling

Voltijds/deeltijds

Samenvatting

Jobinhoud

Werkgever

Deelnemingsvoorwaarden

Procedure

Our offer

Aanbod

Statuut en Graad

Loon

Voordelen

Wie contacteren?

Over de jobinhoud

Over de procedure

Volledige beschrijving

Jobinhoud

Werkgever

Competenties

Gedragscompetenties

Technische competenties

Niet vereist, wel een troef

Deelnemingsvoorwaarden

Vereist diploma op de uiterste inschrijvingsdatum:

Ben je laatstejaarsstudent van het academiejaar 2025-2026?

Vereiste ervaring

Aanbod

Statuut en Graad

Loon

Voordelen

Aanstellingsvoorwaarden

Procedure

Stap één: Screening van diploma

Stap twee: Specifieke screening - Schriftelijke proef (+/- 2 uur)

Stap drie: Specifieke screening - Interview (+/- één uur)

Eindresultaat

Als je geslaagd bent?

Hoelang blijft deze lijst geldig?

Bijkomende screening

Arbeidspostaanpassingen

Ben je laatstejaarsstudent?

Extra info

Testen en resultaten

Op deze pagina

Contact opnemen

Over de jobinhoud

Over de procedure

Adres en algemene contactgegevens

?

Gelijke kansen voor iedereen!