Salaires pour le poste Nachtverpleegkundige, Vlaams Gewest
3 954 €
en moyenne par mois
Vlaams Gewest et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Nachtverpleegkundige » est de 3 954 € *.
Les 6 postes et salaires similaires les plus populaires
Emplois Nachtverpleegkundige les plus populaires à proximité de Vlaams Gewest
Tout afficherNachtverpleegkundige Dilbeek
Orelia NV
Wommelgem
Als bachelor of gegradueerde in de verpleegkunde werk je graag met ouderen en doe je er alles aan om hun levenskwaliteit te garanderen.
Nachtverpleegkundige - WZC Cantershof
vzw Compostela
Hove
We zoeken een *nachtverpleegkundige* die met hart en zorg wil bijdragen aan het welzijn van onze bewoners. Je staat in voor de verpleegkundige en verzorgende…
Nachtverpleegkundige -(50%) - Ten Berch - Antwerpen
emeis
Anvers
Werkzekerheid en aandacht voor jouw welzijn: een deeltijds contract (50%); met flexibele uren die passen bij jouw behoeften.
De 3 124,91 € à 5 339,18 € par mois
Nachtverpleegkundige
Korian
Brecht
Samen met je collega’s zorg jij voor rust, veiligheid en continuïteit van zorg, zodat bewoners ook ’s nachts kunnen rekenen op professionele en warme…
Nachtverpleegkundige Psychosezorg B
ZAS
Wilrijk
Gekwalificeerd in verpleegkunde – Je beschikt over een diploma en visum als bachelor of HBO5‑verpleegkundige, met optie psychiatrie of ziekenhuisverpleegkunde.
Nachtverpleegkundige
Woonzorgcentrum Sint-Vincentius vzw
Ekeren
Je bent in het bezit van een diploma verpleegkunde (HBO5 of Bachelor). Je draagt actief bij aan een warme, veilige en huiselijke leefomgeving.
Lieux similaires
- Antwerpen, VLG7 emplois
- Brecht, VLG6 emplois
- Genk, VLG6 emplois
- Willebroek, VLG4 emplois
- Aartselaar, VLG3 emplois
- Boechout, VLG2 emplois
* Veuillez noter que tous les salaires présentés sont des approximations envoyées à SimplyHired par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de SimplyHired à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction du territoire. Nous vous invitons à contacter l'employeur directement pour obtenir les montants réels.