Wij bieden:
· Een onbepaalde duur contract aan een tewerkstellingspercentage van 50%
· Loon volgens geldende loonschalen van OPZC Rekem binnen de functie van spiritueel zorgverlener ( IFIC 15)
· Een boeiende werkomgeving waar de kernwaarden: zorgzaamheid, veiligheid, openheid, verbondenheid en professionaliteit centraal staan.
· Gunstige arbeidsvoorwaarden:
o onthaaltraject voor nieuwe medewerkers.
o mogelijkheden om je continue bij te scholen.
o gunstige verlofregeling: 35 vakantiedagen en 14 feestdagen per kalenderjaar bij een
voltijdse tewerkstelling.
o hospitalisatieverzekering vanaf de eerste werkdag, met de mogelijkheid om je gezinsleden aan te sluiten.
o maaltijdcheques aan €8 per gewerkte dag, waarvan €6,91 werkgeversbijdrage
o gratis 2de pensioenpijler
o werken in een groene en filearme omgeving
